多选题
失业类型分为( )。
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ABCD
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失业类型分为( )。
关于企业员工的考评程序,以下叙述正确的是( )。
对于人力资源管理人员来说,劳动关系管理的主要内容包括劳动合同管理制度、劳动纪律、( )以及其他管理制度等六个方面。
绩效诊断的主要内容有( )
企业促销策略包括( )。
薪酬制度中必须明确的内容有( )
( )属于企业福利
下列说法正确的是( )。
利用证书进行筛选是用统计学上的群体特征代替个体特征,容易产生( )现象。
工作岗位分析信息主要来源于( )。
劳动力市场的制度结构要素有( )。