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填空题

人力资源管理者任职资格标准的关键是数字标准和素质标准。此种说法:

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举一反三
填空题

一般来说,招聘测试预算占招聘成本预算的比例最大。此种说法:

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“九九”主要负责指挥战略性的发展方向,其关注和强调的内容通常为梦想和使命等。此种说法:

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领导者要能给予下属不断获取成功和胜利的信心,才能赢得下属的支持。此种说法:

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在企业招聘中,存在能够通用于所有企业的人才选拔标准。此种说法:

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实施绩效考核的最关键目的是把员工的品质、行为量化。此种说法:

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人们依赖心理的来源,实际上就是基督中的“贪、嗔、痴”。此种说法:

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