试述考核与评价领导者的方法。
(1)目标考评法。根据预先设定的领导行为目标进行考评，考查目标实施的进度、措施以及实现的程度。
(2)群众测评法。通过走访、座谈、投票、问卷等方式，调查了解群众对领导者的工作表现和工作成绩的反应和评价，在充分掌握和综合分析群众意见的基础上对领导者做出相应的评价。
(3)专家评估法。由具有专业知识和经验的人对领导者进行测评。
(4)情景模拟考评法。 把被考评者置于一个模拟的工作环境中， 要求他按照给定的条件进行模拟操作，以此来观察他们的行为方式、心理素质、反应能力等。
(5)调查研究法。调查研究既是领导测评的基本过程，又是领导测评的基本方法。
(6)比较测评法。通过比较考查领导者效率、效益和效果，分为纵向比较和横向比较。
(7)统计分析法。将领导活动及其效果用量化的指标表示出来，运用数学方式，建立数学模型，对各种数据及资料进行数理统计和分析。
(8)自我述职法。由领导者本人对领导活动的绩效和问题进行分析总结，并将基本结果向测评者汇报的一种自我鉴定法。
动态相对指标是指什么？
是指本期（报告期）数量与过去谋期相同性质数量的比率。
平均差是指什么？
变量的各个取值偏差绝对值的算术平均数。
季节变动是指什么？
时间数列受季节因素的影响，在一定时期内岁季节变化呈现出来的一种周期性的波动。
货币供应量是指什么？
流通中的货币存量，是一个时点指标
汇率是指什么？
以另一个国家的货币表示的本国货币的价格。
简述数据调查方案的内容。
(1)确定调查目的;
(2)确定调查对象和调查单位
(3)确定调查项目和调查表
(4)确定调查时间和调查期限
(5)调查的组织实施
简述时间数列的构成要素。
(1)长期趋势
(2)季节变动
(3)循环变动
(4)不规则变动
简述统计数据调查的两种主要调查方式。
(1)现场调查。是指为了了解客观现象的实际情况而对其进行的直观的预测。
(2)实验观测。是指为了揭示事物之间的因果关系而在人为安排的环境条件下对所研究对象进行的预测。
试述社会融资总额的含义及主要内容。
社会融资总额是指一定时期内实体经济（即企业和个人〕从金融体系获得的全部资金总额。社会融资总额主要由三部分构成：
一是金触机构通过资金运用对实体经济提供的全部资余支持，主要包括人民币各项贷款、外币各项贷款、委托贷款、信托贷款、金融机构持有的企业债券及非金融企业股票、保险公司的赔偿和投资性房地产等；
二是实体经济利用规范的金融工具，在正规众融市场，通过金融机构信用或服务所获得的直接融资，主要包括银行承兑汇票、非金融企业境内股票筹资及企业债的净发行等；
三是其他融资，主要包括小额贷款公司贷款等。
某企业为检验产品质量，对某批产品进行抽样调查，随机抽取了100件产品，合格率为92％。试以95.45％(Za，：=2)的概率保证对该批次产品合格率进行区间估计。
