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多选题

公务员申诉的事由有()。

A
申请辞职未予批准
B
辞退
C
定期考核为基本称职
D
免职
E
取消福利待遇

题目答案

ABDE

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举一反三
多选题

下列选项中,不得录用为公务员的人员是()。

A
曾因犯罪受过刑事处罚的
B
曾被开除公职的
C
患有各种恶性肿瘤的
D
没有基层工作经历的大学专科毕业生
E
没有基层工作经历的大学本科毕业生

题目答案

ABC

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多选题

职务任免与升降在公务员管理中的意义是()。

A
保证机关中各个职位获得适宜人选的主要途径
B
一种有效的激励手段
C
为公务员管理的其他环节提供了管理基础
D
实现职务管理的保证
E
实现公务员管理制度化的重要措施

题目答案

ABCDE

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多选题

公务员因工作严重失误辞去领导职务的类型有()。

A
因公辞职
B
因病辞职
C
自愿辞职
D
引咎辞职
E
责令辞职

题目答案

DE

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多选题

公务员奖励的原则有()

A
以精神奖励为主
B
公平、公开、公正
C
定期奖励与及时奖励相结合
D
精神奖励和物质奖励相结合
E
以物质奖励为主

题目答案

ABCD

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多选题

公务员考核的原则包括()

A
全面考核和重点考核相结合
B
客观公正
C
分类考核
D
考用结合
E
定性与定量结合

题目答案

ABCD

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多选题

下列选项中,不得录用为公务员的人员是()

A
曾因犯罪受过刑事处罚的
B
曾被开除公职的
C
患有各种恶性肿瘤的
D
没有基层工作经历的大学专科毕业生

题目答案

ABC

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多选题

下列属于公务员的有()

A
某中学教师
B
某镇长
C
某县政协主席
D
某市人大常委会主任
E
某基层人民法院法官

题目答案

BCDE

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多选题

公务员制度的本质特征是()

A
坚持企业化的管理原则
B
坚持民主化的管理原则
C
坚持法制化的管理原则
D
坚持科学化的管理原则
E
坚持年轻化的管理原则

题目答案

BCD

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