在企业管理中通常将管理人员被提升到他们不能胜任层次上的现象称为()

人力资源管理把人看作为()

在企业制度文化的内容中，能充分反映企业管理风格和文化特色的是()

在法人治理结构中，监事会应当对()

杰瑞吉利认为组织形态演变的最终形式是()

企业管理理论在管理活动空间维度上的扩展趋势是()

下列各种企业组织形式中，属于按企业内部分工协作划分的组织形式是()

第四方物流的核心是()

企业的岗位责任制有两类。一类是管理人员岗位责任制，另一类是()

对于企业来说，标准化工作既包括技术标准化工作，也包括()