单选题
按照“人力是人员素质综合发挥的作用力”的观点,人力资源包含人员的______两个方面。
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A
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本题考核的是人力资源的概念。人力资源,是指那些可以获得的,并能对建立和实现一个组织的愿望、使命或目标做出贡献的人所具有的能力的总和。以上表述,反映了其对于实现组织活动目标的价值和意义。它包含了两个方面的要素,即外在的数量和内在的质量,也涵盖了完成工作所需的体能和智能两个客观因素。
按照“人力是人员素质综合发挥的作用力”的观点,人力资源包含人员的______两个方面。
()是项目目标控制的基本方法论。
下列关于国际组织的表述不正确的是()。
如果使用管理职能分工表还足以明确每个工作部门的管理职能,则可辅以______。
下列关于设计总负责的表述有误的是()。
计算机信息系统的安全监察工作是______的重要内容。
公安机关的各项权力,都是由国家法律和法规规定,反映国家的意志。这体现了公安机关权力作为一种国家权力具有( )特点。
信息是有生命周期的,在生命周期内,信息有效。为保证信息有效,要求配备有快速传递信息的通道,同时也要求信息流经处理的道路最短,而且中间的停顿最少。这体现了信息的( )。
下列不屑于项目的是( )。
下列不属于人员任用的程序的是( )。
在我国,警察和军队、法庭等一样,是国家的暴力工具,而这种暴力工具,主要是通过其( )体现出来的。