住房公积金按多少计提？按应领工资的5%提取。计提公积金时直接计入管理费用.
借：管理费用－－住房公积金贷：其他应交款－－住房公积金根据职工上年全年工资平均值的5%提取,然后每个月按这个固定额入帐.具体记入什么费用看对象,如果是生产企业,就要记"制造费用"
住房公积金按多少计提
住房公积金按多少计提：住房公积金的缴费基数一般是员工上年的月平均工资,但也有一个上下限,上限一般是当地上年职工月平均工资的3倍,下限一般是当地上年职工月平均工资的50%-60%,各地略有差异.
缴存比例一般是12%以下,单位和个人均要按相同比例缴存,例如A市规定的比例是10%,那么单位要按10%缴,员工也要从应付工资中扣除10%的公积金.在上述规定内缴的住房公积金,单位缴的部分可以在企业所得税前扣除,个人缴的部分可以在个人所得税前扣除.超过比例的(一般是超过3倍),不得在企业所得税和个人所得税前扣除.
分录：计提时：借：管理费用-管理人员工资贷：应付工资代扣：借“应付工资贷：其他应付款-公积金支付：借：管理费用-公积金其他应付款-公积金贷：银行存款个人负担：计提工资：借:管理费用/营业费用/生产成本贷:应付职工薪酬--工资
发放工资时：借:应付职工薪酬--工资贷:现金/银行存款贷:其他应收款/其他应付款--社保(个人负担部分)贷:其他应收款/其他应付款--住房公积金(个人负担部分)贷:应付税费--应交个人所得税企业缴纳社保/住房公积金/个人所得税时借:其他应收款/其他应付款--社保(个人负担部分)借:其他应收款/其他应付款--住房公积金(个人负担部分)借:应付税费-应交个人所得税借:管理费用/营业费用--社保(企业负担部分)
住房公积金按多少计提？北京公积金提取条件：
(一)购买、建造、翻建、大修自主住房的；
(二)离休、退休的；
(三)完全丧失劳动能力，并与单位终止劳动关系的；
(四)出境定居的；
(五)偿还自住住房贷款本息的；
(六)房租支出超出家庭工资收入5%的；
(七)生活困难，正在领取城镇最低生活保障金的；
(八)遇到突发事件，造成家庭生活严重困难的；
(九)进城务工人员，与单位解除劳动关系的；
(十)在职期间判处死刑、判处无期徒刑或有期徒刑刑期期满时达到国家法定退休年龄的；
(十一)死亡或者被宣告死亡的；
(十二)北京住房公积金管理委员会规定的其他情形。
怎样套取住房公积金？职工有下列情形之一的，可以提取职工住房公积金账户内的存储余额：
（一）购买、建造、翻建、大修自住住房的；
（二）离休、退休的；