劳动防护用品是一种特殊商品，是指劳动者在劳动过程中为免遭或减轻事故伤害或职业危害所配备的防护装备。那么，安全帽使用管理规定是什么那？就让的小编和你一起去了解一下吧！
安全帽使用管理规定：
一、安全帽的使用
1、安全帽是员工个人重要的安全防护用品，任何人进入生产现场（办公室、控制室、值班室和检修班组除外），必须戴安全帽作业。
2、严禁使用基本技术性能和特殊技术性能要求不符合国家标准、下颚带与帽壳相连接、无帽内垂直净空间、受过重击、退色、有裂纹、超过使用期限等不合格的安全帽。
3、安全帽的正确戴法应戴正、帽带系紧，帽箍的大小应根据佩戴人的头型调整箍紧，帽箍的底边到人头顶端应保持80-90mm距离，帽衬与帽壳顶部垂直距离应保持25-50mm，与帽壳侧面水平距离应保持5-20mm。必须保持安全帽的清洁，脏污时，应使用中性清洁剂或用布擦干净。
二、安全帽的管理
1、严禁随意改变安全帽的任何结构。
2、严禁用安全帽充当坐垫、器皿使用。
3、不得在安全帽上乱涂乱画或粘贴图文。
4、安全帽应妥善保管，避免受挤压存放；避免存放在酸、碱、高温、日晒、潮湿等场所；更不可和硬物放在一起。
5、借用他人安全帽时，必须征得主人同意并经过检查合格后，方可使用。
6、安全帽的使用期限不得超过规定使用期限，安全帽到期后由安全部门统一发放新安全帽，并建立发放记录。
7、安全帽应记入安全用品台账。安全帽由于个人保管不善造成丢失或损坏时，应按照安全帽采购价格（30元）给予赔偿，重新领取安全帽。
8、新安全帽下发后，以前旧安全帽一律不得使用，如数上交上级安全主管部门。（防止老化、变形、超期使用造成后果）如发现使用旧安全帽者按照违章作业处理。