最新农民工工资承诺书(优秀12篇)

在日常学习、工作或生活中，大家总少不了接触作文或者范文吧，通过文章可以把我们那些零零散散的思想，聚集在一块。写范文的时候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？接下来小编就给大家介绍一下优秀的范文该怎么写，我们一起来看一看吧。

农民工工资承诺书篇1

开远市人力资源和社会保障局：

项目现已由我公司中标，为确保在该项目务工的农民工合法权益不受侵犯，特作出如下承诺：

一、严格遵守《中华人民共和国劳动法》、《工资支付暂行规定》等法律法规。

二、依法与农民工签订劳动合同，合同内容明确工资支付方式、标准和结算时间等。

三、本公司按月以货币形式将农民工工资直接支付到农民工手中，并张榜公布工资表，接受你单位监督。

四、告知农民工享有合法权益内容以及农民工合法权益受到侵犯时投诉部门和联系电话。

五、当发生以下几种情形时，劳动保障行政部门可以直接动用农民工工资保障金：

(二)将劳务作业分包给非法个体承包人，非法个体承包未能兑现农民工工资的;

(四)将农民工工资支付给个体承包人(“包工头”)，未兑现农民工工资的;

(五)每月支付工资低于当地最低工资标准的;

(六)本项目有用工主体资格的施工企业未与农民工签订劳动合同，造成农民工工资纠纷的，由劳动保障行政部门根据红河州行业人均人工成本中劳动报酬责成企业给付，企业拒付的，从保障金中支付。

六、本公司在施工过程中严格执行开远市劳动保障监察队推行的“一组三表”制度，即建立企业内部农民工工资清欠领导小组，认真履行清欠领导小组工作职责，并督促项目部建立《农民工花名册》、《农民工考勤表》、《农民工工资支付表》。

七、凡本公司在工程项目一旦出现严重拖欠农民工工资事件，愿意接受劳动保障或其他相关行政主管部门依照有关法律法规、规章或规定给予处罚或处理，并同意公开有关事实和进行不良行为评价。

承诺人：xxx

时间：xxxx年xx月xx日

农民工工资承诺书篇2

尊敬的xxx：

为了切实维护建筑农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的相关要求，结合我公司(或个人)分承包标段楼工程的劳务施工实际情况，特作如下慎重承诺：

3.如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件发生，项目部将立即停止对我标段劳务工程款的支付，我标段愿意将剩余工程款用作民工工资保证金。

由此造成的一切不良后果和损失均由我标段承担。

特此承诺!

承诺人：xxx

时间：20xx年xx月xx日

农民工工资承诺书篇3

为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人xx(法定代表人姓名)以xx(投标人全称)xx法定代表人的资格，郑重承诺：

本单位如果中标承建(项目与合同段名称)xx工程，需要使用农民工时，将保证做到：

1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”。

2、我单位分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿拖欠农民工工资负总责。

3、严格遵守国家和地方关于农民工工资的`其他有关规定。

4、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本单位愿意无条件接受业主采取的经济等处罚，同时愿意接受交通行政主管部门依照有关规定作出的其它处罚决定。

承诺人：xx

xxxx年xx月xx日

农民工工资承诺书篇4

为维护建筑市场秩序和农民工合法权益，提高社会诚信度，我企业郑重承诺：

一、严格按照《建筑法》、《劳动合同法》、《山东省工资支付条例》等法律、法规开展工程建设活动，做到：

(二)将农民工工资按时、足额直接支付给农民工本人，不发放到“包工头”等不具备用工主体资格的组织或个人。

二、认真履行企业在清理拖欠农民工工资工作中的责任和义务，做到：

(二)坚持诚信原则，不为任何单位组织或个人开具虚假清欠证明，否则承担全部责任。

三、建立健全清理拖欠农民工工资应急预案，接受建设行政主管部门监督，积极贯彻落实清欠工作。凡我单位承接的工程项目发生因拖欠农民工工资引发集体上访或群体性事件的，我单位承担全部责任，启动清欠应急预案，无条件同意相关建设行政主管部门动用我单位预缴的农民工工资支付保证金先行垫付拖欠的农民工工资，并接受相应处罚。

本承诺书一式两份，双方各执一份。

施工企业(公章)：

法定代表人(签字)：

联系方式：

年 月 日

农民工工资承诺书篇5

致：xxxxxxx：

为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人（法定代表人姓名）以（投标人全称）法定代表人的资格，郑重承诺：

本企业如果中标承建xxxxx项目xx合同段工程，需要使用农民工时，将保证做到：

1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”。

2、我公司分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的，将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿欠农民工工资负总责。

3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意理解业主依照有关规定作出的处罚决定。

4、本公司同意：在合同执行期间由业主代表每月扣留工程计量款的1%作为农民工工资保障金：业主代表视我公司对农民工工资支付情景，据实结算返还剩余的保障金。

承诺单位（或个人）：xxxxxx

法人代表或授权委托人：xxxx

日期：20xx年xx月xx日

农民工工资承诺书篇6

工程名称：________

工程地址：________

建设单位：________

为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本公司郑重承诺：

1、不转包或违法分包，并禁止分包单位再分包或层层转包。

2、自己雇佣农民工，与农民工签订劳务合同，如果有分包的督促劳务公司与农民工签订劳务合同并到总包单位备案。民工工资由本公司或劳务公司直接足额发放到农民工本人手里，严禁发放给“包工头”。如“包工头”携款逃逸，或因其他原因无法支付民工工资，由本公司负责支付。

3、按照“总包负总责”的原则，若发生集体事件，第一时间到场解决，若确认拖欠农民工工资的，不论何种原因将由我公司先行垫付。不能垫付的同意可动用农民工工资保证金并及时按规定补齐。

4、切实做好农民工记工考勤工作，按约定及时与农民工结算工资。如果发生违反规定拖欠和克扣农民工工资行为，或因劳资纠纷造成农民工，并引发群体性突发事件，本单位愿意无条件接受江阴市建设局依照有关规定作出的任何处罚决定。

5、此承诺在办理合同备案时由总承包企业向江阴市建设局做出承诺。

特此承诺!

承包单位(章)：________

承诺日期：________

法人代表或委托人：________

手机：________

固话：________

工程项目经理：________

手机：________

固话：________

农民工工资承诺书篇7

为保护农民工的合法权益，不拖欠农民工工资，本人xxxxx(法定代表人姓名)以xxxxxxxxxx(投标人全称)法定代表人的'资格，郑重承诺：

本企业如果中标承建xxxxxxxxxx项目xxxxxxxxx合同段工程，需要使用农民工时，将保证做到：

1、按照《劳动法》规定雇佣和使用农民工，工资将直接发放给农民工本人，严禁发放给“包工头”。

2、我公司分包单位雇佣农民工的，将要求分包单位按照第1条规定签订劳动合同，并负责督促其按照合同规定及时结付农民工工资。如因我公司未按合同约定与分包单位结清工程款，致使后者拖欠农民工工资的`，将由我公司先行垫付欠款。本公司对分包单位清偿欠农民工工资负总责。

3、如果发生违反规定拖欠或克扣农民工工资行为，造成农民工上访，本公司愿意接受业主依照有关规定作出的处罚决定。

4、本公司同意：在合同执行期间由业主代表每月扣留工程计量款的1%作为农民工工资保障金：业主代表视我公司对农民工工资支付情况，据实结算返还剩余的保障金。

承诺人：

日期：

农民工工资承诺书篇8

xx份有限公司：

为了切实维护建筑农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的相关要求，结合我公司承包xx工程的`劳务施工实际情景，特作如下慎重承诺：

3、如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不一样形式的上访、闹访、集访等事件发生，项目部将立即停止对我公司（或个人）劳务工程款的支付，我公司（或个人）愿意将剩余工程款用作民工工资保证金。

由此造成的一切不良后果和损失由我公司（或个人）承担。

特此承诺！

承诺单位（或个人）：

法人代表或授权委托人：

xxxx年xx月xx日

农民工工资承诺书篇9

*******份有限公司：

为了切实维护建筑农民工的合法权益，确保社会和企业稳定，根据各级政府和相关主管部门的.相关要求，结合我公司承包*******工程的劳务施工实际情况，特作如下慎重承诺：

3、如因农民工工资发放、处置不力，导致农民工有不同形式的上访、闹访、集访等事件发生，项目部将立即停止对我公司（或个人）劳务工程款的支付，我公司（或个人）愿意将剩余工程款用作民工工资保证金。

由此造成的一切不良后果和损失由我公司（或个人）承担。

特此承诺！

承诺单位（或个人）：

法人代表或授权委托人：

**年**月**日

农民工工资承诺书篇10

为落实《关于进一步解决拖欠农民工工资问题的通知》（劳社部发《20xx》23号），使农民工工资能够足额及时发放，承包方特对发包方作承诺如下：

4.由于承包方拖欠农民工工资，造成农民工上告及因追讨工资所发生的相关费用，发包方可以从承包方工程款中扣除.

5.对于投诉一旦查实，项目部给予投诉人员按拖欠工资的20%进行奖励，奖励金额从承包方工程款中扣除。

6.对发生拖欠工资投诉并经查实三次以上，发包方有权对承包方进行经济处罚，处罚额度为承包合同的5%。

7.在每月的月度支付工程款时，承包方必须提供给发包方关于农民工工资发放金额明细。

8.其他：乙方必须为其他所有人员购买意外伤害保险。

承诺人（签字盖章）：

年 月 日

农民工工资承诺书篇11

致：

为确保_________工程民工的合法权益，保障民工工资，我公司/个人郑重承诺，在合同履行过程中，严格按照国家规定、合同要求支付民工工资，保障民工工资，承诺基本内容如下：

1、严格遵守国家和地方关于民工工资的有关规定。

2、按照《劳动法》规定雇佣和使用民工，工资将及时如数发给民工。

3、我公司/个人雇佣民工签订用工合同，并负责督促其按照合同规定及时结付民工工资。

4、按照劳动法规定雇佣和使用民工工资将直接发放给民工本人，严禁发放给包工头。

5、我公司/个人对民工工资的支付负直接责任，全面负责与之形成劳务关系的民工的用工管理。

6、我公司/个人在民工进场后10日内建立进场民工花名册，其中包含进场民工个人详细信息、进场时间、从事工种、所在班组等资料，随册附进场民工身份证，劳动合同、技术专业证书等相关材料，随时掌握进场民工的数量。我公司/个人项目负责人直接管理施工现场的民工，不得通过包工头、带班长等代管。

7、我公司/个人民工工资的支付工作接受建设单位监督管理，双方签订的施工合同就民工工资的支付作出约定，我公司/个人按建设单位提供的规范文本签订保障民工工资发放工作的承诺书。我公司/个人若有违反合同约定中民工工资支付相关条款及承诺书中条款的行为，全部责任由我公司/个人承担，并按照合同约定的违约条款对建设单位负责。

8、如果发生违反规定拖欠或克扣民工工资行为造成民工上访，本公司/个人愿意接受人力资源社会保障、建设、公安等部门依照有关规定作出的处罚和决定。

9、我公司/个人相关人员积极配合贵公司落实保障农民工工资发放的各项工作，协调各方面关系，及时按贵公司要求送交各项资料。

10、我司/本人承诺认真履行职责，做好我司/本人在贵司承建的施工项目的民工用工和管理工作，按时足额支付其雇佣民工工资，安排好民工生活，做好民工安全教育和管理工作，发放劳动保护和安全用品。

11、我司/本人承诺将民工权益保障工作的绩效作为工程款支付依据之一，如我司/本人违反承诺，则同意由贵司暂扣工程款或进度款，待我司/本人发放民工工资完毕并提供相关凭证后再行支付。一旦出现我司/本人严重拖欠民工工资，导致民工因欠薪闹事，由我司/个人自行解决协调。如我司/本人因民工权益保障工作不到位，对贵司造成一定影响或导致安全事故，我司/本人承担由此产生的全部责任。

以上承诺由我司/本人自愿作出，若有违反，由我司/本人向贵司支付合同总价5%的违约金并赔偿由此而给贵司造成的损失；情节严重的，贵司有权解除主合同，并按此条与主合同一并追究违约责任。

本承诺书作为主合同的附件，与主合同具有同等的法律。

承诺人：

（企业盖章/个人签字）

委托人：

日期：年月日

农民工工资承诺书篇12

_____房地产有限公司：

20___年春节将近，为维护农民工合法权益，确保社会和企业的和谐稳定，根据各级政府和相关主管部门要求，对于我司承接的保利中兴花园项目年前农民工工资发放事宜，我司郑重作出如下承诺：

4、我司承诺不因任何原因以拖欠农民工工资为由，唆使或促成农民工罢工、上访和恶意讨薪事件的发生。如有发生，所产生的一切不良后果由我司承担。

特此承诺!

承诺单位(或个人)：____________

法人代表或授权委托人：________

日期：20___年___月___日