重庆企业排行榜精选20篇

企业财产险是专为企事业单位提供财产保障的一个险种，那么企业财产保险包括哪些险种呢?企业财产保险按照保险责任范围分为基本险、综合险、一切险。下面请给大家详细介绍一下吧，请大家认真阅读。

企业财产保险包括哪些险种?小编总结如下：

1、本险：因火灾、雷击、爆炸、飞行物体及其他空中运行物体坠落等原因造成的损失，保险公司承担赔偿责任。

2、合险：在基本险的基础上，增加了暴雨、洪水、台风、暴风、龙卷风、雪灾、雹灾、冰凌、泥石流、崖崩、突发性滑坡、地面突然塌陷等原因造成保险标的的损失，保险公司承担赔偿责任。

3、切险：一切险保险条款不列明保险责任，只列明除外责任，即承保除外责任以外的所有意外事故和自然灾害，比综合险多了盗窃、他人恶意行为、水管爆裂等责任。

企业财产综合保险的保险责任分为基本责任、责任免除和特约责任，基本责任是指投保人要求保险人承担的赔偿责任。包括自然灾害或意外事故：如火灾、爆炸、雷电、暴风、龙卷风、洪水、地陷、崖崩、突发性滑坡、雪灾、雹灾、冰凌、泥石流以及空中运行物体坠落等;被保险人的供电、供水、供气设备在遭受保险条款中列明的自然灾害或意外事故而造成的损失，以及由于这些设备损坏引起停电、停水、停气，以致直接造成的保险财产的损失，包括机器设备、在产品和贮藏物品的损坏或报废;在发生上述灾害和事故时，为了抢救财产或防止灾害蔓延，采取合理的、必要的措施而造成的保险财产的损失，以及为了减少被保险财产损失，采取施救、保护措施而支出的合理费用。

企业财产保险是中国财产保险的主要险种，它以企业的固定资产和流动资产为保险标的，以企业存放在固定地点的财产为对象的保险业务，即保险财产的存放地点相对固定且处于相对静止的状态。是一切工商、建筑、交通运输、饮食服务行业、国家机关、社会团体等，对因火灾及保险单中列明的各种自然灾害和意外事故引起的保险标的的直接损失、从属或后果损失和与之相关联的费用损失提供经济补偿的财产保险。

粉尘是指悬浮在空气中的固体微粒。习惯上对粉尘有许多名称，如灰尘、尘埃、烟尘、矿尘、砂尘、粉末等，这些名词没有明显的界限。当这些粉尘达到一定的浓度后就形成了粉尘污染。

粉尘污染在矿山、建筑、采石场、堆场、港口、火电厂、钢铁厂、垃圾回收处理等企业经常高发。如果没有一个具体的标准限制可能会给工人的身体造成不可逆的伤害，同时也有爆炸风险，那么，企业粉尘浓度的国家标准是什么呢？

现行具体的要求是这样：在8小时之内，车间粉尘浓度平均低于1（毫克/立方米）时，对人体无害；浓度在1～3（毫克/立方米）范围内，有一定危害；高于3（毫克/立方米）时，有较大危害；最高允许值为10（毫克/立方米），实际上大多数木工车间、人造石车间达不到这个要求。

粉尘除了对呼吸道和眼睛等器官会造成很大危害之外，粒径大于10微米的粉尘在空气中停留时间较短，在呼吸作用中可被有效地阻留在呼吸道上，不进入肺泡，但由于木粉尘中含有木焦油，这种物质由各种酚类和烃类组成，并含有致癌性较强的物质，长此以往，工人会部分的患有支气管炎、哮喘和肺气肿等，甚至致癌。粒径小于10微米以下的木粉，会直接进入人的肺部组织，沉淀于肺泡中，有可能引起肺组织的慢性纤维化，甚至导致肺心病、心血管病等一系列病变。而且这些可吸入物质还会将多种污染物或病菌带入肺部，对人体危害很大。粉尘如果弹入或飞入人的眼睛，会造成伤害，影响正常操作。另外木尘还是最危险的易燃物品之一，易引起火灾。另外，悬浮性粉尘会增加生产设备的非正常磨损，缩短设备的寿命，增加维护成本，从而对企业的产出和经济效益产生不可低估的影响。

更多造成空气污染的主要原因有哪些，以及环境污染安全小知识，请大家继续关注的内容。

目前我国正在制定中华人民共和国土壤污染防治法(草案)，目前还没有正式实施，其中有规定企业导致土壤污染的，应该负责修复，情节严重的可处以二十万元以上，一百万元以下的罚款，甚至情节严重的追究响应的法律责任。

我国已有地方性法规规定对污染企业进行处罚。为了治理土壤污染，湖北省已经走在我国的前列。在2016年2月1日，湖北省第十二届人民代表大会第四次会议表决通过《湖北省土壤污染防治条例》。该《条例》是在我国尚无土壤环境保护的专门立法背景下，出台的全国首部土壤污染防治方面的地方性法规。《条例》实施时间为2016年10月1日。针对土壤污染的预防、治理等，制定了7项防治措施。对造成土壤污染的单位、个人及其他相关主体明确了相应的行为罚、财产罚等法律措施。

同时，该条例明确了各部门在土壤污染防治中的责任，提出县级以上政府应建立土壤环境质量监测网络，统一发布监测信息，公布污染企业名单。同时规定，饮用水源保护区、食用产品产地等土壤敏感区域至少每5年调查一次。此外，借鉴了新环保法按日连续处罚等措施，对伪造监测数据、违法倾倒重金属等违法排污行为责令改正，若拒不改正，则按原罚款数额按日连续处罚。对造成土壤污染事件后瞒报或拖延报告的排污单位，处以10万元至30万元罚款，排污单位主要负责人处以5万元至10万元罚款;未按规定采取相关措施预防土壤污染的，最高将处20万元罚款;涉嫌犯罪的将依法追究刑责。

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支付宝重庆三峡银行储蓄卡快捷支付限额同中国工商银行一致。

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企业的专利一旦被他人侵权，作为负责人而言，就必须要采取一系列的措施，维护属于自己品牌的形象以及产品价值，那么，企业专利侵权怎么办呢？不同种类的专利权如何维权呢？今天我们就跟随一起来了解关于这方面的名誉维权小知识吧。

第一，要确认是否真的被侵权，专利纠纷跟民事侵权案件相比，最大的不同就是专业性非常强，需要将被控侵权产品所采用的技术与授权专利文件的技术进行比对，以确定被告实施的行为是否侵权，侵权比对是确定被告双方是否承担侵权赔偿责任的关键，因此，专业的专利技术比对在整个诉讼中显得尤为重要，比对的结果将直接影响整个诉讼的结果，而侵权比对中涉及到的各种原则的运用，其他非专业人员难以做到应用自如，而侵权与否的结果，往往取决在比对中某一原则的合理应用。

第二，在确认侵权属实后，企业应合理布局专利以及侵权方案，对专利进行合理的布局，是解决企业在发展过程中所面临知识产权侵权问题的有效方法，而这种合理的布局包括：了解主要竞争对手的知识产权状况，在产品设计、投产上作相应规避，对于自主开发的新产品进行全方位、多角度的申请专利保护等等。

第三，通过法律武器维护权益，企业遇到侵犯专利的情况，拿起法律武器合理维护自己的权益不失为最直接有效的措施，当然，在寻求法律保护的同时，企业必须要收集到对方侵权的大量证据，最好能把证据公证，这样才更加有说服力。

从以上三点我们可以看出，企业专利被侵权，除了要确定侵权的事实以外，还应收集大量侵权证据，即以普通消费者的身份向侵权产品销售商购买侵权产品并公证购买过程，有证据在手，就可以寻求法律救济了。

我国建筑企业管理水平落后、技术能力不足尤其是企业知识更新缓慢的弊端正逐渐显现出来，导致企业面临越来越大的竞争压力。以下是由小编整理关于建筑企业管理知识的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

1、建筑公司承担工伤保险待遇赔偿责任后，是否有权依据内部承包协议向包工头追偿

《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第二款定：“前款第(四)、(五)项明确的承担工伤保险责任的单位承担赔偿责任或者社会保险经办机构从工伤保险基金支付工伤保险待遇后，有权向相关组织、单位和个人追偿”。《关于进一步做好建筑业工伤保险工作的意见》人社部发〔2014〕103号 第九条亦规定，建立健全工伤赔偿连带责任追究机制。建设单位、施工总承包单位或具有用工主体资格的分包单位将工程(业务)发包给不具备用工主体资格的组织或个人，该组织或个人招用的劳动者发生工伤的，发包单位与不具备用工主体资格的组织或个人承担连带赔偿责任。

从上述规定可以得知，新规定建筑工地上劳动者受伤作出了特殊的拟制规定，法律是从保护农民工的相关权益出发，由建筑公司承担用工责任，该种赔偿责任是一种替代或者连带责任，并非直接认定农民工与建筑公司之间存在劳动关系。此外，在建筑公司与包工头签订的工程承包合同的前提下，该承包协议是真实意思表示并不违反法律、行政法规强制规定，双方均应按照合同的约定全面履行各自的义务。故而，无论是从根据建筑公司的用工主体责任的责任性质，还是从意思自治原则的角度来分析，笔者认为建筑公司承担工伤保险待遇责任后，有权向包工头追偿。

2、建筑工地团体意外险与工伤保险是否可以兼得

现实中，建筑公司处于降低用工风险的考虑，一般为农民工购买建筑工地上的团体意外保险，因此，建筑方代表认为根据购买该保险的初衷，应当将意外保险的理赔金额在工伤保险赔偿款中予以扣除。笔者认为该观点值得商榷。

首先，《建筑法》第四十八条明确规定，建筑施工企业应当依法为职工参加工伤保险缴纳工伤保险费。鼓励企业为从事危险作业的职工办理意外伤害保险，支付保险费”。根据该规定，可以得知，工伤保险是一种国家强制保险，属于国家社会保障范畴，由劳动法领域的相关法律法规调整，而人身意外保险是一种自愿的商业保险，是平等主体之间的权利义务关系。

其次，根据保险法的规定，在投保意外伤害险时，保险利益专属于被保险人以及指定的受益人，建筑公司并不是直接的受益人。

再次，人身意外保险区别于雇主责任险，雇主责任险的保险标的是雇主的赔偿责任，如果建筑公司在投保雇主责任险的前提下，有权主张该权利。

综上分析可知，在没有特殊约定的情况下，建筑公司不能直接起诉保险公司要求享受意外伤害险的保险利益。

3、违法转包中的农民工上下班过程中非本人主要责任交通事故能否认定为工伤

有观点认为违法转包中的职工在上下班途中发生交通事故的，并不是在承包业务时受伤，不能认定为工伤;并且农民工与建筑公司之间不存在劳动关系，不能适用《工伤保险条例》第十四条之规定。

笔者认为该观点值得商榷，理由如下：

(1)根据立法目的，《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》之所以对建筑工地上的违法转包情形下，由建筑公司承担用工主体责任，是因为建筑公司往往具有赔付能力，从保护农民工利益角度出发，大大缩短了纷繁漫长的工伤认定程序。农民工因公受伤应当包括工伤保险条例中认定工伤的各种情形，而不应当对该司法解释作机械化缩小解释。

(2)根据利益平衡原则，国家在立法层面，如果农民工请求确认与用工单位之间存在劳动关系的，不予支持。这避免了建筑公司承担经济补偿金、赔偿金、双倍工资的风险，但仍应当承担工伤保险待遇赔付责任，故根据平等对待原则，不应当歧视工地上的农民工。

(3)从立法结构上看，《工伤保险条例》中使用的“职工”概念必须具备“劳动关系”的要件;司法解释第三条第(四)、第(五)的特殊规定，是对此进行的一种例外性的填补，而并非是对《工伤保险条例》第14条的补充。综上，笔者认为违法转包中的农民工上下班过程中非本人主要责任交通事故，建筑公司仍应承担工伤保险待遇赔偿责任。

4、达到法定退休年龄以上申请工伤需谨慎

在一般情况下，由于工伤和人损的鉴定标准和赔偿标准不一致，通常工伤的赔偿金额高于普通人损的赔偿金额。但笔者建议超过法定退休年龄的农民工申请工伤要慎重。以江苏地区为例，《江苏省实施〈工伤保险条例〉办法》(新办法)于2015年6月1日起正式实施。该办法第二十八条规定：“达到法定退休年龄或者按照规定办理退休手续的，不支付一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金”。

我国目前的建筑工地上超过60周岁的劳动者很多，其中很多人没有养老保险，不得不到工地上干活。如果走工伤途径，则无法享受一次性医疗补助金和一次性就业补助金。而《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律汝干问题的解释》第十一条第三款规定，属于《工伤保险条例》调整的劳动关系和工伤保险范围的，不适用本条规定。根据该规定，如果人社部门已经作出了工伤认定，则农民工必须按照工伤待遇的相关标准赔偿，无权再选择按照普通人身损害赔偿，故在该种情况下，劳动者申请工伤认定应当审慎思考。

5、农民工在建筑工地上受伤，建筑公司是否要承担用工主体责任

2013年期间，人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见正式实施，其中第七条规定，具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包、分包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人招用的劳动者从事承包业务时因工伤亡的，由该具备用工主体资格的承包单位承担用人单位依法应承担的工伤保险责任。《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第三条第一款第四项规定：“用工单位违反法律、法规规定将承包业务转包给不具备用工主体资格的组织或者自然人，该组织或者自然人聘用的职工从事承包业务时因工伤亡的，用工单位为承担工伤保险责任的单位”。

以上部门规章和司法解释为建筑工地上的农民工受伤认定工伤问题铺平了道路，建筑公司违反法律、法规规定将承包业务转包给不具有用工主体资格的组织或自然人，农民工受包工头雇佣在工地上干活时受伤，即使双方不存在劳动关系，该建筑公司亦应当承担工伤保险待遇赔付责任。该规定与传统的工伤认定存在很大区别，传统的工伤认定以存在劳动关系为前提条件，如果用人单位对存在劳动关系有异议，工伤认定部门通常中止工伤认定，告知劳动者申请确认劳动关系仲裁。新规定对该种特殊情形下作出了特殊的拟制规定，不再将确认劳动关系作为认定工伤的前提条件，大大缩短了工伤认定的时间，为农民工申请工伤提供了很大的便利。

6、建筑工地上的农民工与建筑公司之间是否存在劳动关系

建筑工地上，农民工与建筑公司之间关系的争议由来已久，有观点认为双方是事实劳动关系，主要依据是人社部于2005年颁布的关《于确立劳动关系有关事项的通知》，其中规定：“ 建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任 ”。但笔者认为是劳动关系是劳动者在劳动者与用人单位之间形成的相对稳定的具有劳动内容的权利义务关系，即用人单位向劳动者给付劳动报酬，而劳动者接受用人单位规章制度的管理，这是劳动关系的两大基本特征。

因此，劳动者与用人单位之间是否形成劳动关系，应该从双方之间是否形成劳动关系所具备的实质要件为探究，即双方之间是否存在管理与被管理、监督与被监督、指挥与被指挥的隶属关系。而现实中在建筑工地上工作的农民工往往直接受雇于包工头，工资一般均有包工头发放，且工资论天数计算，并不需要接受建筑公司的日常考勤。故从劳动关系的实质要件分析，建筑工地上的用工关系不符合劳动关系的两大基本法律特征，劳动者要求确认事实劳动关系的诉讼请求，法院一般不予支持。

7、一至四级的农民工工伤保险待遇是否可以一次性赔偿

江苏省劳动和社会保障厅关于实施《工伤保险条例》若干问题的处理意见第二十四条规定，在尚未参加工伤保险的用人单位中，因工致残被鉴定为一至四级伤残的农民工，以及因工死亡农民工的供养亲属，自愿一次性享受有关定期工伤保险待遇的，可以与用人单位单位签订协议，解除、终止劳动关系，终止工伤保险关系，用人单位按照以下标准一次性支付待遇：1、原应按月享受的伤残津贴一次性支付至男60周岁、女55周岁，最长为20年;2、原应按月享受的护理费一次性支付至75周岁，最长为20年;3、原应按月享受的供养亲属抚恤金，未成年子女一次性支付至18周岁。配偶、完全丧失劳动能力的成年子女和父母一次性支付至75周岁，最长不超过20年。2013年期间，人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见正式实施，该意见第十三规定，由工伤保险基金支付的各项待遇应按《条例》相关规定支付，不得采取将长期待遇改为一次性支付的办法。

有观点认为，人社部的意见与江苏省人社厅的意见相比，位阶更高，应当适用人社部的意见，故建筑工地上因公受伤的农民工被评定为一至四级的，不得将工伤待遇一次性支付。笔者认为该观点值得商榷，理由如下：首先，不应当对人力资源社会保障部关于执行《工伤保险条例》若干问题的意见第十三条作扩大解释，该条规定的前提是用人单位为劳动者缴纳工伤保险，由于工伤基金的支付具有稳定性和可靠性，劳动者的利益可以得到长期保障;其次，由于建筑公司与农民工之间并不存在劳动关系，而是法律的特殊规定，让建筑公司承担用工主体责任。根据工伤保险条例的规定，一至四级伤残，用人单位需要支付一次性伤残补助金，为劳动者缴纳保险至退休，按月支付伤残津贴等相关待遇。事实上，很多农民工受伤是已经接近60周岁或者超过60周岁，由于不存在劳动关系，缴纳保险存在实际困难;最后，几乎没有建筑公司为农民工缴纳工伤保险，有的建筑由于经营不善，面临破产的危险，劳动者的权益面临随时落空的危险。为了保护农民工的合法权益得到优先保障，让建筑公司向劳动者一次性支付工伤保险待遇实际上是对劳动者的利益得到合法保护。综上，笔者认为，在该种情形下，建筑公司应当向农民工一次性支付各项工伤保险待遇。

在重庆贷款买房的首选当然是公积金贷款，不过公积金贷款的办理相对来说比较复杂，需要进行各种审核以及证明等。因此，许多人在办理时就会产生很多问题，小编今天就为大家总结了几个重庆公积金贷款的常见问题，快来看看吧。

1、重庆个人住房公积金贷款的最高限额是多少？

答：公积金个人住房贷款的最高贷款成数为购房总价款的80%，如果是二手房，那就是70%。其中，公积金贷款资金个人最高限额不超过40万元，参贷后不超过个人最高限额的1.5倍。

2、重庆个人住房公积金贷款的可贷额度是多少？

答：借款人实际可贷额度可以用两种方式计算，一种是可贷额度＝借款人家庭月收入之和×50%×贷款期数（月），还有一种是可贷额度＝借款人及配偶住房公积金账户余额之和×25。不过同时也要看是否具备一些条件，比如建筑面积在90平方米（含）以下的，贷款首付比例不低于20%（含）；建筑面积在90至144平方米（含）的，贷款首付比例不低于30%；建筑面积超过144平方米的，贷款首付比例不低于40%（含）。然而在实际之中，可贷款额度还需根据借款人的信用、购房单价等综合因素确定。

3、公积金贷款期限是如何规定的？

答：公积金贷款最长贷款期限不超过30年，如果是二手房，那就为25年，还款到期期限最长至借款人法定退休年龄后10年。

4、原单位足额缴存一年以上，离职后到新单位是否需再连续缴纳一年以上才可以申请住房公积金贷款？

答：具体可分为两种情形，一种是如果原单位缴存的公积金和新单位缴存的公积金在月份上未间断则可以视作连续缴存，另一种就是如果有间断，那就需重新缴存一年以上。

5、夫妻中有一人已申请公积金贷款，在还贷期间，职工及其配偶是否能再次购房申请公积金贷款？

答：不能。有规定表示，对有公积金个贷余额的职工，不得再次给予其发放公积金个贷；对有公积金个贷余额的职工，不得给予其配偶发放公积金个贷，因此，职工及其配偶申请贷款时需均无公积金个贷余额。

6、职工以等额本息的还款方式申请办理的公积金贷款，可以更换为等额本金？

答：可以，如果要办理的话，应先向贷款承办银行提出更换还款方式的申请，经公积金中心同意后，由承办银行具体办理变更。

因为强降雨，重庆多地出现了山体滑坡等自然灾害。在自然灾害面前我们唯一能做的就是自救，减少伤害。那么山体滑坡如何自救呢？

（图片来源：中新网）

重庆长寿山体滑坡

6月1日下午，重庆长寿区晏家街道白石村金龙山发生山体滑坡，倾泻而下的泥石流将一名过路村民埋压。接到报警求助后，长寿晏家派出所民警迅速前往救援，将被困的老人救出。

重庆武隆多地山体滑坡

重庆市武隆消防大队获悉，从昨天夜间开始的强降雨，导致重庆武隆多地出现小规模山体滑坡和积水，目前，武隆消防大队指挥中心已经启动洪涝灾害紧急预案，组织救援力量紧急出动。

据了解，2日凌晨3时起，报警电话不断打入武隆消防大队指挥中心。大队全勤指挥部紧急集结，5时30分，包茂高速黄草岭隧道发生内涝，隧道内积水超过1米，造成多辆车熄火滞留，人员被困。到场后，大队官兵与高速执法人员密切配合，共同将人员救出。

随后，武隆巷口镇白笋溪砖厂、巷口镇永辉超市、江口棉花坝、巷口镇水文站等地相继出现人员被困及塌方情况，了解情况后，大队官兵随即组织警力前往营救。

目前通过地方政府、消防官兵和群众共同努力，成功营救被困人员67人，未发生人员伤亡情况。

遇到山体滑坡如何自救？

1、遭遇山体滑坡时，首先要沉着冷静，不要慌乱。然后采取必要措施迅速撤离到安全地点。避灾场地应选择在易滑坡两侧边界外围。千万不要将避灾场地选择在滑坡的上坡或下坡。

2、遇到山体崩滑时要朝垂直于滚石前进的方向跑。在确保安全的情况下，离原居住处越近越好，交通、水、电越方便越好。切忌不要在逃离时朝着滑坡方向跑。

3、当你无法继续逃离时，应迅速抱住身边的树木等固定物体。可躲避在结实的障碍物下，或蹲在地坎、地沟里。应注意保护好头部，可利用身边的衣物裹住头部。要是被淹没，请务必趴下。当被泥石流掩埋时，可活动空间小，氧气量少，这样做有助于减少身体新陈代谢。

4、滑坡停止后，不应立刻回家检查情况。因为滑坡会连续发生，贸然回家，从而遭到第二次滑坡的侵害。只有当滑坡已经过去，并且自家的房屋远离滑坡，确认完好安全后，方可进入。

安全无小事，“任何违章都是能够制止的，任何风险都是能够控制的，任何事故都是能够避免的”，关键在于我们务必抓好每一处细节，大处着眼、小处着手，从细微之处去升华我们安全管理的潜力，保证安全理念深入到每个人心中，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，下面一起来看看企业安全许可证办理方法有哪些吧？

安全许可证办理到市级安全监督管理局申报，材料最后由市报省。根据国家《安全生产许可证条例》（国务院令第397号）在办理安全生产许可证需具备以下条件并提供相关审批材料：

1、建立、健全安全生产责任制，制定完备的安全生产规章制度和操作规程；

2、保证本单位安全生产条件所需资金的投入；

3、设置安全生产管理机构，按照国家有关规定配备专职安全生产管理人员；

4、主要负责人、项目负责人、专职安全生产管理人员经建设主管部门或者其他有关部门考核合格；

5、特种作业人员经有关业务主管部门考核合格，取得特种作业操作资格证书；

6、管理人员和作业人员每年至少进行一次安全生产教育培训并考核合格；

7、依法参加工伤保险，依法为施工现场从事危险作业的人员办理意外伤害保险，为从业人员交纳保险费；

8、施工现场的办公、生活区及作业场所和安全防护用具、机械设备、施工机具及配件符合有关安全生产法律、法规、标准和规程的要求；

9、有职业危害防治措施，并为作业人员配备符合国家标准或者行业标准的安全防护用具和安全防护服装；

10、有对危险性较大的分部分项工程及施工现场易发生重大事故的部位、环节的预防、监控措施和应急预案；

11、有生产安全事故应急救援预案、应急救援组织或者应急救援人员，配备必要的应急救援器材、设备；

12、法律、法规规定的其他条件。

企业财产险是专为企事业单位提供财产保障的一个险种，那么企业财产险种类有哪些呢?下面请给大家详细介绍一下吧，请大家认真阅读。

保险种类

企业财产保险分为基本险和综合险两种，投保人可根据被保险人的具体风险情况进行选择。在投保时，一般要向保险人提供资产负债表等能够表明财务资产情况和证明企业营业范围的材料，以便与保险人协商确定保险金额和保险费率。此外，要如实填写投保单以及相关单证(可在保险公司人员的指导下完成)，并交付相应的保险费。

保险对象

企业财产保险是我国财产保险业务中的主要险种之一，其适用范围很广，一切工商、建筑、交通、服务企业、国家机关、社会团体等均可投保企业财产保险，即对一切独立核算的法人单位均适用。1、领有工商营业执照，有健全会计帐册，财务独立，以全民所有制或集体所有制为主体的各类企业。2、国家机关、事业单位、人民团体等。3、以人民币投保，愿意接受财产保险基本险条款的三资企业。4、有健全会计帐册的私营企业。

保险范围

1、属于被保险人所有或与他人共有而由被保险人负责的财产。

2、由被保险人经营管理或替他人保管的财产。3、其他具有法律上承认的与被保险人有经济利益关系的财产。

非保范围

下列财产非经被保险人与本公司特别约定，并且在保险单上载明，不在保险财产范围以内:

1、金银、珠宝、玉器、首饰、古玩、古书、古画、邮票、艺术品、稀有金属和其它珍贵财物;

2、牲畜、禽类和其他饲养动物;

3、堤堰、水闸、铁路、道路、涵洞、桥梁、码头;

4、矿井、矿坑内的设备和物资。

下列财产不在保险财产范围以内：

1、土地、矿藏、矿井、矿坑、森林、水产资源以及未经收割或收割后尚未入库的农作物;

2、货币、票证、有价证券、文件、帐册、图表、技术资料以及无法鉴定价值的财产;

3、违章建筑、危险建筑、非法占用的财产;

4、在运输过程中的物资。

企业是指从事生产、流通、服务等经济活动，以及产品或劳务满足社会需要，并以获取盈利为目的，依法设立，实行自主经营、自负盈亏的经济组织。如何有效管理呢?以下是由小编整理关于企业管理知识的内容，希望大家喜欢!

(二)企业管理的定义和作用

管理是由组织的管理者在一定环境下，通过计划、组织、领导和控制等环节来协调组织的人力、物力和财力等资源，以期更好地达成组织目标的过程。管理是由组织的管理者在一定环境下实施的。管理是一个过程。管理由若干个职能构成。管理的工作内容是优化调配组织的人力、物力和财力资源。管理的目的是使组织高效地达成组织目标。

各种组织都需要管理，管理是现代生产力要素之一。

(一)企业的概念与特征

企业是指从事生产、流通、服务等经济活动，以及产品或劳务满足社会需要，并以获取盈利为目的，依法设立，实行自主经营、自负盈亏的经济组织。企业是社会经济的基本单位，企业具有技术和组织特征，企业的发展状态影响整个社会经济生活发展水平。

(三)企业类型

根据企业资产构成和承担的法律责任划分，可将企业分为个人独资企业、合伙企业和公司三种基本类型。

个人独资企业的优点是：设立、转让、关闭容易，出资人拥有绝对决策权，利润独享，结构简单，管理灵活，易于保护商业秘密，法律限制较松，政府管制较少。

个人独资企业的缺点是：负无限责任，当企业资产不足以清偿企业债务时，法律强制企业主以个人财产来清偿企业债务，可能造成倾家荡产;规模有限，受资金和个人管理能力限制，企业的发展受到限制，企业生存寿命不稳定。个人独资企业不适宜经营风险大的项目。法律 敎育 网

合伙企业的优点是：由于可以由众多合伙人共同筹资，因而可以扩大资本规模;也由于合伙人共负偿的无限责任，减少了贷款者的风险，其筹集资金、获得商业贷款的能力较个人独资企业强;集中合伙人的才智与经验，可以提高合伙企业的管理能力和竞争能力;比较容易成长和扩展。

合伙企业的缺点是：合伙企业属无限责任企业，合伙人对经营负有连带责任，风险大;产权转让困难，须经所有合伙人同意才行;合伙人皆能代表公司，权力分散，多头领导，意见易产生分歧，决策缓慢;企业寿命不稳定。

公司是法人，在法律上具有独立的人格，这是公司与个人独资企业、合伙企业的重要区别。

公司的优点主要表现在：一是股东负有限责任，以其出资额为限对公司负责，而公司则以其全部资产对债务负责;二是容易筹资，公司可以通过发行股票和债券来筹资，且股票易于转让，较符合投资人转移风险的要求;三是公司具有独立寿命，不受出资人寿命影响，可以长期生存;四是易于吸收人才;五是所有权与经营权分离，使得公司的经营管理职能均可由各方面专家担任，可以更有效地管理企业。

公司的缺点主要表现在：一是创办公司的手续复杂，组建成本较高;二是政府对公司监管较严;三是透明度较高，企业盈亏机密难以保守;四是公司易受"内部人"控制。

公司是最典型的现代企业形式。

对工业企业，大型企业需满足从业人员在2000人及以上，销售额在30000万元及以上，资产总额在40000万元及以上;小型企业从业人员在300人以下，销售额在3000万元以下，资产总额在4000万元以下。

看过“企业管理知识有哪些“

区块链应用过去两年中成功地提升了标准，并已成功获得了所有主要行业的关心。ICO资产的提升比例可以当作是全世界技术接受的标志。依据CoinSchedule的统计数据，ICO在2018年筹集的总额为21,483,484,047美金，远超2017年的增加额6,576,372,746美金。

从2018年1月1日至2019年4月4日，不到一年半時间，全世界范围之内34起具有象征性的区块链企业破产倒闭。

34起实例中有16起为项目方受各种原因自行关停，占比47.06%。倒闭的关键因素有顾虑到法律纠纷、资金周转困难而停止市场拓展、管控压力等。

此外12起是因为项目违反规定经营，占比38.24%。大部分原因是因为没有在有关合法部门进行登记注册，无牌经营及其因涉嫌诈骗而被监督机构责令倒闭。

有3起案例，主要是因为国家新政策的变化，造成原来项目没法在最新政策下合规管理经营，进而被迫倒闭。安全隐患造成倒闭共收录了3起实例，比较象征性的原因是出現交易安全隐患和财产保管问题。

我国信息通信技术研究所（CAICT）的一份报告强调，基本上92％的区块链项目都失败了。了解区块链的革命性技术对每个人都不适合，这造成了巨大的不安。

除了导致很多区块链项目失败的原因外，能够说技术自身 还是处于产品开发阶段是沒有错的。为了使它踏入一条高路，还必须摆脱很多风险的阻碍。

虽然很多项目在加密行业都失败了，但也有一些项目在业界赫赫有名。区块链技术具备其优点和缺点，但最后，由投资人来决定合适她们的是什么。在投资潜在项目时，进行各方面的调查与预估，掌握政策法规并查验企业的合法性很关键。

企业借款损失属于财产损失的一种形式，是现代企业中很常见的财产损失，那么企业借款损失的特点有哪些?企业如何避免财产损失?一起通过进行了解。

企业借款损失的特点是“损失严重”。无论采取什么措施和履行什么程序，贷款都注定要全部损失或收回价值微乎其微，已经没有意义将其信贷资产在账面上保留。这里需要注意的是，贷款划分为损失类只是账面的处理，是内部对其真实价值的确认，并不代表放弃债权，仍应该继续催收。

哪些情况可以划为损失贷款?企事业单位贷款有以下情况之一可以划为损失贷款：

(1)借款人因依法解散、关闭、撤销、宣告破产终止法人资格，农村信用社依法对借款人及其担保人进行追偿后，未能收回的贷款。

(2)借款人已完全停止经营活动且复工无望，或者产品无市场，严重资不抵债濒临倒闭，农村信用社依法对其财产进行清偿，并对其担保人进行追偿后未能收回的贷款。

(3)借款人死亡，或者依照《中华人民共和国民法通则》的规定宣告失踪，农村信用社依法对其财产或者遗产进行清偿，并对担保人进行追偿后未能收回的贷款。

(4)借款人遭受重大自然灾害或意外事故，损失巨大且不能获得保险补偿，确实无力偿还的贷款;或者保险赔偿清偿后，确实无力偿还的部分贷款，农村信用社依法对其财产进行清偿或对担保人进行追偿后，未能收回的贷款。

(5)借款人触犯刑律，依法判处刑罚，其财产不足以归还所借债务，又无其他债务承担者，农村信用社依法追偿后无法收回的贷款。

(6)借款人及其担保人不能偿还到期债务，农村信用社诉诸法律，经法院对借款人和担保人强制执行，借款人和担保人均无财产可执行，法院裁定终结执行后，农村信用社仍无法收回的贷款。

(7)由于上述(1)一(6)项原因，借款人不能偿还到期债务，农村信用社对依法取得的抵债资产，按评估确认的市场公允价值人账后，扣除抵债资产接收费用，小于贷款本息的差额，经追偿后仍无法收回的贷款。

(8)开立信用证、办理承兑汇票、开具保函等发生垫款时，凡开证申请人和保证人由于上述1-6项原因，无法偿还垫款，农村信用社经追偿后仍无法收回的垫款。

(9)银行卡被伪造、冒用。骗领而发生的应由农村信用社承担的净损失。

(10)助学贷款逾期后，农村信用社在确定的有效追索期内，并依法处置助学贷款抵押物(质押物)和向担保人追索连带责任后，仍无法收回的贷款。

(11)农村信用社发生的除贷款本金和应收利息以外的其他逾期3年无法收回的其他应收款。

小编对于企业借款损失特点作了详细的介绍，让更多的人知道了企业借款损失特点是什么，而且同时在这里还可以了解各种财产损失安全小知识，对于自己在企业中工作有很重要的帮助。

企业要坚持天天召开两个会，天天敲响安全警钟，久而久之使得员工树立安全意识，只有安全意识提高了，我们才能在生产中真正对待安全工作，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道企业安全标示牌设置在什么地方吗？

一、工厂外大门口需要的安全标志牌

1、在有车辆出入的大门需要设置限高、限宽的相关安全标志牌。

2、“禁止吸烟”安全标志牌。

3、根据工厂情况设置安全防护标志。如：“必须戴安全帽”，“必须戴防护眼镜”，“必须穿防护鞋”。

二、工厂内部需要的安全标志牌

1、在相关的场所设置警示标志

在配电室、开关等场所设置“当心触电”。

在易发生机械卷入、轧压、碾压、剪切等伤害的机械作业车间，设置“当心机械伤人”。

在易造成手部伤害的机械加工车间，设置“当心伤手”。

在铸造车间及有尖角散料等易造成脚部伤害的车间，设置“当心扎脚”。

2、在需要采取防护的相关车间门口设置强制采用防范措施的图形标志。

在易发生飞溅的车间，如焊接、切割、机加工等车间，设置“必须戴防护眼镜”。

在噪声超过85dB的车间，设置“必须戴护耳器”。

在易伤害手部的的作业场所，如易割伤手的机械加工车间，易发生触电危险的作业点等，设置“必须戴防护手套”。

在易造成脚部砸（刺）伤的车间，设置“必须穿防护鞋”。

3、用警示条纹带区分不同的工作场所

重要的或危险的生产加工区可用红黄斑马带圈定，并在显著位置加贴“危险”警示标识，以示说明。

一般的工作区或临时仓储区等，可用黄黑斑马带圈定，加贴“警告”标识。

其它区域，如安全通道，OFFICE等区域的警示标识可加贴“注意”“小心”等标识，以示说明。

4、逃生路线及应急设备

用圆点和箭头标出逃生路线的方向。以最近的“出口”为准。

用标贴贴于有棱角，坡度，扶手和把手等位置，以显出层次感。

有台阶，坡度或易滑的位置，可使用防滑贴加以预防

所有“出口”都应在显著位置加贴“出口”标识（有要求可安装应急灯或采用荧光标识）

在配电房，空压房等设备室房门上加贴“不准进入”和其它警示标识，以示说明。

在所有应急设备旁，如“119”“消火栓”“洗眼站”等，加贴说明标识。

所谓商业秘密保护，是指劳动者在劳动合同期间以及解除或终止劳动合同后一段期限内不得利用企业的商业秘密从事个人牟利活动，非依法律的规定或者企业的允诺，不得披露、使用或允许他人使用其掌握的企业商业秘密。你对商业秘密保护有多少了解?下面由小编为你详细介绍商业秘密保护的相关法律知识。

商业秘密保护的必要性

1、加强商业秘密保护，是维护商业秘密权利人合法权益的需要。

商业秘密可以为权利人带来一定的、有时是巨大的经济利益。一些不法分子为获一已之利，采取各种手段，侵犯他人的商业秘密，有时给商业秘密权利人造成重大损失。要克服上述问题，必须加强商业秘密的保护。它不仅可以通过民事赔偿的方式有效弥补权利人的经济损失，而且可以通过责令停止、罚款等行政手段及时制止侵权行为的发生，从而最大限度地维护商业秘密权利人的合法权益。

2、加强商业秘密保护，是维护正常的市场竞争秩序的需要。

商业秘密属于民事侵权行为，它不仅损害商业秘密权利人的经济利益，而且破坏正常的市场竞争秩序。加强商业秘密的保护，有助于打击扰乱市场秩序的不良行为，有助于树立公平、诚实、信用的 市场经营理念。它可以使 民法的基本原则与市场经济的内在要求有机结合起来，逐步构建和巩固良好的市场秩序。

3、加强商业秘密保护，是参与世界经济一体化的需要。

世界上越来越多的国家重视商业秘密的保护。就 世界贸易组织成员国而言，遵循《与贸易有关的知识产权协议》，运用民事法律手段保护商业秘密，是必须履行的基本义务。 中国已加入WTO，企业面临着前所未有的挑战，这其中就包括商业秘密的进攻战和防御战，我们应当遵循《与贸易有关的知识产权协议》的要求，以加强商业秘密的保护。只有如此，才能促进对外交流与合作，才能最大限度保护国内商业秘密权利人的利益。

4、加强商业秘密保护，是提高商业秘密法律保护整体效果的需要。

在现实生活中，商业秘密侵权行为以民事侵权最为常见，运用民事法律武器制裁侵权行为，给权利人以多种形式的民事法律救济，就十分自然地成为人们最常用的法律保护方法。民法保护成为商业秘密法律保护众多形式中最基本、最主要的形式。加强民事法律保护，意味着抓住了商业秘密保护的根本和关键，有助于提高商业秘密保护的整体效果。

看过“关于企业信息的商业秘密保护优势”

关于企业信息的商业秘密保护优势

所谓专利，是指国家通过法律手段直接规定权利人具有排他性的使用权利的保护方式。从我国法律对企业技术利益的保护规定可知，专利也是我国法律上对企业垄断技术的一种重要保护方式。

与商业秘密是由权利人通过自身的保护手段防止企业秘密的泄露不同，专利是权利人通过权利的申请、公开的方式，向国家直接申请的排他性权利保护。两者在对企业信息的保护上，有所不同，各有优劣。

与专利保护相比，商业秘密保护具有什么优势呢?

关于企业信息的商业秘密保护优势

1、商业秘密的保护范围较之专利的保护范围更为宽泛。

根据《反不正当竞争法》及相关法律的规定，我国商业秘密保护的对象为不为公众所知悉、对于企业有一定的经济价值和实用性的技术信息和经营信息，具体来说，不仅包括有关设计、程序、产品配方、制作工艺等，还包括经营策略、管理诀窍、客户名单等等，但根据《专利法》的相关规定，专利法保护的对象为包括发明、实用新型、外观设计在内的产品、方法或者其改进所提出的新的技术方案等技术信息，可见，专利保护的范围要比商业秘密保护的范围小得多。

2、商业秘密的保护较专利保护的标准更低。

《专利法》保护的企业信息有更高的要求。根据《专利法》第二十二条、二十三条的相关规定，权利人申请发明、实用新型专利保护的技术信息，应该具有新颖性、创造性和实用性。

虽然外观设计专利申请的标准较发明和实用新型的标准较低一些，但也不能与现有的设计相冲突，且应当明显区别于现有的设计，可见，专利所有权人具有绝对的排他性。而商业秘密所有权不同，根据法律的相关规定，只要是权利人不为公众所知悉的、能为权利人带来经济利益、具有实用性，并经权利人采取了一定的保密措施的企业信息都可以成为企业的商业秘密信息。

3、商业秘密的保护期限更长。

商业秘密作为权利人的一项法定权利，只要权利人没有公开，权利义务人都应当保守商业秘密，直至商业秘密被公开。但根据《专利权》的相关规定，发明专利权的期限为二十年，实用新型专利权和外观设计专利权的期限为十年，期限届满后，专利权即终止，即专利技术将成为一项社会共有的资源，任何人都可以无偿使用。

4、商业秘密保护的程序简单。

根据《专利法》的相关规定，专利权利人应当依照专利法的相关规定准备好相关材料，到国务院专利行政部门申请登记，经过初步审查和公布程序后，确定符合我国法律规定的专利保护规定的，才发放相应的权利证书，同时还要予以登记和公告。

而对于商业秘密的保护则简单得多，一项商业秘密的保护，只要企业采取了合理的保密措施，避免企业信息暴露在公众可获取的范围之内，即可获得商业秘密的保护。

可见，一项企业信息的商业秘密保护要比作为专利权的企业信息更为便捷、保护的期限也更长。

但也有不利之处，比如对于权利人而言，商业秘密一旦被侵害，则丧失商业秘密的经济价值，同时法律对于权利人指控侵权行为的，也规定了严格的举证责任，权利人的维权困难;且商业秘密权不具有排他性，商业秘密的权利人无法排除第三人对相关技术信息的合法权利。

因此，在企业的信息保护过程中，权利人应当充分结合需要保护的企业信息的商业价值、可流失性等综合因素进行考虑，选择适合的权利保护方式。

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微软 官方发布的预览版是更新到10163，但是最新 网络 上流出了Win10 10176企业版。而且经过验证确实是正版的 win10系统 。所以很多人都开始安装10176版，但是安装后，10176版是没有激活win10 的。本文就来教大家Win10 10176企业版怎么激活。

主要有两个方法

方法一：

1、按WIN+X，然后选择” 命令提示符 ( 管理员 )“;

2、打开命令提示符后，依次执行以下命令：(输入一句回车一次)如下图：

Slmgr.vbs -upk

slmgr /ipk NPPR9-FWDCX-D2C8J-H872K-2YT43

slmgr /skms kms.xspace.in

slmgr /ato

3、我们再打开 计算机 属性一看，win10 10176已经成功激活了!

方法二：

使用KMS激活工具进行激活，安装过程可以参照： Win10最新KMS客户端激活 密钥 及使用方法 ，选择里面的企业版密钥来安装激活。

企业一般是指以盈利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。那么，企业负责人职责呢？下面就让小编来介绍吧！

法人代表是企业的法定负责人。只要公司出了事，肯定要被追究责任，并追究具体负责人（以及直接责任人）的法律责任，如果能证明确实和法人代表无关，那么也要追究法人代表管理不力的责任。如果是安全防火负责人的过失，和质量负责人就没有关系了。

企业的主要负责人可以不是法人代表。

企业管理的出发点是将知识作为企业最重要的战略资源，最大限度地掌握和利用企业管理学知识提高企业之间的竞争力，时刻保持着在市场中领导地位。以下是由小编整理关于企业管理基础知识的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

1、现代企业管理发展

(一)企业流程再造

迈克尔·海默与杰姆斯·钱皮合著了《企业再造工程》;企业流程再造的目的是提高企业竞争力;企业再造强调以顾客为导向和服务至上的理念。

(二)企业文化

企业精神是广义企业文化的核心。法律 敎育 网

(三)学习型组织

彼得·圣吉的代表作是《第五项修炼--学习型组织的艺术与实践》。

学习型组织的五项修炼技能包括：系统思考;超越自我;改变心智模式;建立共同愿景;团队学习。

(四)虚拟企业

虚拟企业有两大类：一类是非资本虚拟;另一类是资本虚拟;虚拟企业大多数都是以技术联盟为核心，具有组织结构的松散性、经营的灵活性、经营风险的共担性和收益共享性的基本特征。

(五)风险管理

风险管理的根本目标就在于以最少的成本实现最大安全保障的效能。

(六)知识管理

知识管理产生的根本原因是科技进步在社会经济中的作用日益增大。

(七)创新管理

企业理念创新是一切企业创新管理行为的前提。企业理念包括经营理念、管理理念、服务理念、用人理念等四个方面。

企业经营创新主要包括企业形式创新、产品市场创新、技术创新、经营方式创新等方面。

企业管理创新是涉及六方面的整体管理。

(八)企业社会责任

企业履行社会责任的本质是社会资源的更优配置机制，有利于实现企业的经济、社会与环境的综合价值最大化，推进企业与社会的可持续发展;企业履行社会责任的关键是实施全面责任管理。

实施全面社会责任管理，需要建立以下框架：内在动力、融合、创新和持续改进、建立绩效指标体系。

2、现代企业制度

(一)现代企业制度的含义

构成企业制度的基本内容有三个：一是企业的产权制度;二是企业的组织制度;三是企业的管理制度。在这三项制度中，产权制度是决定企业组织和管理的基础，组织制度和管理制度则在一定程度上反映着企业财产权利的安排，因而这三者共同构成了企业制度。

(二)现代企业制度的特征

现代企业制度的特征包括：产权明晰、权责明确、政企分开、管理科学。

公司机构主要有股东会(股东大会)、董事会、监事会。

(三)现代企业制度的基本内容

现代企业制度的总体框架：现代企业制度是由现代企业产权制度、组织制度和管理制度三个方面组成的。

现代企业产权制度：产权是所有制的核心和主要内容，包括物权、债权、股权和知识产权等各类财产权。

现代企业组织制度：公司组织制度方面有两个相互联系的原则，即企业所有权和经营权分离的原则，以及由此派生出来的公司决策权、执行权和监督权三权分立的原则。法律 敎育 网

现代企业管理制度：在当今世界上，最基本、最主要的公司形式是有限责任公司和股份有限公司。我国现行公司法规定了有限责任公司和股份有限公司两种形式，这也是我国国有企业建立现代企业制度的方向和目标。

(四)企业治理结构

治理结构的目的在于通过适当配置剩余索取权和控制权(即企业所有权)，来确保企业的决策效率和稳定持续发展。

国有企业治理结构存在的主要问题包括：股权过分集中，决策中政企难以分开，代理成本过高，代理效率低下，治理结构失衡，内部人控制严重，董事会运作失范，新老"三会"混合并存，激励约束不健全，企业家成长困难。

完善国有企业治理结构的对策包括：优化国有企业的股权结构、恰当确定董事会的构成与功能行使机制，建立有效的监督机制，加快企业家队伍的形成与发展。

看过“企业管理基础知识“

3、企业集团管理

(一)企业集团的概念与特征

企业集团以产权联结为主要纽带。企业集团是多企业的联合。企业集团有一个核心企业。

(二)企业集团的作用

企业集团的作用包括：大型企业集团是国民经济的中坚力量，大型企业集团是产业结构升级换代的重要途径，大型企业集团是推进技术进步的重要主体，发展大型企业集团是增强国家经济实力的需要，发展大型企业集团是我国深化企业改革的重要措施。

(三)企业集团的组建

企业集团的组建应当遵循以下原则：第一，坚持符合国家产业政策和经济发展战略要求的原则;第二，坚持政企分开、出资人自愿组合的原则;第三，坚持反对行业垄断、地区封锁，鼓励跨地区、跨行业、跨所有制组建的原则等。

组建企业集团主要有市场方式和非市场方式两种。市场方式是指通过投资、兼并、收购等方式确立成员企业间的产权关系。

海南是我国积极发展区块链的省份之一，时常会召开区块链相关的会议。不过海南区块链区有哪些企业入驻？若是对区块链不了解，自然不知海南区块链区有哪些企业入驻。海南现在的区块链处于红利时期，所以全球很多企业都盯着海南区块链，试图加入其中分一杯羹。目前海南省已经制定了远大的计划，主要打算围绕三个场景来将区块链技术落地。你知道海南区块链有哪三大场景吗？有哪些企业入驻了海南区块链？

一、海南区块链的三大场景海南区块链主要围绕三大场景来将新兴技术区块链落地实施，第一种是存证，主要是让海南省开放各个应用的场景，然后政府来进行链改。第二种则是通证，海南希望打通各个已经存在的商家的一些积分通道，这样区块链也将融入更多的系统和行业。而且这也是区块链比较典型的应用。另外第三方面自然就是指的数字货币的，海南非常积极的向中央申请了数字货币的抢先行动和试行，这对海南区块链的发展也有很大帮助。若是想了解数字货币的发展状况，可以下载OKLink浏览器查看虚拟币价格和行情。那么海南区块链区有哪些企业入驻？

二、海南区块链入驻企业海南省最近发布了“链上海南”的计划，吸引了不少区块链商家和机构。截止到去年的10月份时，海南省已经有六百多家区块链企业入驻。比如网上的BAT、蚂蚁金服、华为等多个企业都已入住海南区块链。甚至是360区块链和迅雷区块链也加入了其中。当然比较积极的还是百度区块链，直接将实验室都落到了海南的生态软件园，直接展开对区块链的知识产权、教育和交通等多个领域的应用。而且百度的超级链也在海南推广使用到公共区块链的服务。

现在我国鼓励和支持发展区块链技术，所以海南省便抓住机会，创建了海南区块链。那么海南区块链区有哪些企业入驻？除了上面介绍的多个入驻企业，其实还有新一代的公链项目竟然也入驻了海南。不过海南区块链并不是所有企业都能入驻，需要有实际落地应用的企业才行。而且海南区块链对于数字货币的发展十分重视，用户要是想提前了解数字货币，那就赶紧下载OKLink浏览器学习吧。

qq企业邮箱登陆密码如何修改

现在很多人使用QQ都会不定时的对它进行密码修改操作，这样可以有效的保证QQ的安全性，那么qq企业邮箱登陆密码如何修改?针对此问题，下面为大家详细介绍qq企业邮箱登陆密码修改的方法，赶紧看看吧。

1、首先登录腾讯企业邮箱，然后点击设置，点击“账户”选项卡。

2、在账户安全中，点击“修改密码”。

3、在弹出的对话框中输入要修改的密码，点击“保存更改”。

4、点击“保存更改”。

关于qq企业邮箱登陆密码如何修改的介绍就到这里，希望对大家有所帮助!