福建十大上市企业【经典20篇】

安全管理是企业生产管理的重要组成部分，是一门综合性的系统科学。安全管理的对象是生产中一切人、物、环境的状态管理与控制，安全管理是一种动态管理。下面由小编为你介绍安全管理的相关法律知识。

1 安全管理要突出企业的安全文化建设

企业的事故预防不仅要充分依靠安全技术、安全工程设施等手段，更需要安全管理、安全法制、安全教育等安全科学的软技术。安全文化建设是近年来提出的一项安全生产保障新对策，是安全系统工程和现代安全管理的一种新思路、新策略。

企业安全文化要求在人的安全知识、安全技能、安全意识以外，还应正视观念、态度、品行、道德、伦理、修养等更为基本和深层的人文因素和人文背景。它全面、深刻地影响着人的观念、思维和行为，从而形成客观的物态和环境的安全质量。

企业安全文化包括安全观念文化、安全行为文化、安全管理文化和安全物质文化，具有保障人类安全生产与安全生活的战略意义。企业安全文化建设既包括安全宣传、文艺、管理、教育、文化、经济等软件手段的建设，还包括安全科技、安全工程、安全设备、工具等硬技术的建设，具有综合性、全面性和可操作性。

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2 安全管理是一项系统工程

企业在从事生产经营过程中，不仅要追求经济利益，还必须兼顾到企业员工、消费者和社会公众乃至国家的利益，并对此承担一定的责任。企业的安全管理系统是人、社会、环境、技术、经济等因素构成的大协调系统，安全生产需要多因素的协调与组织才能实现。安全系统以满足人类安全的生产与生存以及保障社会生产、促进社会经济发展、降低事故和灾害对人类自身生命和健康的影响为目的。首先，应与社会发展基础、科学技术背景和经济条件相适应和协调。安全活动的进行，需要经济和科学技术等资源的支持，它既是一种消费活动(以生命健康安全为目的)，也是一种投资活动(以保障经济生产和社会发展为目的)。

3 安全管理注意风险管理

在管理学中，把风险管理定义为企业以最少的人力、物力和财力投入来管理最大范围的风险，从而避免和减少风险给企业带来的损失。在当今竞争激烈的情况下，一个企业从繁荣走向衰落甚至破产的事情已经屡见不鲜。因此，风险管理越来越受到企业的重视。

安全管理要求考虑来自对顾客、员工、组织、社会和环境的风险。对顾客和员工而言，必须考虑人的健康和安全因素;对组织而言，必须考虑有缺陷的产品或重大危害事故可能导致的企业形象或信誉损失、丧失市场、意见、索赔、产品、责任、人力和财力资源的浪费等风险;对社会和环境而言，必须考虑企业在生产经营过程中给社会和环境带来的破坏，导致人类生存危机的风险。

安全管理的风险管理机制可以增强企业生产经营的安全性和员工的安全感;通过对潜在性的风险进行科学预测和分析，可以事先采取有效的措施避免可能带来的损失;也可以增强员工对于风险的承受能力。风险管理的最大作用是增强企业的竞争实力，使企业经营立于不败之地。

安全管理的五种关系

安全与危险并存

安全与危险在同一事物的运动中是相互对立的，相互依赖而存在的。因为有危险，才要进行安全管理，以防止危险。安全与危险并非是等量并存、平静相处。随着事物的运动变化，安全与危险每时每刻都在变化着，进行着此消彼长的斗争。事物的状态将向斗争的胜方倾斜。可见，在事物的运动中，都不会存在绝对的安全或危险。

保持生产的安全状态，必须采取多种措施，以预防为主，危险因素是完全可以控制的。

危险因素是客观的存在于事物运动之中的，自然是可知的，也是可控的。

安全与生产的统一

生产是人类社会存在和发展的基础。如果生产中人、物、环境都处于危险状态，则生产无法顺利进行。因此，安全是生产的客观要求，自然，当生产完全停止，安全也就失去意义。就生产的目的性来说，组织好安全生产就是对国家、人民和社会最大的负责。

生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一"的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。

安全与质量的包涵

从广义上看，质量包涵安全工作质量，安全概念也内涵着质量，交互作用，互为因果。安全第一，质量第一，两个第一并不矛盾。安全第一是从保护生产因素的角度提出的，而质量第一则是从关心产品成果的角度而强调的。安全为质量服务，质量需要安全保证。生产过程丢掉哪一头，都要陷于失控状态。

安全与速度互保

生产的蛮干、乱干，在侥幸中求得的快，缺乏真实与可靠，一旦酿成不幸，非但无速度可言，反而会延误时间。速度应以安全做保障，安全就是速度。我们应追求安全加速度，竭力避免安全减速度。

安全与速度成正比例关系。一味强调速度，置安全于不顾的做法、是极其有害的。当速度与安全发生矛盾时，暂时减缓速度，保证安全才是正确的做法。

安全与效益的兼顾

安全技术措施的实施，定会改善劳动条件，调动职工的积极性，焕发劳动热性，带来经济效益，足以使原来的投入得以补偿。从这个意义上说，安全与效益完全是一致的，安全促进了效益的增长。

在安全管理中，投入要适度、适当，精打细算，统筹安排。既要保证安全生产，又要经济合理，还要考虑力所能及。单纯为了省钱而忽视安全生产，或单纯追求不惜资金的盲目高标准，都不可取。

l 安全管理的核心是人本管理

安全管理的效果如何，在某种意义上讲，取决于企业管理者和广大员工对安全的认识水平和责任感。只有人人都认识到，搞好安全生产是切身利益所在，是与自己本身和家庭幸福息息相关的大事，是义不容辞的责任，这样，全体员工才会积极行动起来，自觉地参与安全管理。企业在实施安全管理的过程中，不管采用什么样的安全管理模式，必须得到全员的认同，包括决策者、中层管理人员和基层员工。

现代企业的安全管理浅析

安全管理成败的关键在领导，强调最高领导层的重视和参与，要求管理者对企业安全管理方针的制定与安全措施的筹划、开发、实施和改进的决策负最终责任。管理人员的工作也是举足轻重的，要真正起到管理作用，不能仅仅是安排任务，告诉工人如何处理发生的问题，而应该和所有员工一起投入工作，不断改进工作方法和工作质量。安全水平是管理水平的体现。

安全管理的基础是“全员参与”。直接从事生产和服务的一线工人，在工作岗位上长期获得的专业知识和实际操作经验是别人无法比拟的。他们在自己的工作范围内是真正的专家，往往能提出一些极有价值的问题和建议。工人的智慧和力量是不容忽视的。

新职工入厂，须进行消防安全的职前培训，培训内容包括:消防安全基本常识、灭火器及消火栓的操作使用等，这些企业消防制度规定你掌握了多少?下面就是小编为大家整理的关于小企业消防方面的管理制度，供大家参考。

消防安全管理规定

公司的消防工作要贯彻“预防为主，防消结合”的方针，成立消防安全小组，根据《中华人民共和国消防法》和有关规定，制定如下消防安全管理制度:

1、消防安全教育培训制度，每年创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防意识。

2、防火巡查、检查制度，落实逐级消防安全岗位责任制，消防工作归口管理，每日对公司进行防火巡查;

3、消防控制中心管理制度，做好消防值班记录，处理消防报警电话;

4、消防设施、器材维护管理制度;

5、火灾隐患整改制度;

6、用火用电安全管理制度;

7、易燃易爆危险物品和场所防爆制度，易燃易爆物品应有专用的库房，配备必要的消防器材设施，仓管人员必须由消防安全培训合格的人员担任;

8、灭火和应急疏散预案演练制度。

6、上班时间不准在消控中心抽烟、睡觉、看书报等，离岗应做好交接班手续。

7、发现火灾时，迅速按灭火作战预案紧急处理，并拨打119电话通知公安消防部门并报告部门主管。

看过“小企业消防管理制度”

企业消防安全制度

(一)消防安全教育、培训制度

1、每年以创办消防知识宣传栏、开展知识竞赛等多种形式，提高全体员工的消防安全意识。

2、定期组织员工学习消防法规和各项规章制度，做到依法治火。

3、各部门应针对岗位特点进行消防安全教育培训。

4、对消防器材设施维护保养和使用人员应进行实地演示和培训。

5、对新员工进行岗前消防培训，经考试合格后方可上岗。

6、因工作需要员工换岗前必须进行再教育培训。

7、消控中心等特殊岗位要进行专业培训，经考试合格，持证上岗。

(二)防火巡查、检查制度

1、落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制，落实巡查检查制度。

2、消防工作归口管理职能部门每日对公司进行防火巡查。每月对单位进行一次防火检查并复查追踪改善。

3、检查中发现火灾隐患，检查人员应填写防火检查记录，并按照规定，要求有关人员在记录上签名。

4、检查部门应将检查情况及时通知受检部门，各部门负责人应每日消防安全检查情况通知，若发现本单位存在火灾隐患，应及时整改。

5、对检查中发现的火灾隐患未按规定时间及时整改的，根据奖惩制度给予处罚。

(三)安全疏散设施管理制度

1、单位应保持疏散通道、安全出口畅通，严禁占用疏散通道，严禁在安全出口或疏散通道上安装栅栏等影响疏散的障碍物。

2、应按规范设置符合国家规定的消防安全疏散指示标志和应急照明设施。

3、应保持防火门、消防安全疏散指示标志、应急照明、机械排烟送风、火灾事故广播等设施处于正常状态，并定期组织检查、测试、维护和保养。

4、严禁在营业或工作期间将安全出口上锁。

5、严禁在营业或工作期间将安全疏散指示标志关闭、遮挡或覆盖。

(四)消防控制中心管理制度

1、熟悉并掌握各类消防设施的使用性能，保证扑救火灾过程中操作有序、准确迅速。

2、做好消防值班记录和交接班记录，处理消防报警电话。

3、按时交接班，做好值班记录、设备情况、事故处理等情况的交接手续。无交接班手续，值班人员不得擅自离岗。

4、发现设备故障时，应及时报告，并通知有关部门及时修复。

5、非工作所需，不得使用消控中心内线电话，非消防控制中心值班人员禁止进入值班室。

用电安全是企业安全生产工作的重点和难点，企业需要如何去加强用电安全是经济发展的重点之一，以下是由小编整理关于企业用电安全知识的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

企业用电安全知识1

1.思想重视

自觉提高安全用电意识和觉悟，坚持“安全第一，预防为主”的思想，确保生命和财产安全，从内心真正的重视安全，促进安全生产。

2.不私自拉线与违章使用电器

不能私拉私接电线、不能在电线上或其它电器设备上悬挂衣物和杂物、不能私自加装使用大功率或不符合国家安全标准的电器设备，如有需要，应向有关部门提出申请，由专业电工进行安装。

3.不能私拆灯具、开关、插座等电器设备，不要使用灯具烘烤衣物或挪作其它用途;当漏电保护器(俗称漏电开关)出现跳闸现象时，不能私自重新合闸。由专业人员定期检查及维修电器、电闸及插座

4.在浴室或湿度较大的地方使用电器设备(如电吹风)，应确保室内通风良好，避免因电器的绝缘变差而发生触 电事故。

5. 确保电器设备良好散热(如电视机、电热开水器、电脑、音响等)，不能在其周围堆放易燃易爆物品及杂物、防止因散热不良而损坏设备或引起火灾。

6. 带有机械传动的电器、电气设备、必须装护盖、防护罩或防护栅栏进行保护才能使用，不能将手或身体进入运行中的设备机械传动位置，对设备进行清洁时，须确保切断电源、机械停止工作并确保安全的情况下才能进行，防止发生人身伤亡事故。

7. 湿手或赤脚不要接触开关、插座、插头和各种电源接口，不要用湿布抹照明用具和电器设备。

8. 移动电器设备时，必须切断电源。

9. 发现电器设备冒烟或闻到异味(焦味)时，要迅速切断电源，通知电工检查和维修，避免扩大故障范围和发生触电事故。

10. 发现电线破损要及时更换或用绝缘胶布扎好，严禁用普通医用胶布或其他胶带包扎。

11. 电气设备的安装、维修应由持证电工负责。

12. 操作者应十分熟悉设备的总闸和所操作设备的性能。

13. 操作者在电工维修设备的时侯，不能擅自离开，要进行监护，等待维修完毕后的试车。

14. 熟悉自己生产现场或宿舍主空气断路器(俗称总闸)位置(如车间、施工现场、办公室、宿舍等)，一旦发生火灾、触电或其它电气事故时，应第一时间切断电源,避免造成更大的财产损失和人身伤亡事故。

15. 未经有关部门的许可不能擅自进入电房或电气施工现场。

16. 对规定使用接地的用电器具金属外壳做好接地保护或加装漏电保护器，不要忘记用三线插座、插头和安装接地线。

17. 珍惜电力资源，养成安全用电和节约用电的良好习惯，当要长时间离开或不使用时，要确定切断电源(特别是电热电器)的情况下才能离开。

18.触电急救

(1)脱离电源：

立即拉下电源开关或拔掉电源插头，若无法及时找到或断开电源，可用干燥的竹竿、木棒等绝缘物挑开电线。

电源未切断前不可解除伤者 ， 若电源未能切断，应用不导电的物体移开电源或电线 切勿用手触及带电者;切勿用潮湿的物件搬动电者;切勿用潮湿的工具或金属物拨开电线;

(2)检查及现场抢救：

将触电者移到通风干燥处，解开紧身衣服;检查触电者的口腔，清理口腔的粘液，如有假牙，则取下; 就地抢救，如呼吸停止，采用口对口人工呼吸抢救，若心脏停止跳动或不规则颤动，可进行人工胸外挤压法抢救。不能无故中断。

(3)转送医疗机构：

打电话呼叫救护车;自己车送医院时，触电者应平躺与车上，不要蜷曲尽快送往医院，途中应继续抢救。

19.电器火灾处理

(1)立即切断电源，查看有无触电人员，实施抢救;

(2)用灭火器或车间备用灭火砂将火扑灭;

(3)无法切断电源时，应用不导电的灭火剂灭火，不要要水及泡沫灭火剂，推荐使用CO2灭火器;

(4)迅速拨打110或119报警电话;

警告：

(5)电源未切断时，切勿把水浇到电气用具或开关上;

(6) 如果电气用具或插头仍在着火，切勿用手碰及电气用具的开关。

(7)发现电线段落在地上，不要用手直接去捡。

看过“企业用电安全知识“

企业用电安全知识2

1、自觉提高安全用电意识和觉悟，坚持“安全第一，预防为主”的思想，确保生命和财产安全，从内心真正地重视安全，促进安全生产。

2、要熟悉自己生产现场或宿舍主空气断路器(俗称总闸)的位置(如各部门、各生产现场、各制造车间、各施工现场、办公室、宿舍等)，一旦发生火灾触电或其它电气事故时，应第一时间切断电源，避免造成更大的财产损失和人身伤亡事故。

3、严禁私拉私接电线、严禁私自加装使用大功率或不符合国家安全标准的电器设备，如有需要，应向有关部门提出申请审批，由电工人员进行安装。如私自乱拉乱接，后果自负。

4、严禁私拆灯具、开关、插座等电器设备，当设备内部出现冒烟、拉弧、焦味等不正常现象，应立即切断设备的电源，并通知电工人员进行检修，避免扩大故障范围和发生触电事故;当漏电保护器(俗称漏电开关)出现跳闸现象时，严禁私自重新合闸。

5、在湿度较大的地方使用电器设备(如电吹风)应确保室内通风良好，避免因电器的绝缘变差而发生触电事故。

6、确保电器设备良好散热(如电热开水器、电脑、机械设备等)，不能在其周围堆放易燃易爆物品及杂物，防止因散热不良而损坏设备或引起火灾。

7、珍惜电力资源，养成安全用电和节约用电的良好习惯，当要长时间离开或不使用时，要确定切断电源(特别是电热器具、空调等)的情况下才能离开。

企业知识产权的能力，取决于企业知识产权的人才。那么你对企业知识产权管理了解多少呢?以下是由小编整理关于企业知识产权管理的内容，希望大家喜欢!

企业知识产权管理的理念

企业知识产权管理的理念是指整个管理体系的建立、健全和不断完善所需的指导思想和基本原则。一般来说，企业知识产权管理服务于企业的经营目标，企业知识产权管理要统一于企业的战略思想。只有为企业的经营目标服务，知识产权管理体系方能不失去方向感，企业才能从知识产权管理中获得价值，反过来进一步促进知识产权的不断发展。

(1)系统思维与目标管理的战略理念

系统思维要求企业家必须将知识产权纳入整个企业的战略、企业的使命、愿景、价值观等诸多方面进行系统考虑，而不是随随便便、应付国家号召之类，更不是短期行为。企业知识产权的积累、无形资产的管理是一个长期而艰巨的过程，只有勇于探索的企业才能获得丰厚回报。系统思维的同时，知识产权管理还要注入目标管理的理念。管理首先要制定目标。企业的目的只有一个：创造顾客。既然企业的目的是创造顾客，那么企业的基本功能只能有两项：市场营销和创新。

目标管理是一种开明和民主的管理方式。不断对目标提出质疑从根本上说是试图把握不断变化的社会需求。目标管理不像安装机器一样是一个机械的过程，而是一个有机的过程，类似于培育和浇灌树木。它的运行原则是导向具体目标的自我控制。德鲁克指出，目标管理的最大优点在于它能使人们用自我控制的管理来代替受他人支配的管理，激发人们发挥最大的能力把事情做好。

(2)专业管理与分工合作的管理理念

企业只有具备了明确的目标，并且在组织内部形成紧密合作的团队才能取得成功。但在实践过程中，不同的因素妨碍了团队合作。只有对目标做出精心选择后，企业才能生存、发展和繁荣。一个发展中的企业要尽可能满足不同方面的需求，这些需求和员工、管理层、股东和顾客相联系。目标管理可以培育团队精神和改进团队合作。如果一个领域没有特定的目标，这个领域必然会被忽视。如果没有方向一致的分目标指示每个人的工作，则企业的规模越大，人员越多，专业分工越细，发生冲突和浪费的可能性就越大。

(3)高效运作与保值增值的经营理念

创新可以被定义为一项赋予人力和物质资源以更新和更强创造财富的能力的任务，管理者必须把社会的需要转变为企业的盈利机会。

看过“企业知识产权管理“

企业知识产权管理的特点

(1)系统性

首先，企业知识产权管理是一个整体系统，不仅是研发或生产某一个方面的事，而且是作为企业管理的一个子系统，贯穿于企业研发、生产、采购、销售、进出口等整个环节;也不仅仅是知识产权管理部门的职责，而是涉及企业各个方面、每一位员工的事。例如，知识产权中的商业秘密就是需要对企业每一位员工进行有效管理的事务。

其次，全民皆兵式的企业知识产权战略不仅需要各个部门参与知识产权挖掘与部署，而且需要全体员工投身知识产权保护和风险规避工作。

(2)专业性

不可否认，专利制度是一项舶来品，是西方大工业生产方式下产生的文化制度。迄今为止，专利制度在新中国也不过二十余年历史。许多企业的专利意识薄弱、专利能力不强。据国家知识产权局的统计，截至2005年年底，共有110,112家企业提出过专利申请。而国家工商总局统计数据，2005年末在全国工商行政管理机关登记的企业为805.7万户。这样，从1985年我国专利法实施至今，只有约1.4%的国内企业提出过专利申请。

在这样的环境下，专利作为专门知识体系，许多知识产权文化理念、制度规范、经营管理模式都还有待提高。即使是在美国、日本、欧洲那些经济发达、知识产权强势的国家，知识产权的管理、经营、诉讼处理仍然是由专业人士来承担。所以，企业知识产权管理必然体现出以专业机构、专业人士为主进行建设、管理和负责的特点。当然，大中型企业可以自行设置专业机构、配置专业人员进行管理，而中小企业及大型企业都可以利用外部专业代理机构进行知识产权咨询、业务代理等管理好知识产权。

(3)多样性

高新技术企业与资源加工型企业的管理体系有所不同;同为高新技术企业，生产制造型企业与软件开发型企业也会有所差异。可以说，每一个企业都有其特殊性。不同行业、不同类型、不同业务、不同使命和理念的企业，其知识产权管理体系各不相同。虽然企业知识产权管理存在系统性、专业性的共同特点，但世界上绝不会存在着一个统一而正确的知识产权管理体系或模式。企业只有寻找到适合于自身发展需要、适应市场竞争、促进科技创新、拓展国际贸易、适应企业战略发展的知识产权管理体系，那才是最好的。

支付宝福建海峡银行储蓄卡快捷支付的限额同中国工商银行一致。

目前除淘宝和阿里巴巴外，支持使用支付宝交易服务的商家已经超过46万家，涵盖了虚拟游戏、数码通讯、商业服务、机票等行业。这些商家在享受支付宝服务的同时，更是拥有了一个极具潜力的消费市场。

支付宝在电子支付领域稳健的作风、先进的技术、敏锐的市场预见能力及极大的社会责任感赢得银行等合作伙伴的认同。目前国内工商银行、农业银行、建设银行、招商银行、上海浦发银行等各大商业银行以及中国邮储、VISA国际组织等各大机构均和支付宝建立了深入的战略合作，不断根据用户需求推出创新产品，成为金融机构在电子支付领域最为信任的合作伙伴。

支付宝(中国)网络技术有限公司是国内领先的独立第三方支付平台，由阿里巴巴集团创办。支付宝致力于为中国电子商务提供“简单、安全、快速”的在线支付解决方案。支付宝公司从2004年建立开始，始终以“信任”作为产品和服务的核心。不仅从产品上确保用户在线支付的安全，同时让用户通过支付宝在网络间建立起相互的信任，为建立纯净的互联网环境迈出了非常有意义的一步。

支付宝提出的建立信任，化繁为简，以技术的创新带动信用体系完善的理念，深得人心。在五年不到的时间内，用户覆盖了整个C2C、B2C、以及B2B领域。截止到2009年12月8日，支付宝注册用户达到2.5亿，日交易额超过12亿，日交易笔数达到500万笔。支付宝创新的产品技术、独特的理念及庞大的用户群吸引越来越多的互联网商家主动选择支付宝作为其在线支付体系。

关于安全保障措施应该从小事做起，小到一根钢钉，一接电线，平时不被关注的东西往往会导致安全事故的发生。有的企业为了降低成本，购买质量低略的劳动用品，这些都会导致安全问题的发生，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，下面一起来看看企业安全知识培训资料有哪些吧？

一、人身安全十大禁令

1、安全教学和技能考试不合格者，阻挠独立顶岗操作。

2、不按规矩着装或班前饮酒者，阻挠进入出产岗位或施工现场。

3、不戴安全帽者，阻挠进入修补施工现场或进入穿插工作场合。

4、未处理安全工作票及不系安全带者，阻挠高空工作。

5、未处理安全工作票，阻挠进入塔、容器、储罐、反响器、下水沟、电缆沟等有毒、有害、缺氧场协工作。

6、未处理修补工作票。阻挠拆开停用的机泵或设备。

7、未处理电气工作“三票”，阻挠进行电气施工工作。

8、未处理破土动工工作票，阻挠破土施工。

9、机动设备或受压容器的安全附件、防护设备不完全、欠好用，阻挠发起或运用。

10、机动设备的传动部件有必要加防护办法，在工作中阻挠擦拭或拆开。

二、防火防爆十大禁令

1、阻挠在厂内带着火柴、打火机、易燃易爆物品。

2、阻挠不处理用火手续，在厂内进行施工用火或日子用火。

3、阻挠穿易发作静电的服装进入易燃易爆区工作。

4、阻挠穿带铁钉的鞋进入易燃易爆设备区。

5、阻挠用汽油、溶剂油擦拭各种设备、衣物、、东西及地上。

6、阻挠未附和的各种机车进入出产设备、罐区及易燃易爆区。

7、阻挠就地排放易燃易爆、有毒、服腐蚀性的化学品。

8、阻挠在各类易燃易爆区内用黑色金属东西击打。

9、阻挠阻塞消防通道及随意移用或损坏消防东西和设备。

10、阻挠损坏出产区内防爆设备及设备，并定时进行查验。三、出产厂区十四个禁绝

1、加强明火处理，厂区内禁绝吸烟。

2、出产区内，禁绝未成年人进入。

3、上班时刻，禁绝睡觉、干私活、离岗和干与出产无关的事。

4、在班前、班上禁绝喝酒。

5、禁绝运用汽油等易燃液体擦拭设备、用具和衣物。

6、不按规矩穿戴劳作维护用品，禁绝进入出产岗位。

7、安全设备不完全的设备禁绝运用。

8、不是自个分担的设备、东西禁绝动用。

9、修补设备时安全办法不实施，禁绝初步修补。

10、停机修补后的设备，未经完全查看，禁绝启用。

11、未办高处工作证，不系安全带，脚手架、跳板不牢，禁绝登高工作。

12、石棉瓦上不固定好跳板，禁绝工作。

13、未设备触电保安器的移动式电动东西，禁绝运用。

14、未取得安全工作证的员工，禁绝独立工作；分外工种员工，未经取证，禁绝工作。

四、动火工作六大禁令

1、动火证未经附和，阻挠动火。

2、不与出产体系牢靠阻隔，阻挠动火。

3、不清洁，置换不合格，阻挠动火。

4、不消除周围易燃物，阻挠动火。

5、禁绝时作动火剖析，阻挠动火。

6、没有消防办法，阻挠动火。

竹节虾虽然鲜嫩多汁，但是若是吃不完需保存好。那么，竹节虾怎么保存？竹节虾什么时候上市？

竹节虾怎么保存

活的就单体速冻零下18度以下。时间看虾的大小。

死的就没必要存了。赶紧吃吧。

放冰箱冷冻也不错，不过建议是不要保存太长时间。

竹节虾什么时候上市

从上周开始，青岛本地的竹节虾开始大量上市，来自山东沿海地区的鲜虾连夜运到鳌山卫，稍作停留后很快销往全国各地。

养虾每年夏季开始收获，一直到深秋都是出虾的旺季，从鳌山卫镇发往全国各地的鲜虾，最多一天就能达到30多万斤。鲜虾出售商说，鲜虾刚开始上市时，由于量少价格就会贵一些，进入8、9月份，随着捕获量增多，价格也会降下来一些。这期间，鳌山卫镇就成了全国各地海虾商客注目的中心，也是一年中最为忙碌的时候。

据介绍，即墨鳌山卫10多年前就已经形成了全国鲜虾集散地，当地虾农在东营、海阳等地养殖的鲜虾成熟后，纷纷运回本地集中销售，每天约有30万斤鲜虾运往全国各地。即墨市海鲜与渔业局相关负责人介绍，目前南方养殖虾刚刚下苗，青岛地区的鲜虾大量上市后，将一直持续到10月底，而鳌山卫独有的竹节虾的产量，在全国市场也占去了半壁江山。

挑选新鲜虾的方法与技巧

1、看外形：新鲜的虾头尾与身体紧密相连，虾身有一定的弯曲度。

2、察色泽：新鲜虾皮壳发亮，河虾呈青绿色，海虾呈青白色（雌虾）或蛋黄色（雄虾）。不新鲜的虾，皮壳发暗，虾略成红色或灰紫色。

3、观肉质：新鲜的虾肉质坚实细嫩，有弹性。

4、闻气味：新鲜虾气味正常，无异味。

对于药用价值极高的黄皮果，很多人表示嘴馋已久。那么，黄皮果什么时候成熟？黄皮果什么时候上市？

黄皮果什么时候成熟

黄皮生产于华南各地，

在农历五、六月是黄皮成熟的季节。

黄皮果什么时候上市

黄皮果，又名黄批、黄弹子等，素有民间“果中之宝”的美誉。果期在每年7—8月，海南会提早1—2月。品种可按口感分为甜、酸两大系统，其味道酸甜适口，汁液丰富而具香味。黄皮果除了鲜食外，还可以用来加工蜜饯、果脯、果酱等，或者入菜。

黄皮果是营养价值极高的热带水果之一，富含维生素C、有机酸、黄酮甙等成分，具有消食化痰、理气镇咳等功效。其所含皮新肉桂酷胺A及酚类，既可调畅气机，又可敛肺气。黄皮果还有较高的药用价值，叶、果和种子等都可入药，果皮可消风肿，去疳积；种子可治疝气、蜈蚣咬伤和小儿头疮消。

口味偏甜类的黄皮果一般可鲜食，也可去掉果籽，把果肉和果皮打碎搅拌均匀，加冰糖熬成果酱；还可去果籽后，加冰糖小火熬煮，随后加入蜂蜜，密封3—7天制成蜂蜜黄皮冲水服用。偏酸的黄皮果可以入菜，最常见得有黄皮果闷排骨、黄皮果蒸鸡等，只需在烹调时从黄皮果根部开一道小口，挤出果籽，将果肉和果皮一起采用，便成了一道开胃好菜。

黄皮果性平、微凉，食用虽有助于清热降火、消食解暑，但脾胃虚寒或患有胃疾的人应注意不可多食，避免造成腹泻。高血糖者也应慎食，因黄皮果含有丰富糖分，恐食用后会血糖升高。由于黄皮果上市时间较短、储存时间短，放置在冰箱等阴凉干爽的地方也仅可贮存4—5天左右。

孕妇可以吃黄皮吗

众所周知黄皮果营养价值极高，有消食健胃、化痰止咳、预防感冒等功效，而目前暂无任何资料表明孕妇吃黄皮有不良影响，所以孕妇、产妇是可以吃黄皮的，但要适量，不可多吃。

黄皮果的营养价值很高，有消食健胃、化痰平喘、消暑降火、行气止痛等食用功效，真不愧是“果中之宝”。

螃蟹是人们吃的比较多的一种海鲜，螃蟹种类繁多，其中以大闸蟹最受广大食客们喜爱。每年都有很多人密切关注大闸蟹的上市时间，希望能早点品蟹味。那么，今年的大闸蟹什么时候上市呢？

大闸蟹什么时候上市

一般大闸蟹上市时间大概在每年的9月初左右，这是因为每年的公历9月初至12月是洪泽湖大闸蟹的成熟季节。九月雌蟹壳凸黄满而且肉质细嫩，十月雄蟹膏脂厚腻而且肉丰味美，最是食蟹佳期。11月这是洪泽湖大闸蟹最鲜美的时候，其鲜美远非一般湖里产出的蟹可比。清蒸水煮、面拖酒呛，诸般皆宜；随意小酌、宾客盛宴，都是天下第一等的美食。

大闸蟹食用方法

挑选：先观外表，现色鲜明，轮廓明朗，刚毛密挺，符合青紫（背）、白肚、金毛的条件。其次用手指压蟹足，足丰厚身为饱满。最后用手指轻敲眼睛附近，凡眼睛闪动灵活，一再口喷泡沫的，食味必鲜。

大闸蟹做法

煮蟹法

洗净蟹后，置入盛满滚水的锅内，加大姜一块，猛火煮之。一般半斤以上的二十分钟，六两以下的十五分钟。

蒸蟹法：水烧至大滚时，将蟹肚朝天放入蒸笼中，上置洗净抹干之紫苏叶，蒸十五到二十分钟。

蘸料：用一碗半醋，三碗半酱油，六匙砂糖，姜四节剁茸隔水炖二十分钟即可。秘籍蟹

材料：蟹一只、蒜头四两，辣椒、槐盐。

做法：

先把蟹处理干净，切成4～6块。

起油锅，将蟹炸至金黄色，捞起备用。

把蒜饵放入油锅炸至金黄色，捞起备用。

把辣椒炒一下，再将蟹及蒜饵入锅，放入槐盐拌匀即可。

不宜食用人群

1、虚寒人士不宜吃2、皮肤敏感人士不宜吃3、胆固醇过高人士不宜吃4、孕妇不宜吃

如果说黄桃哪里的最好吃，就数安徽砀山了。那么，砀山黄桃几月成熟？砀山黄桃几月上市？

砀山黄桃几月成熟

安徽省砀山县，中国黄桃第一镇。砀山县位于安徽省最北端，属于宿州市管辖，素有“世界梨都”美誉。地理位置优越是皖、苏、鲁、豫四省七县交界处。砀山县现有黄桃种植面积广大，黄和故道串县而过，有着优秀的自然资源和水土条件。生产出品质优秀的黄桃品种。

已形成环黄河故道中心形成了全国最大的黄桃交易市场，吸引了附近近百里的桃农交易，为黄桃生产厂家提供了绝佳的收购平台，近年县政府大力推广无公害种植，严禁有机磷农药使用，使全砀山县黄桃全部达到无公害标准，完全符合出口欧美，日本，韩国等国的标准，吸引了全国各地客商纷至沓来。黄桃主栽品种有：锦绣、83、罐5、金童5、19等，其色泽金黄，香气浓郁，果肉不溶质性状优良。适合加工罐头、桃脯、桃汁、速冻桃片等。成熟期7月初——9月底。

砀山黄桃有什么特点

砀山独特的土壤，适宜气候条件使砀山的黄桃具有极其优越的品质，纯肉质，硬度高，果肉金黄，无红色素，做出的罐头不浑汤，酸甜适中，深受各地加工厂商欢迎，从而使砀山成为众多黄桃加工企业的订单生产基地。享誉大江南北。

黄桃的食用价值

1、祛斑、抗衰老。黄桃中含有丰富的维生素C、α-胡萝卜素、β-胡萝卜素、番茄黄素等抗氧化剂，它们能够有效的清除自由基，有抗衰老、祛除黑斑等功效。

2、通便、防便秘。黄桃果肉中大量的果胶是人体所需要的各种纤维素，每天吃1、2个黄桃有通便、防便秘的作用。

3、降血糖、血脂、提高免疫力。黄桃的营养价值很高，富含维生素C、各种纤维素、胡萝卜素、微量元素，经常吃有降血脂、血糖，提高人体免疫力的功效。

黄桃的营养价值比普通桃子要高，有祛斑、抗衰老、通便、提高机体免疫力等功效，是非常不错的保健水果，尤其适合爱美的女士及老人食用哦。

雅诗兰黛新推出的倾慕唇膏限定系列双色唇膏，一共有4个颜色，无论从质地还是颜色，都非常的棒，应该会获得大片好评！今天本网小编要为大家介绍的是，雅诗兰黛倾慕双色唇膏什么时候上市?雅诗兰黛双色唇膏在哪里买?

双色唇膏什么时候上市

雅诗兰黛新品双色唇膏，限定10月28日上市!上妆非常服帖颜色均匀，一共四个色号：01号亮橙色和深红色、02号淡粉色和深粉色、03号珊瑚粉色和深粉色、04号豆沙色和珊瑚色。膏体采用的是双面双色的设计，可以选择单涂一种颜色，也可以混合涂抹，一支口红可以涂出三个色号的效果!

雅诗兰黛双色唇膏在哪里买

目前可以在美国专柜购买或者是在雅诗兰黛美国官网上面订购哟！国内暂时还没有发行，小编看了看某宝，代购并不多，趁现在还不算太火的时候，因为不会有假货泛滥的现象，大家可以尽早的购入！会海淘的亲们，就可以自己动手在美国官网上购买了！

雅诗兰黛双色唇膏上色效果

雅诗兰黛的这款双色唇膏看起来颜色变化不如韩妆那么大，打造出的渐变唇色过度也就更柔和，画咬唇装也很方便。再加上倾慕系列一贯的优秀质感，持久度与显色度，感觉又会是一个大热单品。两个颜色单独使用或叠加使用都可以，完全的两面颜色，无需担心会混色。含有玻尿酸成分，质地很滋润，叠加多次都不会堆积，持久力也很好。

数字货币为主业的上市公司其实有很多，但是大部分的人可能都不了解数字货币为主业的上市公司哪一个值得选择，如果大家一直关注于数字货币，会知道在2012年时央行就已经开始研发数字货币，在经过5年的时间之后，已经初步的站稳脚跟，值得关注的就是因为受到数字货币的影响，现在的上市公司也开始有所受益。

数字货币为主业的上市公司

1、数字货币为主业的上市公司在这一些年来有很多不一样数字货币为主业的上市公司，对于部分的投资者来说，可能就会关注于奥马电器，这是2016年初所研究的区块链技术，并且和同济大学成立了创新小组，主要就是研究金融产业的应用，此外公司也会参与央行数字货币。这些年来发布出的2018年的财报，经过公告的显示之后会发现，在报告期内实现的营业收入达到了78.03亿。

2、数字货币该选择哪一些？目前的市场上已经出现了很多数字货币为主业的上市公司，很多人也并不知道该怎么选择这些公司发布的项目，那么笔者的建议最好是关注比特币，比特币也是目前区块链领域的风向标，在市场上大概占据5成的份额。目前比特币的升值空间是比较小的，所以风险相对也比较少，只不过在各种打压性的政策下，比特币还能够拥有保持稳定的上涨趋势，这个就说明市场的信心是非常足的，由于区块链的技术一直都在最初的发展阶段，所以未来上涨的空间还是存在。

数字货币为主业的上市公司也同样会推出很多不同的数字货币，以太坊就是其中的一个，跟比特币比较，他主要的优势就是并不会受到政策的困扰。虽然在经过多年的发展之后，可是现在的价格都是比较固定的，也没有出现问题，以太坊所提出的智能合约也同样具备着去中心化的效果，尤其同时也同样吸引很多的投资者。

如今的投资者要想真正达到好的收益，往往都会比较关注数字货币为主业的上市公司，当然也一定会选择比较适合的数字货币，其中比特币有着更好的效果，而且整体的价格也是比较稳定的，但是在选择比特币投资时，必须要挑选一个比较靠谱的平台，可以选择OKEx数字货币交易所，能够有效减少投资过程中的风险。大家还可以到OKLink浏览器中获得更多的行业资讯，对投资更有帮助。

物业管理企业资质也就是指物业服务企业资质证书，没有资质的企业不能进行从事物业管理经营。

物业管理企业资质

(一)基本情况指标

1．企业名称：填写物业管理企业(单位)在工商行政管理部门登记的名称，即企业(单位)公章所使用的名称，应当填写全称，不得使用简称。

2．法人(单位)代码：采用国家统一规定的企业(单位)法人代码。

3．详细地址：填写由邮政部门认可的单位所在地地址，不要填写通讯信箱号。

4．登记注册类型：按照《关于划分企业登记注册类型的规定》[国统字(1998)200号]，依据工商行政管理部门对企业登记注册的类型填报。

5．企业成立时间：是指工商行政管理部门登记核准设立的日期。

6．企业资质等级：依据《物业管理企业资质等级办法》（建设部第125号令）填报。

(二)物业管理项目情况

1．住宅

是指供居住使用的房屋，包括商住房屋。

2．5万平方米以上的住宅小区

是指住宅总建筑面积超过5万平方米的，被居住区级道路或自然分界线所围合，配建有公共服务设施的居民生活聚居地。

3．办公楼

是指机关、团体、企业、事业等单位使用的各类办公用房，又称写字楼。

4．商业营业用房

是指用于商业服务活动的房屋建筑。如度假村、饭店、酒店、商场等。

5．工业仓储用房

是指用于工业生产、储备、供应等使用的房屋。如厂房、仓库等。

6．其他

是指不属于上述用途的房屋建筑。如学校教学用房、医院医疗用房、图书馆、体育场馆等。

(三)企业从业人员情况

企业从业人员总数：指报告期末在物业管理企业中工作，取得工资或者其它形式劳动报酬的全部人员。包括：在岗职工、再就业的离退休人员、在企业中工作的外方人员和港澳台方人员、兼职人员、借用的外单位人员和第二职业者，不包括离开本单位仍保留劳动关系的职工。

1．经营管理人员

是指物业管理企业中从事市场分析、招投标策划、服务项目扩展、企业形象设计和人力资源管理、质量管理、技术管理、财务管理等活动的人员。

2．管理处主任(项目经理)

是指对确定的物业项目进行全面管理和运作，为项目委托人提供专业物业管理服务的项目负责人。包括管理处主任(项目经理)、管理处副主任(项目副经理)。

(四)企业经营与财务状况

1．资产总计

指企业拥有或控制的能以货币计量的经济资源，包括各种财产、债权和其他权利。该指标根据会计“资产负债表”中“资产总计”项的期末数填列。

2．本年折旧

指企业在报告年度内提取的固定资产折旧合计数。该指标根据会计“财务状况变动表”中“固定资产折旧”项的数值填列。

3．负债合计

指企业所承担的能以货币计量，将以资产或劳务偿付的债务，偿还形式包括货币、资产或提供劳务。该指标根据会计“资产负债表”中有关项的期末数归纳计算填列。

4．所有者权益合计

指企业投资人对企业净资产的所有权。企业净资产为企业全部资产与企业全部负债的差额，包括实收资本、资本公积、盈余公积、未分配利润等。该指标根据会计“资产负债表”中“所有者权益”项的期末数填列。

5．营业收入

指企业经营业务的收入总额。该指标根据“利润表”中“营业收入”项的数值填列。

6．营业成本

指企业经营业务的实际成本。该指标根据“利润表”中“营业成本”项的数值填列。

7．营业税金及附加

指企业从事经营业务应负担的营业税、城市维护建设税、教育费附加等。该指标根据企业会计“利润表”中“营业税金及附加”项的数值填列。

8．营业利润

指企业营业收入，减去营业成本、营业费用，以及营业税金及附加等支出后的净额。

(五)工资、福利费、保险

1．本年应付工资总额（贷方累计发生额）

指企业在报告期内实际支付给职工的全部劳动报酬。该指标根据会计“应付工资”科目的贷方发生额合计数填列。

2．本年应付福利费总额（贷方累计发生额）

指企业在报告期内累计提取的职工福利费总额。该指标根据会计“应付福利费”科目的贷方发生额合计数填列。

3．劳动、待业、养老和医疗保险费合计

指企业向保险公司投保所支付的劳动保险、待业保险、医疗保险等的费用。

(六)企业经营情况

依据《物业管理企业财务管理规定》(财政部基字[1998]7号)填报。

(七)维修资金

物业共用部位、共用设施设备专项维修资金的简称，是指专项用于物业保修期满后物业共用部位、共用设施设备的维修和更新、改造的资金。

企业一般是指以盈利为目的，运用各种生产要素（土地、劳动力、资本、技术和企业家才能等），向市场提供商品或服务，实行自主经营、自负盈亏、独立核算的法人或其他社会经济组织。那么，企业负责人职责呢？下面就让小编来介绍吧！

法人代表是企业的法定负责人。只要公司出了事，肯定要被追究责任，并追究具体负责人（以及直接责任人）的法律责任，如果能证明确实和法人代表无关，那么也要追究法人代表管理不力的责任。如果是安全防火负责人的过失，和质量负责人就没有关系了。

企业的主要负责人可以不是法人代表。

软件企业ISO9000质量体系与CMM的比较分析一、简介

美国软件工程研究所(SEI)开发的软件成熟度模型和国际标准化组织(ISO)开发的ISO9000标准系列，都共同着眼于质量和过程管理.两者都为了解决同样的问题，直观上是相关的。但是它们的基础是不同的：ISO9001(ISO9000标准系列中关于软件开发和维护的部分)确定一个质量体系的最少需求，而CMM模型强调持续过程改进。当然，这种陈述有点主观性，一些国际标准团体坚持，如果深入地读ISO9001，而不停留在表面，ISO9001的确解决持续过程改进的问题。例如，矫正行为可以被解释成持续的改进。然而，CMM模型比ISO9001更明确地致力于持续过程改进的问题。

通过将ISO9001的条款映射到CMM模型的关键实践，下面将说明两者如何相关。这种映射基于ISO9001，ISO9000-3，Ticklt(一种使用ISO9001和ISO9000-3的英国指导读本)和Ticklt培训材料。ISO9000-3是ISO9001的详细阐述，而Ticklt培训材料帮助解释ISO9000-3和ISO9001。

本文讨论下列经常问到的问题，包括：

·遵循ISO9001的机构将处于CMM模型的哪一个等级?

·第2(或第3)等级的机构可以被认为遵循了ISO9001标准了吗?

·软件质量管理和过程改进能力应该基于ISO9001标准还是CMM模型吗?

我们将ISO9001的20个条款映射到CMM模型关键实践的子实践层次。诚然，这种分析是主观性的——其他人可能对ISO 9001和CMM模型有不同的解释(事实上，对于基于CMM模型评估和ISO9001认证，可靠的、一致的解释和评估都是一个挑战)——但是幸运的是这里有足够的客观性，使得这种分析对于理解ISO9001认证怎样适用于持续质量改进策略有些帮助。

二、ISO9000标准概述

最初的软件质量保证系统是在70年代由欧洲首先采用的，其后在美国和世界其他地区也迅速地发展起来。目前，欧洲联合会积极促进软件质量的制度化，提出了如下ISO9000软件标准系列：ISO9001、ISO9000-3、ISO9004-2、ISO9004-4、ISO9002。这一系列现已成为全球的软件质量标准。除了ISO9000标准系列外，许多工业部门、国家和国际团体也颁布了特定环境中软件运行和维护的质量标准，如：IEEE标准729-1983、730-1984、Euro Norm EN45012等。

由于软件开发与一般产品制造有显著的差别，因此必须注意软件过程的特点，为了表明制造业和软件业的差别，通过下图给出了两种产业活动的形象对比。

制造业：

由此可以看出制造业或硬件的质量问题主要反映在生产和储运过程中，而软件的质量问题主要来自开发过程。所以，ISO9000国际标准在软件中的应用主要体现在以下内容：

(1)ISO9001质量体系是在软件设计、开发、生产、安装和维护时的质量保证的参考文件。此标准应用于所有软件产品和满足各种技术需求的软件维护活动中。它是评价软件质量的首要标准。

(2)ISO9000-3是对ISO90001进行改造后，将其应用到软件工业中对软件开发、供应和维护活动的知道文件。

(3)ISO9004-2是指导软件维护和服务的质量系统标准。它指导和支持软件产品的维护。

(4)ISO9004-4是近年公布的很有用的附加标准，是用做改善软件质量的质量管理系统文件。

另外还有两个作为评价软件的标准：(1)ISO9002 适用于评价设计需求。此标准可以代替ISO9001，作为面向软件维护而不涉及设计的，为某些咨询公司、计算机培训及服务公司使用的基本标准。(2)ISO9003适用于汇编及测试运行情况的标准。目前已经不再使用。

三、ISO9001标准条款到CMM模型的映射

表1是ISO9001条款到CMM模型关键过程区域和关键实践映射的概述。标出强相关性的列表示相关性较直接的关键过程区域和共同特征。标着判断相关性的列，包括在确定合理相关性时，需要一定程度主观性理解的关键过程区域和共同特征。

表1 ISO9001与 CMM模型映射

ISO9001条款 强相关性 判断相关性

1、管理职责 履行的承诺 软件项目规划 软件项目追踪和监督软件质量标准 履行的能力 实现矫正 软件质量管理

2、质量体系 实现矫正 软件项目规划 软件质量标准 软件产品工程 组织工程定义

3、合同评估 需求管理 软件项目规划 软件子合同管理

4、设计控制 软件项目规划 软件项目追踪和监督软件配置管理 软件产品工程 软件质量管理

5、文档和数据控制 软件配置管理 软件产品工程

6、采购 软件子合同管理

7、客户-供货产品的控制 软件子合同管理

8、产品确认和追踪 软件配置管理 软件产品工程

9、工程控制 软件项目规划 软件质量帮助 软件产品工程 定量工程管理 技术改变管理

10、检查和测试 软件产品工程 伙伴审查

11、检查控制、度量和测 试设备 软件产品工程

12、检查和测试状态 软件配置管理 软件产品工程

13、不合格产品的控制 软件配置管理 软件产品工程

14、矫正和预防措施 软件质量保证 软件配置管理 缺陷预防

15、处理、储藏、包装、保存和分发 软件配置管理 软件产品工程

16、质量数据控制 软件配置管理 软件产品工程、伙伴审查

17、内部质量审计 实现检验、软件质量保证

18、培训 履行的能力、培训计划

19、服务

20、统计技术 度量和分析 机构过程定义 定量过程管理 软件质量管理

虽然ISO9001中的一些问题没有被CMM模型履盖，反过来也一样;详细程度也有很大的不同：ISO9001的第4部分有五页;ISO9000-3的第5、第6和第7部分有11页，而CMM模型超过500页，但是，ISO9001和 CMM模型之间的相关性还是很明显的。

如表1所示，ISO 9001条款在CMM模型的关键过程区域中没有强相关性，没有在CMM模型中解决的是客户-供货产品的控制(7)和处理、储藏、包装、保存和分发15)。ISO 9001条款，CMM模型所完全没有解决的是服务(19)。ISO9001条款与CMM模型的判断相关性具有相当主观性的是矫正和预防活动。

两个文档的最大不同是CMM模型明确强调持续的过程改进。ISO9001只解决质量体系的最小的保证。另一个不同是CMM模型只关注软件，而ISO9001有更大的范围包括硬件、软件和服务。

两个文档的最大相似是它们的底线：“说你想做的;做你想说的。” ISO9001的基本假设是机构应该通过质量控制活动，归档每个重要过程和检查每个重要过程。CMM模型也强调文档化的过程和文档化的设计。“按文档化的程序”和遵循“书面形式的机构政策”是CMM模型关键过程区域的特征。在一个更详细的层次上，ISO9001的一些条款可以很容易地映射到与它们相当的CMM实践。因为两个文挡的结构是不同，所以其他的相关性映射是多对多的方式.例如，ISO9001培训条款(18)同时映射到培训计划关键过程区域和所有关键过程区域中的培训熟悉实践。

四、遵循ISO9001与CMM模型的关系

乍看，获得ISO9001认证的机构将处于CMM模型的第3或第4等级。事实上，一些第1等级的机构也以获得了ISO9001认证。这种差异的一个原因是ISO9001的高度抽象性，导致审计员以不同的方式解释。如果审计一个经过TickIt培训的机构处于第3等级，ISO9001的设计评估将直接映射到CMM模型的对等评估。不过并不是所有的审计员都对软件开发很熟悉。TickIt的优点在于它培训审计员理解怎样在软件行业应用ISO9001。

我们可以注意到：

(1)第2等级的大多数关键过程区域都与ISO9001强烈相关。

(2)每个关键过程区域在某些解释下至少与ISO9001弱相关。

在这个基础上，一个被评估为第1等级的机构可以被认证为遵循了ISO9001。然而，那个机构必须具有第2等级的重要过程实力和一定的第3等级过程实力。如果一个机构遵循ISO9001的精神，它将接近或超过第2等级。然而，机构在基于CMM模型的评估时可能发现存在严重的问题，而在ISO9001审计是却没有发现。

虽然SW-CMM模型并不足够地解决某些特殊问题，一般说来，它包含了ISO9001的关注点。反过来，却不正确。ISO9001仅仅描述了质量管理体系的最小准则，而不是解决整个过程改进，虽然ISO9001的未来修订版可能会关注这个问题。这些区别已经足够使一个严格的映射变得不切实际，但是它们的相似性反映了二者是高度重叠的。

五、结论

下面是本文开始所列的三个问题的回答：

(1)严格遵循ISO9001的机构并不满足CMM模型第2等级的所有关键过程区域，但它满足第2等级的大部分目标和许多第3等级的目标。更进一步，因为ISO9001并不关注所有的CMM模型实践，一个第1等级的机构可能获得 ISO9001认证。

(2)一个第2等级(或第3)等级的机构将能被认为遵循ISO9001，但是即使是第3等级的机构也需要保证它恰当地解决了ISO9001关于分发和安装的4.15条款，它还将考虑到ISO90003中关于所使用软件产品的6.8条款。如果考虑到这些，处于第2或更高等级的机构，将相对很容易地获得认证。

(3)对于软件过程改进应该基于CMM模型还是ISO9001。简短的回答是一个机构应该同时考虑两者，虽然两者有很大程度的重叠。市场运作需要获得ISO9001认证;解决CMM模型所关注的问题，将帮助机构准备ISO9001审计。相反，处于第1等级的机构如果解决ISO9001所关注的问题，也可能获得ISO9001认证，个人认为，虽然两者都可以单独使用来设计一个过程改进计划CMM模型给出更详细的指导，这将是一个更好的选择。

在任何情况下，软件机构应该关注于过程改进，建立竞争优势，而不是获得分数——不管是成熟度等级还是ISO9001认证。

企业取得ISO认证的必要性

● 随着我国改革开放的不断深入，面对激烈的市场竞争，越来越多的企业均会遇到客户对制造供应商进行综合评估的问题。评估内容中，考察供应商是否通过ISO9000质量体系标准的认证是一个极为重要的标志。取得ISO认证已逐渐就在了客户的要求，很多客户将其看作是一种给予他们信心的质量标准。ISO认证已变成了产品进入市场的通行证和出口业务的产品护照。

● ISO9000质量系列标准的建立给企业提出了进步的目标，它能改善和促进公司内各部部门之间的接触和合作，如何坚持原则按标准去做，逐步摒弃“我们以前就是那么做的”、“客户以前都接受的”、“零件还能工作”之类的借口和观念。因为在ISO9000质量系列标准中，这些回答都是不能接受的。ISO9000所推行的是一个标准，建立的是一个系统，争取达到的是一个目标。ISO9000质量系列标准的认证价值在于提高公司在全球的竞争力，是企业的自身需要。

如何取得ISO认证？

● 需申请认证的组织根据ISO的标准，建立完善的程序文件，按照文件规定运行2-3个月，由已取得资格的内审员进行内部审核，确认整套体系正常运行以后，申请外部审核，审核通过后，获得证书。

内审员简介

随着质量认证事业的发展，各企业单位纷纷建立了自己的质量管理体系，并谋求获得第三方认证注册的资格。同时各企业在内部都制订了内部质量审核的程序,经常开展质量审核工作，不断自我完善质量管理体系，改进产品质量。从事该类工作的人就称为内部质量体系审核员（简称内审员）。

内审员所从事的主要工作是对本单位的质量体系进行审核，即所谓第一方审核，内审员也常常担任对分承包方的质量体系进行第二方审核。因此内审工作很大程度上取决于内审员的素质。可见内审员的培训是一项重要的工作。应在组织内与质量管理有关的部门中选择一批熟悉组织的业务、了解质量管理的基本知识、有定的学历和工作经验、有交流表达能力和正直的人员进行培训，使之成为质量体系内部审核员。内审员要有一定的数量，足以应付例行的特殊的内部质量体系审核的业务，还要考虑派往本组织的供方去作第二方审核。人员的分布也要适当分散，不可全部集中在质量管理部门。因为当审核到质管部门时，这些质管部门中的内审员均不得参与，因此必须从其他部门派遣内审员。一般情况下最好在采购、销售、技术、检验和生产部门中均能培养若干名兼职内审员供工作需要之用。所有内审员需经一定的培训，由权威机构评估、审核合格后，由组织领导正式任命，授予进行审核的权力。

内审员在一个组织内对质量体系的正常运行和改进起着重要的作用。这种作用表现在下列几个方面：

一、质量体系的运行需要持续地进行监控，对质量体系的运行起监督作用

二、在内部审核时，对质量体系的保持和改进起参谋作用

三、内审员在内部审核中与各部门的职工群众有着广泛的交流和接触。在质量管理方面起沟通领导与群众之间的渠道和纽带作用

四、在第二、三方审核中起内外接口的作用

五、内审员一般在企业的各部门都有自己的本职工作，在质量体系的有效实施方面起带头作用

税务登记又称纳税登记，是指税务机关根据税法规定，对纳税人的生产、经营活动进行登记管理的一项法定制度，也是纳税人依法履行纳税义务的法定手续。下面由小编为你介绍相关法律知识。

1、纳税人提交注销税务登记申请前，需办结以下事项：

(1)完成各税种的纳税申报和税款、滞纳金、罚款缴纳事项。

(2)缴销发票和发票领购簿。

(3)接受税务违法违章处理。

(4)申请退还多缴税款。

(5)如总机构申请注销税务登记的，其辖下的分支机构需先注销税务登记。

(6)配合稽查局办结稽查案件和发票受托协查事项。

2、办理注销税务登记情形及期限有哪些?

依照《税收征管法实施细则》的规定，办理注销税务登记情形及期限包括以下三种：

(1)纳税人发生解散、破产、撤销以及其他情形，依法终止纳税义务的，应当在向工商行政管理机关或者其他机关办理注销登记前，持有关证件向原税务登记机关申报办理注销税务登记;按照规定不需要在工商行政管理机关或者其他机关办理注册登记的，应当自有关机关批准或者宣告终止之日起15日内，持有关证件向原税务登记机关申报办理注销税务登记。

(2)纳税人因住所、经营地点变动而涉及改变税务登记机关的，应当在向工商行政管理机关或者其他机关申请办理变更或注销登记前或者住所、经营地点变动前，向原税务登记机关申报办理注销税务登记，并在30日内向迁达地税务机关申报办理税务登记。

(3)纳税人被工商行政管理机关吊销营业执照或者被其他机关予以撤销登记的，应当自营业执照被吊销或者被撤销登记之日起15日内，向原税务登记机关申报办理注销税务登记。

管理规定

1、国家税务局、地方税务局对同一纳税人的税务登记应当采用同一代码，信息共享，一般情况下从事工商行业者税务登记由国税办理，从事其它行业的税务登记由地税办理。

2、税务机关对税务登记证件实行定期验证和换证制度。纳税人应当在规定的期限内持有关证件到主管税务机关办理验证或者换证手续。

3、纳税人应当将税务登记证件正本在其生产、经营场所或者办公场所公开悬挂，接受税务机关检查。

4、纳税人遗失税务登记证件的，应当在15日内书面报告主管税务机关，并登报声明作废。

5、从事生产、经营的纳税人到外县(市)临时从事生产、经营活动的，应当持税务登记证副本和所在地税务机关填开的外出经营活动税收管理证明，向营业地税务机关报验登记，接受税务管理。

6、从事生产、经营的纳税人外出经营，在同一地累计超过180天的，应当在营业地办理税务登记手续。

7、纳税人按照国务院税务主管部门的规定使用税务登记证件，税务登记证件不得转借、涂改、损毁、买卖或者伪造。

4、办理税务登记注销需提供的资料：

(1)《注销税务登记申请审批表》(一式两份);

(2)《税务登记证》正本、副本原件;

(3)相关证明文件和资料一份。(相关证明文件和资料是指与纳税人发生解散、破产、撤销以及其他情形，依法终止纳税义务的证明文件和资料。如：法院的判决、工商部门吊销营业执照或者被其他机关予以撤销登记的证明文件和资料等。)

(4)取消税务资格认定资料;

(5)取消减免税资格的审批资料。

外资企业也是按上述要求办理。

主要用途

除按照规定不需要发给税务登记证件的外，纳税人办理下列事项时，必须持税务登记证件：

(一)开立银行基本账户;

(二)申请减税、免税、退税[4];

(三)申请办理延期申报、延期缴纳税款;

(四)领购发票;

(五)申请开具外出经营活动税收管理证明;

(六)办理停业、歇业;

(七)其他有关税务事项。

自然堂家的新品底妆，结合最为火爆的粉凝霜设计，具有遮瑕保湿的能力，谁说只有兰蔻小粉盒，这款自然堂小粉盒也是颜值很高的一款哦！

自然堂爆水小粉盒怎么样

颜值：

盒子真的蛮漂亮(也是我买它的主要原因)，气垫那一层是拧开的，密封不错，颜值外观好评。

保湿：

保湿没话说，带妆一下午，用手摸摸脸总是水水的，我相信带妆时间再长一些保湿也没问题。稍微用手揉一下粉霜就会爆出小水珠来，和宣传的很相符。

妆效及持久度：

鼻翼法令有些浮粉(不过大部分粉底也都这样)，妆效比较自然，轻微光泽感，暗沉一丢丢，完全可以接受。不过我只敢在脸上涂薄薄一层，原因后面再说。

遮瑕：

遮瑕比较一般，毕竟宣传的是裸妆效果。下巴上的痘印可以淡化一些，但还是可以看的出来。遮毛孔效果还可以，鼻翼两侧本来可以看到毛孔印，一层粉底之后毛孔会隐形。

说!缺!点!

我买的自然色!为什么!还是!这么白!而且是泛着紫色的那种白!超级不自然!(可以从粉霜照片上看出紫色的比重很大)我肤色黄调一白二白这样吧，秋冬季还是不少人夸我皮肤白的，其他品牌的粉底用白皙色压力也不算大的那种。可是!用这个品牌的自然色脸和脖子分界线超级无敌明显!所以我现在只敢薄薄涂一层在脸上，过半个小时才会出现那种自然提亮的效果。

看图，一边是欧莱雅气垫的01号最白色，右边是自然堂气垫的自然色。可见自然堂的自然色是多么的不自然

总结:干皮且冷白皮妹子们请你们买自然色。黄皮星人请绕道。

“企业级区块链”是一种许可型区块链，可用来大规模简化企业流程，例如，追踪供应链商品或结算全球支付。

相比于比特币之类的公链，企业认为这种区块链更能满足其需求，因为只有特定人员才能看见它们的数据。

尽管区块链有多种不同的类型，但是这些区块链本质上都是金融交易的数字记录和一组实体之间共享的数据。区块链还用到了密码学技术，防止作恶者操控之前的交易历史。

目前有很多大型企业都在探索企业级区块链，以及如何使用该技术来提高透明度并优化当前企业流程，如 Facebook、IBM、JPMorgan、Walmart 和 Intel。

企业级区块链的常见问题

企业级区块链有哪些特点？

绝大多数企业级区块链都是“许可型区块链”，也就是说企业可以直接控制这些区块链。例如，企业可以在执法部门的要求下拦截不符合规则的交易。

这就是许可型区块链与比特币之类的公链最大的区别之一，公链不受任何一个企业或政府的控制，因此具有抗审查性，这也是比特币等加密货币可以避免国际制裁的原因。

虽然企业对这一方面并不感兴趣，但是它们已经确信许可型区块链可以用来革新支付和其它业务。

企业级区块链的主要特征有：

责任性：网络中的每个节点（持有交易历史记录的副本）都是已知的，并为其行为负责。例如，企业级区块链通常由少数企业或金融实体以合作的形式共享。

许可性：只有拥有权限的用户才能使用区块链。网络所有者可以选择赋予哪些人权限。

可变性：如果管理网络的实体都同意，就可以更改数据。

可扩展性：由于企业级区块链通常不像比特币那样具有去中心化，它们的底层可以轻松支持更多交易。

企业级区块链有哪些类型？

企业级区块链通常是许可型区块链，可以分为两类：

私有链：中央实体决定网络规则，并且可以任意修改规则。另外，中央实体可以决定哪些人可以为该网络做贡献（例如，通过验证新交易的方式）。摩根大通的 JPM Coin 就属于此类。

联盟链：两个或多个实体共同决定网络规则，每个实体都可以为该网络做贡献。Facebook 的 Libra（已更名为 Diem）就属于此类。

企业也可以采用像比特币这样的公链，但是大多数企业都不会选择这么做，而 Microsoft 的去中心化身份项目 ION 是个例外。

企业级区块链真的有用吗？

区块链虽然有用，但是并非每个企业都用得上。CoinDesk 已经整理了一些你可能感兴趣的问题和答案。

计算机科学研究人员则撰写了一篇更加正式的论文，来论述区块链最适合哪些场景。

企业级区块链有多流行？

2019 年，德勤（Deloitte）针对全球范围内的企业进行了一项调查，结果发现 53% 的受访者称“区块链技术已经在 2019 年成为其所在企业的重要优先项”。这一比例比 2018 年增长了 10%。

有哪些加密货币初创企业正在开发企业级区块链？

R3

Hyperledger

Enterprise Ethereum

Paxos

Digital Asset Holdings

有哪些知名企业正在探索企业级区块链？

有很多知名大型企业不甘落后，正在探索企业级区块链。

这些企业包括：

Facebook

Mastercard

IBM

Intel

Walmart

企业级区块链的采用情况？

多年来，许多企业都在探索企业级区块链的优势。但是，这项技术的采用率还很低。大多数企业仍处于测试阶段，而且尚未推出可投入生产的版本。尽管很多企业在研究这类解决方案之前是竞争对手，但最近，它们正在与现有区块链项目开展合作。

进一步建设“平安企业、和谐企业”，在车间生产操作过程中，必须加强安全管理，提高事故防范措施，做好事故的预防，以增强企业内部消防安全，对企业具有重要的意义。下面就是小编为大家整理的关于消防安全方面的防护措施，供大家参考。

常见的消防安全防范措施

一、消防安全防护技术措施。

1、严格控制引火源。尽量选用本安型电气设备(漏电跳闸、过载过流保护、短路瞬时断电装置)，严防电器线路发热老化致短路引起火灾。严格控制任何可能引火源。

2、有序控制可燃物。易燃的可燃物的数量不能多，避免引起大型难以控制火灾;可燃物的位置应有序摆放，方便人员操控和逃生;可燃物之间的间距应科学，防止引起交叉和火灾蔓延。

3、合理控制可燃物与引火源之间的安全间距。可燃物与点火源之间的有效安全防护距离一般在5米以上。因办公室内工作场所狭窄，最小安全间距也应在1.5米以上。

4、合理确定重点防火平面布置图，落实消防器材，挂设针对性的防火标志。

5、保持消防通道畅通。在高楼层部位设置逃生救援通道。配备必要数量的逃生绳。

二、消防安全防护管理措施。

1、实行消防安全责任制。

消防安全，人人有责。所有单位工作人员都有义务做好自己的本职消防安全工作。对于自身的工作环境，首先加强自检。单位属各责任实体及科室负责人也应定期检查。根据上述消防安全技术严查火灾隐患，并及时采取“五定”、“四清”保安全的措施。同时单位安委会组织人员对重点监控部位进行专项督察。

2、工作现场应及时清除陈旧过时、功耗高、发热严重、运行状况不良的电气设备;尽量减少使用大功率电器。使用前仔细检查电气线路有无打结、破损、裸露、老化现象;使用时现场应有人监护;离开时做到人走、断电、熄灯;所有用电场所设置一个操控方便的总开关。严禁乱拉乱接电源电器。

3、可燃物多的地方，现场禁止吸烟。禁止擅自燃烧纸张物品。特别区域执行动火审批制度。

4、开展防火安全教育，并在单位橱窗栏内宣传消防安全知识，对全员进行防火安全讲座，以提高全队职工消防安全工作意识。

5、定期进行防火检查，及时更换灭火器药剂和检查消防栓的有效性。

6、成立专兼职消防防火组织，进行火灾模拟演练。执行消防值班制度。

7、必要时各级自上而下签定防火安全责任书。

看过“企业消防安全防护措施”

企业消防安全防范措施

厂区内设备布置严格执行国家有关防火防爆的规范、规定，设备之间保证有足够的安全距离，并按要求设计消防通道。消防器材，任何人不得动用，消防龙头和设备附近禁止堆放物品，消防器材做到布局合理，灭火器内药剂应按有效期有专人调换，确保灭火使用。危险区内安装的电器设备应按照相应的区域等级采用防爆级，所有的电器设备均应接地。在严禁火种区域设置“严禁火种入内”、“严禁烟火”等明显标志。

尽量采用技术先进和安全可靠的设备，并按国家有关规定存车间内设置必要的安全卫生设施。设备、管道、管件等均采用可靠的密封技术，使储存和反应过程都在密闭的情况下进行，防止易燃易爆及有毒有害物料泄漏。、车间和仓库必颁采取妥善的防雷措施，以防止直接雷击和雷电感应。为防止直接雷击，一般在库房周围须装设避雷针，各部分必须完全位于避雷针的保护范围以内。建议往厂区内可能有可能着火的设施附近，设置感温感烟火灾报警器，报警信号送到控制室和消防门。

对爆炸、火灾危害场所内可能产生静电危害的物体采取工业静电防范处理措施。建议在厂区设立火警专线电话，以确保紧急情况下通讯畅通。在生产岗位设置事故柜和急救器材、救生器防护面罩、护目镜、胶皮手套、耳塞等防护、急救用具、用品。仓库管理人员应熟悉储存物资的性能，对易燃、易爆和危险物品应严格分类存放;严格执行保管发放制度，健全领发登记手续。

在装卸化学危险物品前，要预先做好准备工作，了解物品性质，也要做好相应的消防安。化学危险物品撒落在地面、车板上时，应及时扫除，对易燃易爆物品应用松软物经水浸湿后扫除。风点焊工，电工要严格按照操作规程作业，对易引起火灾的不安全因素，必须采取可行的防范措施才能操作。在厂区内严格执行“厂区重地，闲人莫入”，以减少因外来人员对车间不了解而造成的安全隐患，对不听劝阻或未经同意擅自进入厂区和违反厂区消防规定的人员，厂区负责人要予以制止，对严重违反厂区规定者，予以警告并采取相应措施。提高认识、完善制度、严格检查。

企业领导应该提高对突发性事故的警觉和认识，作到警钟常鸣。对安全和环保应建立严格的防范措施，制定严格的管理规章制度，列出潜在危险的过程、设备等清单，严格执行设备检验和报废制度。另外要做到每季度检查，检查内容为：查隐患，查措施，查硬件设施和个人思想，若查出有安全隐患，则要定隐患性质，定解决措施，定负责人和解决问题的时间。加强技术培训，提高职工安全意识职工安全生产的经验不足，一定程度上会增加事故发生的概率，因此企业对生产操作工人必须进行上岗前专业技术培训，严格管理，提高职工安全环保意识。提高事故应急处理的能力企业对具有高危害设备设置保险措施，对危险车间可设置消防装置等必备设施，并辅以适当的通讯工具，定期进行安全环保宣传教育以及紧急事故模拟演习，提高事故应变能力。

“前车之鉴。后事之师”，安全工作只有起点，没有终点。我们要不断用心营造“以人为本、关注安全、关爱生命”的安全生产氛围，珍惜生命，远离事故，让“安全”这个永恒的主题深深烙印在我们每个人心中，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，下面一起来看看企业安全管理六个必罚有哪些吧？

1、无票工作、操作

2、不戴安全帽

3、未召开班前、班后会

4、未进行“九问制”

5、未执行个人危险因素卡

6、不验电挂接地线

生命对于我们只有一次，幸福健康的体魄才是人生最大的财富。安全就如一颗光芒四射的太阳，照亮着我们的生命，呵护着我们的人生，安全直接关系到我们每个人的切身利益乃至生命，安全更关系到整个武安的形象、效益和生存发展。安全第一，永不动摇，用安全来关爱生命，就应从我做起，从身边的小事做起。