差额预算单位（汇编20篇）

人人懂安全，人人会安全，安全白云就在你身边!用电安全也是如此，下面就是小编为大家整理的关于单位用电安全方面的规程，供大家参考。

配电安全操作规程

一、停送电操作顺序

1、高压隔离开关操作顺序：

(1)断电操作顺序：

A、断开低压各分路空气开关，隔离开关。

B、断开低压总开关。

C、断开高压油开关。

D、断开高压隔离开关。

(2)送电操作顺序和断电顺序相反。

二、低压开关操作顺序：

(1)断电操作顺序：

A、断开低压各分路空气开关、隔离开关。

B、断开低压总开关。

(2)送电顺序与断电相反。

三、倒闸操作规程

1、高压双电源用户，作倒闸操作，必须事先与供电局联系，取得同意或接供电局。通知后，按规定时间进行，不得私自随意倒闸。

2、倒闸操作必须先送合空闲的一路，再停止原来一路，以免用户受影响。

3、发生故障未查明原因，不得进行倒闸操作。

4、两个倒闸开关，在每次操作后均应立即上锁，同时挂警告自牌。

5、倒闸操作必须由二人进行(一人操作、一人监护)。

变配电设备安全检修规程

1、电工人员接到停电通知后，拉下有关刀闸开关，收下熔断器。并在操作把手上加锁，同时挂警告牌，对尚无停电的设备周围加放保护遮拦。

2、高低压断电后，在工作前必须首先进行验电：

3、高压验电时，应使用相应高压等级的验电器，验电时，必须穿戴试验合格的高压绝缘手套，先在带电设备上试验，确实好用后，方能用其进行验电。

4、验电工作应在施工设备进出线两侧进行，规定室外配电设备的验电工作，应在干燥天气进行。

5、在验明确实无电后，将施工设备接地并将三相短路是防止突然来电、保护工作人员的基本可靠的安全措施。

6、应在施工设备各可能送电的方面皆装接地线，对于双回路供电单位，在检修某一母线刀闸或隔离开关、负荷开关时，不但同时将两母线刀闸拉开，而且应该施工刀闸两端都同时挂接地线。

7、装设接地线应先行接地，后挂接地线，拆接地线时其顺序与此相反。

8、接地线应挂在工作人员随时可见的地方，并在接地线处挂“有人工作”警告牌，工作监护人应经常巡查接地线是否保持完好。

9、应特别强调的是，必须把施工设备各方面的开关完全断开，必须拉开刀闸或隔离开关，使各方面至少有一个明显的断开点，禁止在只经断开油开关的设备上工作，同时必须注意由低压侧经过变压器高压侧反送电的可能。所以必须把与施工设备有关的变压器从高压两侧同时断开。

10、工作中如遇中间停顿后再复工时，应重新检查所有安全措施，一切正常后，方可重新开始工作。全部离开现场时，室内应上锁，室外应派人看守。

看过“单位用电安全规程”

用电电安全操作规程

1、电气操作人员应思想集中，电器线路在未经测电笔确定无电前，应一律视为“有电”，不可用手触摸，不可绝对相信绝缘体，应认为有电操作。

2、工作前应详细检查自己所用工具是否安全可靠，穿戴好必须的防护用品，以防工作时发生意外。

3、维修线路要采取必要的措施，在开关手把上或线路上悬挂“有人工作、禁止合闸”的警告牌，防止他人中途送电。

4、使用测电笔时要注意测试电压范围，禁止超出范围使用，电工人员一般使用的电笔，只许在五百伏以下电压使用。

5、工作中所有拆除的电线要处理好，带电线头包好，以防发生触电。

6、所用导线及保险丝，其容量大小必须合乎规定标准，选择开关时必须大于所控制设备的总容量。

7、工作完毕后，必须拆除临时地线，并检查是否有工具等物漏忘。

8、检查完工后，送电前必须认真检查，看是否合乎要求并和有关人员联系好，方能送电。

9、发生火警时，应立即切断电源，用四氯化碳粉质灭火器或黄砂扑救，严禁用水扑救。

10、工作结束后，必须全部工作人员撤离工作地段，拆除警告牌，所有材料、工具、仪表等随之撤离，原有防护装置随时安装好。

11、操作地段清理后，操作人员要亲自检查，如要送电试验一定要和有关人员联系好，以免发生意外。

火车每小时大约行驶120千米，一般写作120千米/小时。千米又叫做公里，指的是长度单位，用符号表示为：km。1千米=1000米=10000分米=100000厘米。千米通常用于衡量两地之间的距离。

长度单位有哪些

长度单位有很多个，且中国的长度单位与欧洲国家的长度单位也有所区别。常见的长度单位有：毫米(mm)、厘米(cm)、分米(dm)、千米(km)、米(m)、微米(μm)、纳米(nm)。

长度单位是丈量空间距离上的基本单元，通常用于衡量两地之间的距离。国际单位制的长度单位“米”(meter，metre)起源于法国。1790年5月由法国科学家组成的特别委员会，建议以通过巴黎的地球子午线全长的四千万分之一作为长度单位——米，1791年获法国国会批准。为

国安全称是中华人民共和国国家安全部，是中华人民共和国国务院主管国家安全的组成部门，是中国政府的反间谍机关和政治保卫机关，可以行使宪法和法律规定的公安机关的侦查拘留、预审和执行逮捕的职权。

中华人民共和国国家安全部（英语：Ministry of State Security of thePeoples Republic of China, MSS）是中华人民共和国国务院主管国家安全的组成部门，是中华人民共和国政府的反间谍机关和政治保卫机关。1983年7月由原中共中央调查部（整体）、公安部政治保卫局以及中共中央统战部的部分单位、国防科工委的部分单位合并而成。

国家安全部虽然也参与国内安全事务，却可能是中国政府最大和最活跃的外交、情报机构。国家安全部的总部设在北京。由于国家安全部的特殊性，不设对外官方网站，不公开副部长、部务委员名单。国安部是维护国家主权和利益的国务院职能部门。可以行使宪法和法律规定的公安机关的侦查拘留、预审和执行逮捕的职权。

中华人民共和国国家安全部国家安全部分为数个局（科，处），各局及主要负责工作：

第一局（机要局）主管审讯和审核人员

第二局（国际情报局）主管国际战略情报搜集

第三局（政经情报局）主管各国政经科技情报搜集

第四局（台港澳局）主管该地区情报工作

第五局（情报分析通报局）主管情报分析通报、搜集情报指导

第六局（业务指导局）主管对所辖各省级厅局的业务指导

第七局（反间谍情报局）主管反间谍情报搜集

第八局（反间谍侦察局）主管外国间谍的跟监、侦查、逮捕等

第九局（对内保防侦察局）主管涉外单位防谍，监控境内反动组织及外国机构

第十局（对外保防侦察局）主管驻外机构人员及留学生监控，侦查境外反动组织活动

第十一局（情报资料中心局）主管文书情报资料的搜集和管理

第十二局（社会调查局）主管民意调查及一般性社会调查

第十三局（技侦科技局）主管侦技科技器材的管理、研发

第十四局（技术侦察局）主管邮件检查与电信侦控

第十五局（综合情报分析局）主管综合情报的分析、研判

第十六局（影像情报局）主管各国政、经、军等影像情报，包括卫星情报判读

第十七局（企业局）主管该部所属企业、公司等事业单位

第十八局（全称国家安全部反恐局，即反恐局）反恐行动的主管单位[1]

人民币最大的单位是圆（元），人民币（货币）单位是：元、角、分。

1、极是计数单位，计数单位依次为个、十、百、千、万、十万、百万、千万、亿、十亿、百亿、千亿、兆、十兆、百兆、千兆、京、十京、百京、千京、垓、十垓、百垓、千垓、秭、十秭、百秭、千秭、穰、十穰、百穰、千穰、沟、十沟、极、十极、百极、千极，等等。

2、元角分的换算是10进制的，也就是说一元等于10角，1角等于10分，1元等于10角等于100分。

3、第五套人民币共八种面额：100元、50元、20元、10元、5元、1元、5角、1角。第五套人民币根据市场流通中低面额主币实际起大量承担找零角色的状况，增加了20元面额，取消了2元面额，使面额结构更加合理。

4、第五套人民币采取"一次公布，分次发行"的方式。1999年10月1日，首先发行了100元纸币；2000年10月16日发行了20元纸币、1元和1角硬币；2001年9月1日，发行了50元、10元纸币；2002年11月18日，发行了5元纸币、5角硬币；2004年7月30日，发行了1元纸币。

近年来，国家出台了一些劳动保障法律法规，使劳动者的法律意识不断增强，劳动保障维权诉求呈明显上升趋势。那么，生病请假期间单位有权开除员工吗？就让的小编和你一起去了解一下吧！

生病请假期间单位无权开除员工，根据《企业职工患病或非因工负伤医疗期规定》有关规定，患病或非因工负伤职工的病假假期根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期，病假工资由用人单位按不低于当地最低工资标准80%自主确定支付标准。

依据《劳动合同法》：

第三十九条，劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同

（一）在试用期间被证明不符合录用条件的；

（二）严重违反用人单位的规章制度的；

（三）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；

（四）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，拒不改正的；

（五）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；

（六）被依法追究刑事责任的。

第四十条，有下列情形之一的，用人单位提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同

（一）劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作的；

（二）劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；

（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者协商，未能就变更劳动合同内容达成协议的。

“试用期”是伴随着劳动法的出台而出现的。劳动法规定，劳动合同可以约定试用期，但最长不得超过六个月。下面由小编为你详细介绍试用期的相关法律知识。

试用期的补偿问题

关于试用期辞退有否补偿的问题

按照《劳动合同法》第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：

(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;

(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;

(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;

(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;

(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;

(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;

(七)法律、行政法规规定的其他情形。

其中并没有包括试用期内解除合同的情形，因此没过试用期是不能要求赔偿金的。

用人单位延长试用期的应对办法

《劳动法》规定“劳动合同可以约定试用期。试用期最长不得超过六个月。”1996年原劳动部在《关于实行劳动合同制度若干问题的通知》中制定了实施细则：“劳动合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日;劳动合同期限在六个月以上一年以下的，试用期不得超过三十日;劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日”。用人单位与劳动者试用期的约定有上限没有下限，甚至可以不约定试用期。

用人单位延长试用期怎么应对

《劳动合同法》第十九条规定，同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。劳动合同法第八十三条规定，用人单位违反本法规定与劳动者约定试用期的，由劳动行政部门责令改正;违法约定的试用期已经履行的，由用人单位以劳动者试用期满月工资为标准，按已经履行的超过法定试用期的期间向劳动者支付赔偿金。

如何约定试用期

试用期是指用人单位对新招收职工的思想品德、劳动态度、实际工作能力、身体情况等进行进一步考察的时间期限。在劳动合同中约定试用期，一方面可以维护用人单位的利益，为每个工作岗位找到合适的劳动者，试用期就是供用人单位考察劳动者是否适合工作岗位的一项制度，给企业考察劳动者是否与录用要求相一致的时间，避免用人单位遭受不必要的损失;

另一方面，可以维护新招收职工的利益，使被录用的职工有时间考察了解用人单位的工作内容、劳动条件、劳动报酬等是否符合法律规定及劳动合同约定。所以，为了避免用人单位滥用试用期，法律明确规定了试用期的期限。

根据劳动法等相关法律的规定，不同的合同期限可以约定不同的试用期，但试用期最长不得超过6个月。

1、劳动合同期限在6个月以内的，不得约定试用期;劳动合同期限在6个月以上1年以下的，试用期不得超过15日;

2、劳动合同期限在1年以上2年以下的，试用期不得超过30日;

3、劳动合同期限在2年以上5年以下的，试用期不得超过60日。

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把0.5改写成以0.001为单位的数是0.500。根据小数的基本性质，在0.5的末尾添上2个0就是用0.001作单位的数。实际上，根据小数的性质改写小数，小数的大小不变，变的是计数单位。

把0.5改写成以0.001为单位的数是

小数，是实数的一种特殊的表现形式。所有分数都可以表示成小数，小数中的圆点叫做小数点，它是一个小数的整数部分和小数部分的分界号。其中整数部分是零的小数叫做纯小数，整数部分不是零的小数叫做带小数。小数的性质：1、在小数部分的末尾添上或去掉任意个零，小数的大小不变。例如：0.4=0.400，0.060=0.06。2、把小数点分别向右(或向左)移动n位，则小数的值将会扩大(或缩小)基底的n次方倍。

计数单位就是数字计量单位。常用的是十进制计数法，所谓“十进制”就是每相邻的两个计数单位之间的关系是：一个大单位等于十个小单位。计数单位应包含整数部分和小数部分两大块，并按以下顺序排列：京、千兆、百兆、十兆、兆、千亿、百亿、十亿、亿、千万、百万、十万、万、千、百、十、个(一)、十分之一、百分之一、千分之一等。

word里的度量单位一般有磅、英寸、毫米、厘米。word一般会默认使用一种，但是有时候并不符合个人的习惯和要求。这时候怎么更改默认的单位呢?

步骤：

1、有时候word的默认单位自己不太了解，用起来不习惯。可以用下面的方法更改。点击左上角的“菜单”按钮。

2、在菜单的右下角点击“ word选项 ”。

3、在word选项窗口中可以看到很多设置分类，点击“ 高级 ”。

4、把页面往下拉，找到“ 显示 ”设置，点击度量单位后面小三角，选择自己习惯的单位，例如，厘米。

5、然后点击页面右下角的确定按钮。

再次设置大小时就可以看到软件默认“ 厘米 ”为单位了。

单位犯罪是指公司、企业、事业单位、机关、团体实施的依法应当承担刑事责任的危害社会的行为。在刑法中，对于单位犯罪的罪名具有明确的规定，下面一起来了解一下刑法中的单位犯罪的相关法律知识。

单位犯罪的特征

单位犯罪的主体包括公司、企业、事业单位、机关、团体;

单位犯罪必须是在单位主体的意志支配下实施的;

单位犯罪必须由刑法分则或分则性条文明确规定。对单位犯罪的处罚原则：我国刑法对单位犯罪的处罚以双罚制(即对单位和单位直接责任人员均处以刑罚)为主，以单罚制(即只处罚单位直接责任人员)为辅。

单位故意犯罪的集体意志，在很大程度上是通过决策主体体现出来的。判断犯罪行为是否体现了单位的集体意志，需要看犯罪行为是否经单位负责人决定，否则，无法形成一个单位的犯意。但是，也不能简单的认为，负责人做出了的决定，就可以认定为单位犯罪的意志，这是要具体分析的。例如：

《最高人民法院关于审理单位犯罪案件具体应用法律有关问题的解释》1999年6月25日

个人为进行犯罪违法活动而设立的公司、企业、事业单位实施犯罪的，或者公司、企业、事业单位设立后，以实施犯罪为主要活动的，不以单位犯罪论处。

刑法中有规定单位犯罪的罪名

一、危害国家安全罪

资敌罪。对比：资助恐怖组织犯罪有单位犯罪规定。

二、危害公共安全罪中，有关单位犯罪的规定是：

1、单位犯罪单罚制：重大劳动安全事故罪;工程重大安全事故罪;

2、单位犯罪双罚制：

资助恐怖活动罪

非法制造、买卖、运输、邮寄、储存枪支、弹药、爆炸物罪

非法制造、买卖、运输、储存危险物质罪

违规制造、销售枪支罪(为特殊主体，仅仅为单位，且是被依法指定、确定的枪支制造企业或者枪支销售企业)

非法出租、出借枪支罪(注意：非法持有、私藏枪支无单位犯罪规定);

3、其他危害公共安全罪均无单位犯罪的规定。

三、破坏社会主义市场经济秩序罪中

1、生产、销售伪劣商品(各类)均有单位犯罪规定;走私罪均有单位犯罪规定。

2、毒品犯罪：走私、贩卖、运输、制造毒品罪

非法买卖制毒物品罪(在境内)

非法提供麻醉药品、精神药品罪均有单位犯罪规定，其余毒品犯罪都没有。

3、妨害对公司企业的管理秩序罪：

虚报注册资本罪

虚假出资抽逃出资罪

欺诈发行股票债券罪

隐匿故意销毁会计凭证、会计账簿、财务会计报告罪

对公司企业人员行贿罪，均有单位犯罪的规定。

※提供虚假财会报告罪、妨害清算罪是单位犯罪刑法规定却只处罚直接主管人员和直接责任人员，不能认为是单位犯罪。

4、破坏金融管理秩序罪：

除与假币有关的伪造货币罪、出售购买运输假币罪、金融机构工作人员购买假币以假换真罪、持有使用假币罪、变造货币罪，无单位犯罪规定外，其他均有单位犯罪的规定。

5、金融诈骗罪：

除贷款诈骗罪、信用卡诈骗罪、有价证券(指国库券或国家发行的其他有价证券)诈骗罪，无单位犯罪规定外。

另外的集资诈骗罪

票据(仅指汇票、本票、支票)诈骗罪

金融凭证(指委托收款凭证、汇款凭证、银行存单等银行结算凭证)诈骗罪

信用证诈骗罪

保险诈骗罪均有单位犯罪的规定。

6、危害税收征管罪：除抗税罪无单位犯罪规定外，其他均有单位犯罪的规定。

7、侵犯知识产权罪：均有单位犯罪的规定。

8、扰乱市场秩序罪：均有单位犯罪的规定。

四、侵犯公民人身权利、民主权利罪中

强迫职工劳动罪、雇佣童工从事危重劳动罪，是单位犯罪但刑法规定只处罚直接责任人员。其他犯罪均无单位犯罪的规定。

五、侵犯财产罪中，均无单位犯罪的规定。

六、扰乱社会管理秩序罪中

1、扰乱公共秩序罪：非法生产买卖警用装备罪、扰乱无线电通讯管理秩序罪，有单位犯罪规定，其他均无。

2、妨害司法罪：均无单位犯罪规定，如拒不执行已生效判决、裁定罪，被执行单位拒不执行的，只处罚直接责任人。

3、妨害国边境管理罪、妨害文物管理罪

骗取出境证件罪

非法向外国人出售赠送珍贵文物罪(注意：是一般主体)

倒卖文物罪

非法出售私赠文物藏品罪(注意：是特殊主体，即国有博物馆、图书馆)，有单位犯罪的规定。

4、危害公共卫生罪中

妨害传染病防治罪

妨害国境卫生检疫罪

采集供应血液制作供应血液制品罪(注意：特殊主体，即有资格从事这一活动的单位)

逃避动植物检疫罪，有单位犯罪的规定。

另外的：非法采集供应血液制作供应血液制品罪(注意：一般主体)、传染病菌种毒种扩散罪、非法组织卖血罪、强迫卖血罪、医疗事故罪、非法行医罪、非法进行节育手术罪，均无单位犯罪的规定。

5、破坏环境资源罪均有单位犯罪的规定。

6、组织、强迫、引诱、容留、介绍卖淫罪均无单位犯罪的规定。制作、贩卖、传播、淫秽物品罪(如组织淫秽表演)均有单位犯罪的规定。

七、危害国防利益犯罪中

只有非法生产买卖军用标志罪、战时拒绝故意延误军事订货罪，规定有单位犯罪。其他均无规定单位犯罪，如雇佣逃离部队军人罪。

八、贪污贿赂罪中

只要注意以下情况：A、私分国有资产罪、私分罚没财物罪是单位犯罪却只处罚直接负责人;B、单位受贿罪、单位行贿罪仅单位才能构成;C、对单位行贿包括个人对单位行贿、单位对单位行贿，有单位犯罪规定。其他均无单位犯罪规定。

九、渎职罪中

均无单位犯罪的规定，如：招收公务员、学生徇私舞弊罪。

十、军人违反职责罪：均无单位犯罪的规定。

单位犯罪的界定

所谓单位犯罪就是公司、企业、事业单位、机关、团体所犯的罪，系个人犯罪的对称。此种观点认识到了单位犯罪与个人犯罪的区别，也揭示了单位犯罪的主体范围，但它实际上是对刑法条文的一种片面理解，由此推之，单位犯罪即单位所犯的罪，这又犯了循环定义的逻辑错误。

单位犯罪是公司、企业、事业单位、机关、团体为本单位谋取非法利益，经单位集体研究决定或者由有关负责人员决定实施的危害社会的行为。与前一种观点相比，该说区分了单位意志与个人意志，但它所说的单位犯罪只限于主观上的故意，这与刑法中规定的少数过失的单位犯罪相背离。此外它强调的单位犯罪以非法利益为要件，无疑又缩小了概念的内涵。因此，在八届大五次会议审议的时候，由于其局限性而被否决。

单位犯罪是公司、企业、事业单位、机关、团体等法定单位，经单位集体研究决定或由有关负责人员代表单位决定，为本单位谋取利益而故意实施的，或不履行单位法律义务、过失实施的危害社会，而由法律规定为应负刑事责任的行为。此观点克服了以上观点的不足，明确地把过失犯罪纳入其中，这与刑法之规定是一致的，同时也不限于以非法利益为要件，准确地揭示了单位犯罪的本质特征。

单位犯罪具有法定性，如果刑法没有规定单位可以犯某种罪，即使公司企事业单位机关团体的行为与法律规定犯罪行为相符，也不能给该公司企事业单位机关团体定这种罪。

单位犯罪的立法

单位犯罪早在17世纪英国的《刑法》中就有规定，我国1987年1月22日第六届全国人大会第19次会议通过的《中华人民共和国海关法》，在我国刑事立法史上首开了规定单位犯罪的先河。1997年《刑法》首次在我国的刑法典中规定了单位犯罪，主要集中在刑法总则的第三十条和第三十一条以及分则的相关部分。

研究单位犯罪自首，就必须正确界定单位犯罪的概念，并对其特征加以分析。

我国《刑法》对单位犯罪只是从犯罪主体范围方面进行了描述，而从概念揭示对象本质属性的思维形式来看，这远没有揭示单位犯罪概念的深刻内涵，但同时它又为单位犯罪的理论研究及其实践探讨留下了广阔的空间，正因为如此，学理界关于单位犯罪概念的学说是仁者见仁，智者见智。

基因是DNA功能单位和结构单位具有遗传效应DNA片段，在染色体上呈线性排列，基因控制性状。因此，控制性状的基本遗传单位是基因。

细胞核中容易被碱性染料染成深色的物质称为染色体。染色体是由碱性染料染成的。DNA由蛋白质组成；DNA它是遗传信息的载体，由两条长长的、相互盘绕的链条组成，形成双螺旋结构。具有特定遗传效应的片段称为基因。基因是控制生物特征的基本遗传单位。这些不同的基因控制着生物的各种特征。有一个染色体DNA分子组成，一个DNA分子上有许多基因。

现代遗传学研究认为，控制生物特征遗传的主要物质是DNA(脱氧核糖核酸)。DNA位于染色体上，染色体位于细胞核核是遗传信息的中心，DNA是遗传信息的载体。蛋白质和染色体DNA组成。DNA染色体中的含量相对稳定，是主要的遗传物质。由于DNA大部分都在染色体上，所以染色体是遗传物质的主要载体。

事业单位面试技巧

一、明确话题观点

考官在判断大家的能力时，其实就是希望大家能够问什么答什么，对于综合分析的题目，很多题的问法都是“你怎么看”，所以希望各位考生在答案中首先就要说出来自己到底对这件事情或者这一做法持什么样的态度，所以观点要明确。比如对于现在的新闻客户端大数据推送这一话题，考生也不能单纯说“我们要辩证的看待”，或者绕来绕去直接分析，最合理的方式是把我们的态度全面的表述出来，比如“对于现在的新闻客户端大数据推送这一问题，我认为在很大程度上给予我们方便，但是同时也需要解决其安全隐患等隐忧，才能让它良性发展”。

二、联系内心感受

在现在的面试考试中，考官都希望我们能尽量发挥的自然灵活、有交流感。所以建议大家在答题的时候，不要只是围绕着现状、影响、原因等等去分析，最好能够联系自己的生活实际、内心感受，甚至于本地城市的实际情况，加入一些情感表达，题目会更加的灵活和有温度。比如对于一位家住别墅、开豪车的重庆公交车女司机18年爱岗敬业、富而不奢，我们在分析的时候就可以加入一些自己的真实感受，比如说“对于这位女司机，其实我的内心非常的敬佩，听完了您说的故事呢，我的内心除了感动，就是对于我自己的惭愧。”这样的表述就会拉近我们与考官之间的距离，能够表达出自己的真情实感，体现出交流感。

三、分析角度多元

在综合分析的面试作答中，我们要体现出思维的广度、高度和深度，高度和深度很好理解，那么所谓的广度，其实就是建议大家在分析问题的时候角度要尽量多元，从问题的各个不同的维度进行分析，比如说天津市考的真题“有人说公务员是神圣的，请谈谈你对公务员的看法”，大多数考生会从“公务员是神圣的”这一角度大谈公务员的能力要求等各个方面，但是其实我们也可以思考公务员这一份工作其中所面临的困难、挑战，这个角度也能够让考官看到我们不一样的思维方式，全面的展示出我们思维的广度。

综合分析能力的考查，需要大家注意的技巧当然远不止这几项，希望大家在做题的过程中不断总结和积累，在面试中能够突破综合分析这一难点，制胜考试。

四、根据对象切换语气

在审题的过程中，需要提炼关键信息，其中很重要的信息就是沟通对象是谁、沟通背景是什么。比如“最近打黑除恶工作如火如荼，你作为一名民警，要在社区内面向群众召开打黑除恶群众动员会，请问你会在会上说什么?”要提炼关键信息，沟通对象是群众，此外我们本次的沟通背景是在社区中关于打黑除恶的动员，所以，我们在沟通的时候就需要语气更加的接地气，更加符合社区群众的需求，不要太过于僵硬。

五、适当增加情境细节

很多时候，现场模拟题都需要大家适当设定情景，这样才能够有交流感，结合刚才这一例题，如果是对群众打黑除恶工作的动员，我们就可以增加一些情境性的小细节，比如说“各位居民朋友们，我是咱们附近社区的片警小王，前两天我还来过咱们这里跟咱们的很多大爷大妈们宣传过关于保健品防骗的知识，大家可能还记得我……”诸如此类情境细节，再加上我们富有交流感的表达方式，就可以让考官在听我们现场模拟的时候仿佛身临其境。

六、切忌官话套话

很多考生在作答此类题目时，总是喜欢表述的像综合分析和计划组织那样官方或者空泛。其实所有类型的题目在作答的过程中都需要提升交流感、接地气，现场模拟的题目尤其如此。我们在作答的过程中不要说的太官方，太宏观，而是增加一些情境性的内容。如果说刚才的技巧是为了制造情境感，那么我们这一次就是为了把内容填充成接地气的语言，比如说“我们给幼师提供了很多保障”这一句话，在作答现场模拟类题目的时候就可以把内容更加细化，替换成“各位老师们，咱们每个月有1000元的租房补贴，除此之外每到节假日还会给大家送小礼物。”如果大家能够学会这样表述，把内容填充成接地气的语言，作答就会更加具备交流感。

现场模拟的题目交流感尤为重要，希望大家在做题的过程中不断积累，提升现场模拟的交流感，在面试过程中获得考官的青睐。

近日，人社部财政部联合发布《企业年金办法》，从2018年2月份开始正式施行。对于职工来说，这是一个大大的好消息。除了养老金外，退休后还可额外领取一份企业年金。不过，企业年金由企业和职工自主交纳，那么，企业年金哪些单位有呢？

虽然企业年金试点多年，但还是有很多朋友不太清楚这一份“养老金”。我们先来了解什么是企业年金。

企业年金制度是我国养老金体系中，除了基本养老保险之外，由企业建立，政府税收优惠支持，为职工提供补充养老保障的制度安排。简单来说，这是一个补充养老制度，企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，通过集体协商自主建立的补充养老保险制度。更多企业年金政策解读见：【国家又发重大福利！2018养老金重大变化，你可能会多一笔钱！】

企业具有自主性，可以选择交或者不交。

企业年金的缴纳有利于增强职工的养老能力，对职工来说好处多多。但是现在的五险都没有全面实施，有的用人单位就是不给职工缴纳养老保险，甚至只缴纳三险，住房公积金和企业年金一样，或许也只有部分人能享受。

那么，现在什么单位有企业年金？据了解，目前交纳企业年金的的单位主要是央企、国企和部分试点单位。数据统计，目前缴纳职业年金或企业年金的是两部分人，一是效益较好的试点企业员工，共有2317万人；二是机关事业单位员工，共有4000万人左右。

从数据来看，缴纳职业年金或企业年金的还是极少数人。至于明年2月份后，会不会有大变化，我们还要观望。重点在于你的公司和老板愿不愿意多花这笔钱......

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目前大部分事业单位工作人员都没有车补，且在一定时期内应该都不会有车补。不过个别省份（比如山东）已经开始推行乡镇事业编制人员发放车补，相信这项政策慢慢会推广到全国。

全额拨款事业单位有车补吗？

每个地方不一样，不同地区请以当地政策为准。目前大部分事业单位工作人员都没有车补，只有个别省份比如山东出台了相关政策，乡镇里面的事业单位管理岗人员可以发放车补，但其他专技岗如老师、医生和工勤岗人员都没有。

所以，事业单位工作人员在一定时期内应该都不会有车补，但对于很多与公务员工作基本一样的事业编制人员的现状，上面也都看得见，也会在政策上有所调整，以便解决，但这不是一朝一夕的事。不过，不过个别省份推行乡镇事业编制人员发放补贴，就是一个好的信号，等这项政策推广到全国，一些经济强省可能也有能力再扩大些范围，使应享尽享。如江苏、浙江、广东等省，可能会率先给予更多事业编制人员发放车补。

车补，这玩意事业单位的人盼了好久，可一点动静都木有。公务员已经执行了，正科及以下每月550元。事业单位如果执行，应该是参照。事业单位其中有差额拨款，自收自支类事业单位，又因为性质，导致整体的工资收入不尽相同，没有整体的依托性。今后的事业单位是以全额拨款事业单位为主。

操作方法

打开CAD，点击上方的“格式”，如图所示。

在弹出的菜单中，选择“单位”的选项，如图所示。

这时会出现一个新的对话框，右边就可以更改单位精准度啦，如图所示。

下拉菜单，选择你需要使用的精准度，点击“确定”，就设置完成啦。

特别提示

希望对你有所帮助。

天然气的单位是立方米。

天然气是指自然界中存在的一类可燃性气体，是一种化石燃料，包括大气圈、水圈、和岩石圈中各种自然过程形成的气体(包括油田气、气田气、泥火山气、煤层气和生物生成气等)。

人们长期以来通用的"天然气"的定义，是从能量角度出发的狭义定义，是指天然蕴藏于地层中的烃类和非烃类气体的混合物。在石油地质学中，通常指油田气和气田气。其组成以烃类为主，并含有非烃气体，因而燃烧产生黄色或蓝色火焰。

天然气蕴藏在地下多孔隙岩层中，包括油田气、气田气、煤层气、泥火山气和生物生成气等，也有少量出于煤层。它是优质燃料和化工原料。天然气主要用途是作燃料，可制造炭黑、化学药品和液化石油气，由天然气生产的丙烷、丁烷是现代工业的重要原料。天然气主要由气态低分子烃和非烃气体混合组成。

每个城市事业单位笔试公布时间不一样，一般招考网页都会有写明面试公告，通知面试时间、地点等相关信息。成绩一般会在考试后二十个工作日出来。可参照历年成绩是在笔试考试多久后出来。

事业单位，英文是Public Institution，是指由政府利用国有资产设立的，从事教育、科技、文化、卫生等活动的社会服务组织。事业单位接受政府领导，是表现形式为组织或机构的法人实体。

事业单位考试又称事业编制考试，这项工作由各用人单位的人事部门委托省级和地级市的人事厅局所属人事考试中心（事业单位，考试中心命题和组织报名、考试并交用人单位成绩名单，部分单位自行命题组织实施）。

目前尚无全国和全省、市统一招考，最多县级各个单位统一招考 ，一般规模大的采取网络报名，人数少则现场报名。

事业单位考试的考试内容

1、公共基础知识，以选择题，判断题和论试题为主。

2、考行政能力测试。

3、考申论。

2021天津西青事业单位报考条件：

1.申请人应具备以下条件：

（一）具有中华人民共和国国籍；

(2)18岁以上，35岁以下(1985年4月12日至2003年4月12日出生)；

(3)遵守宪法和法律，品行良好；

(4)具备岗位所需的专业或技能，申请人所学专业以本人毕业证书标注的专业为准，香港、澳门、台湾和外国大学的专业以教育部留学服务中心出具的学历认证材料为准（专业参考教育部发布的《普通高校本科专业目录（2012年）》、《普通高校本科专业目录（2020年）》、《博士、硕士学位培养研究生学科和专业目录》（1997年发布，2008年更新)及《学位授予与人才培养学科目录(2011年)》)；

（5）本科以上学历；

（6）身体健康，符合岗位要求的身体条件；

（七）符合回避的有关规定；

（8）具备招聘岗位规定的其他条件。

2.有下列情形之一的，不得报考：

（一）因犯罪受到刑事处罚或者被开除公职的；

（二）正在接受立案审查或者未查明犯罪嫌疑人的；

(3)受党(团)纪、政纪、校(院)纪、军纪处分，正在受到党(团)纪、政纪、校(院)纪、军纪处分

处分期内的；

（四）参加过邪教组织的；

(5)现役军人；

（6）全日制非应届本科生、研究生不得报考，也不得凭取得的学历（学位）证书报考；

(七)在公务员招考和事业单位公开招聘中被认定有作弊行为，在禁考期间；

（八）列入失信联合处罚对象名单，依法限制招聘事业单位工作人员的；

(9)就业后构成回避关系的；

（十）法律、法规规定不得参加事业单位公开招聘的其他情形。

招考对象：

符合岗位要求的应届毕业生（必须在2021年7月底前取得毕业证书和学位证书）、本市退役士兵和社会人员。

应届毕业生是指2021年毕业且未开展工作的人员（包括毕业后2年内将户口和档案保留在原毕业学校或托管各级毕业生就业主管部门、人才交流服务机构和公共就业服务机构的人员）。其中，2019年、2020年、2021年毕业的兼职毕业生可按应届毕业生办理。

本市退役士兵是指具有本市户籍，由本市申请入伍，服役两年以上，光荣退出现役的士兵，不包括已按有关规定安置或自动放弃安置资格的退役士兵。

以上内容摘自2021年天津西青区事业单位招聘138人

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研究生报名招生单位填写自己所报考的招生单位就可以了。考研是大学毕业生获得硕士、博士学位的主要通道。参加研究生考试的人员必须符合教育部《研究生入学考试招生简章》的相关规定。

考研有哪些考试科目：

考研不同专业考试科目是不同的，一般情况下可以分为两类，一类是需要考高数的，那么考试科目就是数学150分、专业课150分、政治100分、英语100分，满分是500分；另一类是不需要考专业课的，那么考研科目就是两科专业课300分、政治和英语各100分，满分还是500分。

考研总分500分是固定的，英语和专业课也都是必须会考的，唯一的差别就是考不考数学以及专业课考一科还是考两科。考研每科都是考3个小时，四科会考2天时间，上午八点半开考，下午两点开考。考研时间一般都是每年一月初，十月份开始报名，具体时间大家可以及时关注本省动态。ﻩ

大几准备考研最好：

考研虽然说是越早准备越好，但是也没有必要准备得太早，你只要在大学期间把英语、数学和专业课程学好就可以了，虽然不需要你特意去学习考研科目，但是这些都是考研必考科目。尤其是英语要特别认真去对待。另外在马哲等政治课也要好好听，考研也会涉及到。

在正式准备考研课程时，可以在大三下学期开始，这样不会耽误正常上课，而且准备考研时间不要拖得时间太久，否则你可能就没有精力去复习了，也不会完全把心思放在考研上面。如果决定去考研，就一心一意去复习，不边考研边找工作，那样上面都做不好。

准备考研也可以报一个辅导班，在政治方面还是会有所帮助的，但是个人感觉听课对英语成绩提高没有什么效果，如果你英语底子差，听完课还是不会。英语复习还是需要有一些基础的，除了考研单词要认识外，还要多做英语阅读题，考研英语想要光靠技巧得高分很难。

mpa是公共管理硕士的缩写，是为适应社会公共管理现代化、科学化和专业化的要求而设立的。

其培养目标是为政府部门及公共机构培养德才兼备、适应社会主义现代化建设需要的高层次、应用型、复合型的管理人才。要求毕业生成为掌握先进分析方法及技术，熟悉具体公共管理或政策领域的领导者，管理者以及其他公共服务人才，所以mpa不是单位，而是一种学位。

建筑预算专业的学校有：北京工业大学、河北地质大学、华北理工大学、内蒙古大学、湖北工业大学、武汉科技大学、重庆交通大学、广东白云学院、武夷学院、东北石油大学等。

建设概预算概念(简称建设工程项目或建设项目)，是指在执行工程建设程序的过程中，根据不同设计阶段设计文件的具体内容和国家规定的定额、指标及各项费用取费标准，预先计算和确定每项新建、扩建、改建和重建工程所需要的全部投资额的文件。

它是建设项目在不同建设阶段经济上的反映，是按照国家规定的特殊的计划程序，预先计算和研究基本建设工程价格的计划文件，是基本建设程序的重要组成部分。基本建设工程设计概算和施工图预算总称为基本建设工程预算，简称建设预算。建筑及设备安装工程(简称建筑安装工程)概算和预算是建设项目概算和预算文件的组成内容之一，它也是根据不同设计阶段设计文件的具体内容和国家规定的定额、指标及各项费用取费标准，预先计算和确定建设项目投资额中建筑安装工程部分所需要的全部投资额的文件。建设预算确定的每一个建设项目、单项工程和其中单位工程的投资额，实质上就是相应工程的市场价格。这种价格在实际工作中通常被称为概算造价或预算造价。