企业安全生产管理制度是什么时候提出20篇

企业管理是基于企业所做的事业，这种管理，要一分为二。作为企业的管理，最重要的不是管理，而是理性，因为所有的管理问题都来自于管理者放大管理权重、减轻管理权重造成管理问题的错觉。管理者要想做好管理工作，首先要注意理性，制定管理策略和战略方针，这些都要靠天理、地理、人理，天理是一切理性运作的规律，地理是接受对象能否被信服和接受。也就是你能不能去做，去实践。所谓的员工责任问题，我相信每个员工都有责任感，只要任务的责任分配和每个任务的价值，每个员工都有责任感，如果只是想让马跑不想让马吃草，那就是所有员工都没有责任感！

安全生产的现实提醒我们，安全生产管理工作重于泰山，我们要时刻树立“居安思危，警钟常鸣”的忧患意识，用我们的实际行动筑成一道保障公司安全运行的钢铁长城，让我们在平凡的工作岗位上努力实现自己的理想，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道建筑企业安全生产宣传标语大全有哪些吗？

1、麻痹是最大的隐患，失职是最大的祸根。

2、与其事后痛苦流涕，不如事前遵章守纪。

3、群策群力科学管理，戒骄戒躁杜绝事故。

4、小虫蛀大梁，隐患酿事端。

5、安全为了生产，生产必须安全。

6、万千产品堆成山，一星火源毁于旦。

7、安全花开把春报，生产效益节节高。

8、人人讲安全，事事为安全；时时想安全，处处要安全。

9、不怕千日紧，只怕一时松。

10、劳动创造财富，安全带来幸福。

11、安全生产，生产蒸蒸日上；文明建设，建设欣欣向荣。

12、宁绕百丈远，不冒一步险。

13、安全知识，让你化险为夷。

14、甜蜜的家盼着您平安归来。

15、不懂莫逞能，事故不上门。

为了安全生产各镇人民政府、街道办事处在活动周期间计划组织开展一场安全生产法宣传咨询活动，设置咨询台，悬挂横幅，发放安全生产法律法规宣传资料、向社会公众宣传普及安全生产法律法规知识，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道企业关于生产安全标语有哪些吗？

1、安全第一预防为主

2、效益来源于服务社会的回报。

3、以质量求生存，以质量求发展，向质量要效益。

4、优质产品，是打开市场大门的金钥匙。

5、强化质量监督，严把质量关口

6、时代精神演绎灵魂，优质精神构筑时代精神。

7、树名牌意识创精品工程

8、塑企业形象，创优质名牌。

9、实施安全生产法人人事事保安全

10、安全生产人人有责

11、生命至高无上安全责任为天

12、市场是海，质量是船，品牌是帆。

13、品质一企业致胜的关键。

14、优质产品，是走向世界的桥梁。

15、廉洁高效建设优质交通工程

16、创优质品牌，铸一流企业形象。

17、从严管理扎实工作确保质量

18、质量——恒古不变的致胜之道。

19、今日的质量，明日的市常

20、品质合格是尽社会的义务，品质卓越是对社会的贡献。

随着社会经济的飞速发展,我国的中小企业层出不穷,为国民经济的持续增长做出着重要的贡献。与此同时,随着企业不断地增多,对电力、火源、燃气以及其他各种可燃性材料的需求也随之增多增大,不过企业的大型火灾事故也时常发生,对企业、对社会都造成巨大的损失,也对人民群众的财产和生命安全造成严重威胁。下面就是小编为大家整理的资料，供大家参考。

企业安全消防管理制度

1、总则

为了保证公司消防安全管理的有效性，加强和规范各部门的消防安全工作，预防火灾和减少火灾危害，依据国家消防法和省消防条例的有关规定，结合公司的实际情况，制定并汇编本消防安全管理制度。

本制度适用于公司内部各部门的消防安全管理。

2、灭火和应急疏散预案

为了维护社会秩序的稳定，做好防火、防灾工作，增强对突发事件的应付能力，减少事故发生后对国家、企业和人员伤亡造成的损失。根据公共场所管理要求和本大楼的特点，制定本应急预防方案，一旦发生突发事件，能够迅速及时地进行有条不紊的抢救、疏散和保卫工作，把因突发事件所造成的经济损失和人员伤亡减到最低限度。

一、发生火灾时的预案：

火灾一旦发生，在专职消防队员未赶到前，全体员工必须保持清醒头脑，听从指挥，按此预案，各就各位，根据职责和要求，分头迅速开展火灾抢救、报警、紧急广播、开启应急通道、疏散人流、切断电源等工作。

1.火灾的扑救工作：

闻警后，义务消防队员和公司员工应利用就近、便携的消防器材和消防栓对初起火灾进行扑救，扑救工作由防火负责人即总经理领导和现场组织指挥。总经理不在时，由下列人员依次类推进行指挥：分管经理、各部室部长、主任。现场工作必须服从火灾现场总指挥的集中统一布暑。

2.火灾的报警工作：

火灾发生后在现场的第一目击者和火灾发生部门的负责人应用现有的通讯器材迅速报警，如现场目击者为多人时，应分头报警，报告防火领导小组和有关人员。报警电话“119”，报警时要讲清路名、门牌号码、交叉路口、单位名称及发生火灾部位、燃烧对象、电话号码，并在报警结束后，指定一人到路口接应消防车，并简要向消防人员讲述现场火灾情况，协助消防人员开展工作。

3.人员疏散工作：

火灾一旦发生，就近事发地的人员及保安队员，应迅速按下紧急报警按钮，在统一指挥下组织人员把守主要通道并打开所有出入口。此时原则上人员只出不进，其他人员马上到公司各楼层协助组织人员紧急疏散。

发生火灾后，二楼以上楼层的人员可以从两边楼梯进行疏散。安全通道由各楼就近人员打开，疏散工作由各楼负责人负责实施，保安队和各部门协助配合。

二、发生突然停电时的预备方案：

当发生突然停电事故时，应马上联系制技部有关人员，了解停电原因，如是短时间停电，则安定人心，坚守岗位，防止意外情况发生。如是长时间停电，则请示经理室，决定下一步应采取的措施。

发生突然停电时，财务人员不易随意离开，现金保管员应坚守柜台，保护好公司财产，等待值班长的命令，方可采取下一步措施。

制造技术部设备动力室人员应立即到低压配电间了解停电发生的原因，如是本身设备事故，能立即解决的，在保证安全的前提下，及时解决;如不是短时间解决的，应立即报告部门负责人，在查明原因后，再报告分管领导，提出解决问题的措施及所需时间，以便经理室在了解全面情况的基础上，作出正确的决定;如是供电局方面的原因，应立即和供电局联系，联系电话是：5165830(济宁高新区供电所)。 同时，维修电工应立即检查备用电源是否正常工作，万一事态有其他变化时，可有一定的照明灯光和紧急电源。 经理室在了解全面情况后，布置紧急处理办法。

总机室值班人员，应坚守岗位，保证通讯联络正常或通过广播发布经理室的有关决定。

保安人员应马上到大门出口，原则上各种人员只能出不能进，疏散围观人群，防止有人趁机破坏捣乱，在接到经理室有关指示后，再采取下一步行动。

三、发生意外事件时的预备方案：

当大楼里发生各种危害性较大的意外事件时，应立即报告值班经理，协助值班经理了解事态经过及现场情况，或保护好现场，由值班经理妥善处理事故，如遇重大刑事案件不能独立处理时，立即向经理室汇报，或向110报警台报警，取得公安系统的及时帮助。

经理室在了解全面情况后，布置紧急处理办法。

保安人员应把守门口，阻止各种人员的进出，疏散围观人群，防止事态进一步的扩大或抢救受伤人员。

财务人员不得随意离开柜台，应坚守岗位，保护公司财产，等待值班长的有关命令后，采取进一步的措施。 总机室值班人员，应坚守岗位，保证通讯联络正常或通过广播发布经理室的有关决定。

为了做好疾病防控工作，防止传染病扩散的情况发生，制定并实施相应的安全管理制度是非常重要的。小编今天为你整理了疾病防控的一些管理制度，供大家参考！

疾病防控管理制度范本篇1

为切实做好食堂、食品卫生安全工作，确保在伙师生员工饮食卫生、安全，特订食堂卫生安全制度如下：

一、定期组织食堂员工学习有关食品卫生安全法律、法规及各级政府、机关对有关食品卫生安全文件精神，组织员工参加卫生部门组织的卫生知识培训，不断提高食堂工作人员的卫生意识和法律意识。

二、根据卫生部门的规定要求，结合学校食堂实际情况，备齐各功能用房，配全相关设施，并将设施的管理、使用分工到人，落实责任，切实发挥其作用。

三、食堂工作人员须戴工作帽、穿工作服、佩戴上岗证上岗，并做到勤剪指甲、勤洗手，不戴戒指和手链，不面对食品打喷嚏、咳嗽，不在食品加工场所吸烟。

四、各卫生区域、各库房、各加工操作间、各硬件设施等的卫生责任人及时组织相关人员打扫、擦抹，及时清理杂物等。

五、严把采购、储存食品卫生关。杜绝采购腐烂变质及其他不符合卫生要求的食品、蔬菜等，杜绝用腐烂变质及其他不符合卫生要求的食品、原料加工食品。规范采买肉品渠道，查验肉品的动物产品检疫合格证，同时做好必要记载，做到货证相符。

六、用专用水池洗刷餐具;用专用消毒池对餐具进行消毒;用专用保洁间存放餐具。严禁使用“三无”消毒剂。

七、规范备餐间设施，充分发挥备餐间功能。库房、设施、环境卫生区域的打扫、检查责任落实到人，确保及时打扫，不留污物、灰尘。

八、食物粗加工、精加工，分场所进行;荤、素食物清洗分池进行;生、熟食物分开存放;冷藏、冷冻设施正常运转。确保库房加工间通风、无鼠蝇、无灰尘。

九、供应的熟食特别是荤菜须充分加热。

十、食堂伙管定期检查食堂卫生，发现问题现场处理，并做好记录。

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疾病防控管理制度范本篇2

传染病是由病毒、细菌、寄生虫等生物病原体，通过呼吸道、消化道、皮肤粘膜等不同途径侵入人体后引起发病。因传染病具有传染性，如不及时采取措施就会造成流行，做好管理不仅对保证学生身体健康、促进生长发育、完成学习任务具有重要意义，同时也是控制社会上传染病流行的重要环节。学校领导重视传染病防治工作，建立预防保健协调组织，明确校长为学校传染病防治工作第一责任人，确定专人负责预防保健工作并有疫情报告人，具体防治制度如下：

一、积极开展预防传染病的卫生健康教育，积极配合社区开展爱国卫生运动。消除老鼠和蚊、蝇以及其他传播传染病动物对人体的危害。

二、有计划地改造学校公共卫生设施，加强饮用水卫生的管理。

三、建立健全全学校传染病监控与疫情报告制度，做到传染病早发现，早报告，早治疗。制定晨检制度，做好晨检查，班主任根据学生的缺课情况，发现有疑似传染病及时报告给学校保健室，学校疫情报告人逐级做好疫情报告并做好登记工作。疫情报告顺序为：学生、班主任、保健室、学校领导、疾病防控中心、市教育局体卫科、市卫生局。

四、对发生疫情的班级做到及时消毒、及时隔离，定期用含氯消毒液擦拭、浸泡等。保持室内环境空气流通，经常开窗通风，做到湿式清扫。

五、学生患传染病愈后，须持医院出具的复课证明及有关化验单，经学校确认后方可复课。

六、进一步加强学校健康教育工作，通过学校网站、宣传窗、健康教育课、班会、板报、广播等途经，经常性地对学生开展传染病预防知识的宣传教育活动，使学生了解预防传染病的相应知识和要求，班主任要关注学生的身体健康状况，发现学生健康状况有异常时，应及时带学生就疹，养成勤洗手、不面对他人咳嗽等良好的个人卫生习惯。

七、根据季节积极配合防疫部门做好学生预防接种工作，以控制疫苗相关疾病在学校的流行。当有疫情发生时，易感人群、密切接触者可在区疾病预防控制机构的指导下，开展应急接种。

疾病防控管理制度范本篇3

学校人群聚集，流动性大，接触面广，是传染病的易发场所。青少年由于其免疫功能尚不完善，抵御各种传染病的能力较弱，是多种传染病的好发年龄，一旦发生，极易传播和流行，并可扩大到家庭和社会。必须高度戒备地重视传染病的预防和控制。按照《中华人民共和国传染病防治法》、《学校卫生工作条例》等法律法规的要求，现将学校传染病预防控制工作有关要求规定如下：

一、落实组织领导，强化单位及一把手责任制

1、健全学校卫生工作领导小组，明确分工。学校主要领导负总责，确保认识到位、职责到位、经费到位、检查到位、奖惩到位。

2、建立“群防群控、盖边沉底”的工作网络，充分调动广大师生员工参与学校传染病预防和控制工作的积极性。

二、落实健康教育，培养良好的卫生习惯

1、学校要把健康教育纳入教学计划。中小学必须开设健康教育课。

2、充分利用板报、校报、广播电视等多种形式对学生进行传染病预防知识教育，切实增强学生的卫生防病意识和社会公共卫生的责任感。

3、教育学生做到“四勤”、“四不”、“一报告”。即：勤洗手脸、勤通风、勤晒衣被、勤锻炼;不随地吐痰、不喝酒抽烟、不共用毛巾、不要过度紧张和疲劳;发现传染病可疑者立即报告。

4、根据传染病流行季节的特点，每年至少集中开展两次以预防呼吸道和消化道传染病为重点的卫生宣传教育。利用家长会、家长学校、家长信等形式，宣传传染病预防知识，以取得家长的配合与支持。

三、落实学校卫生制度，依法治校常抓不懈

健全传染病疫情报告制度;学生晨检及定期体检制度;重要场所定期消毒制度;课堂、宿舍、公共场所卫生清扫制度;个人卫生清洁制度;食品卫生安全制度;体育活动卫生制度;学生健康管理制度。

四、落实“四早”措施，确保疫情预防控制无漏洞。

1、早发现。坚持晨检制度并保持经常化。晨检应在校医的统一组织和指导下，由班主任或班级卫生员对早晨到校的每个学生进行观察、询问，特别是请病假的学生应及时查明病因。在传染病流行季节，还可增加午检。对可疑者应由校医做进一步检查、确认。在传染病流行季节，以班级或宿舍为单位，采取相应的排查措施，发现有传染病早期症状者，督促其立即到医院就诊。

2、早隔离。对确诊病例、疑似病例和可疑病例的早期症状者，应立即采取隔离措施，确保其他学生不与之接触。根据传染病类型和传染性强弱，必要时对与病人接触的人员进行相应隔离。

3、早报告。为传染病疫情报告责任人。在确认疫情的第一时间内报当地疾病控制中心和中心校，并按照当地疾病控制中心的要求做好疫情的登记、分析和整理工作。

4、早治疗。对确诊病例、疑似病例和可疑病例的早期症状者，应根据不同类型传染病，及时将病人送定点医院隔离治疗或在家隔离治疗，同时在当地疾病控制中心的指导下，对病人所在场所进行终末消毒。发生大面积疫情时，可对与病人接触的其他人员进行预防性投药，对所在场所定期消毒。

五、落实经费保障，改善学校卫生条件

学校卫生条件好坏，直接影响传染病的发生与流行。教室、要通风良好; 保证疫情发生时有足够的消毒、防护用品以及应急工作所需的经费。

六、落实应急预案，确保突发事件处置有序高效

学校对疫情发生要有足够的思想准备，制定详细的应急预案。一旦发生疫情，要有人指挥，有人值班，有隔离、消毒、防护、救护等具体措施和物质保证，确保在第一时间内控制疫情的发展。确保学校正常的教育教学秩序。

七、落实督查、检查，严格责任追究

1、学校领导要熟悉学校卫生工作的特点和规律，经常了解学校师生对学校卫生工作管理方面的意见，经常查看学生教室、等人员集中场所的卫生状况，经常检查督促有关部门和人员认真履行职责，并将其工作实绩纳入考核与奖惩中。

2、因工作不力造成后果的，要视情节轻重追究有关人员和领导的责任，情节特别严重的，要依法追究相应责任人的法律责任。

疾病防控管理制度范本篇4

为了预防、控制和消除传染病在学校的发生与流行，保障学生教师的身体健康，特制定本制度。

一、预防措施：

1.学校有效开展预防传染病的卫生健康教育，组织力量消除鼠害和蚊、蝇等虫媒昆虫以及其他传播传染病的或者患有人畜共患传染病的动物的危害。

2.学校有计划地建设和改造公共卫生设施，对污水、污物、粪便进行无害化处理，改善饮用水卫生条件。

3.学校配备设立专门的卫生室和校医，承担本单位的传染病预防、控制和疫情管理工作。

4.学校响应防疫站的号召，定期为学生接种疫苗。

5.供水单位供应的饮用水要符合国家规定的卫生标准。

6.如学生或教师被认做传染病病人、病原携带者和疑似传染病病人，在治愈或者排除传染病嫌疑前，不得来校上课或从事学校工作。

7.任何人在学校发现传染病病人或者疑似传染病病人时，都应当及时向学校校医或学校领导报告。医疗保健人员发现甲类、乙类和监测区域内的丙类传染病病人、病原携带者或者疑似传染病病人，必须按照国务院卫生行政部门规定的时限向当地卫生防疫机构报告疫情。卫生防疫机构发现传染病流行或者接到甲类传染病和乙类传染病中的艾滋病、炭疽中的肺炭疽的疫情报告，应当立即报告当地卫生行政部门，由当地卫生行政部门立即报告当地政府，同时报告上级卫生行政部门和国务院卫生行政部门。

8.学校有关主管人员和校医，不得隐瞒、谎报或者授意他人隐瞒、谎报疫情。

二、制度措施：

1.在学校发现甲类传染病病人和病原携带者，乙类传染病中的艾滋病病人、炭疽中的肺炭疽病人、非典患者和疑似非典患者、禽流感患者以及疑似禽流感患者，予以隔离治疗。隔离期限根据医学检查结果确定。拒绝隔离治疗或者隔离期未满擅自脱离隔离治疗的，可以由公安部门协助治疗单位采取强制隔离治疗措施。

2.对除艾滋病病人、炭疽中的肺炭疽病人以外的乙类、丙类传染病病人，非典患者和疑似非典患者，禽流感患者以及疑似禽流感患者，根据病情，采取必要的治疗和控制传播措施。

3.对疑似甲类传染病病人，在明确诊断前，在指定场所进行医学观察。

4.对传染病病人、病原携带者、疑似传染病病人污染的场所、物品和密切接触的人员，实施必要的卫生处理和预防措施。

5.传染病暴发、流行时，当地政府应当立即组织力量进行防治，切断传染病的传播途径;必要时，报经上一级地方政府决定，可以采取停课的紧急措施。

三、监督和责任：

1.学校上下人人重视，层层把关，领导起带头作用对传染病防治工作行使监督管理职权。

2.校医要对传染病的预防、治疗、监测、控制和疫情管理措施进行监督、检查。

3.如果因为某人的责任引起传染病大规模流行或引起相应后果的要受到学校或法律的相关处罚。

4.学校领导发现传染病人后，迅速向全体师生公布病情感染源及其采取的防护措施，让广大师生了解情况，安定人心，维护学校稳定，树立战胜传染病的信念。

公司单位安全工作主体责任，建立健全安全责任制和各项规章制度。下面是小编为你带来的公司常用安全生产管理制度，一起来看一看吧。

公司安全生产管理部门职责

主要职责是组织、监督、检查、推动安全生产工作，主要包括：

1、贯彻安全生产方针，根据国家安全生产法规和职业安全卫生标准的要求，做好企业安全生产管理的各项工作，贯彻企业安全生产的决定，协助总经理组织，推动安全生产工作。

2、组织、督促和协助制定安全生产责任制、安全生产管理制度和安全技术操作规程，并对执行情况进行监督检查。

3、组织制定事故应急救援预案。组建应急救援组织，督促检查应急救援人员、器材、设备的落实和维护保养，并定期组织救援演练。

4、汇总、审查，提出安全生产工作计划，安全技术措施计划及安全技术经费使用意见，报公司领导批准实施并监督执行。

5、组织安全生产宣传教育和安全技术培训工作。

6、组织安全生产检查，对检查发现的事故隐患提出整改意见，协助并督促有关部门落实隐患整改措施，对隐患整改情况进行跟踪检查，经常深入生产现场进行安全检查，协助解决有关安全问题，纠正违章行为，现场检查发现危及职工人身安全的紧急情况或重大险情时，采取应急措施，指令职工停止作业，撤离危险现场，并立即报告企业安全生产责任人。

7、参加新建、改建、扩建、技术改造和大修工程项目的职业安全"三同时"审查，并参加竣工验收工作。

8、及时报告公司发生的伤亡事故，职业病危害事故和危险化学品事故，组织或积极配合事故调查和善后处理工作。督促、检查事故防范措施的落实。

9、按国家有关规定，制定个人防护用品、保健津贴发放标准，督促有关部门按规定及时发放，检查个人防护用品使用情况。

10、进行职业性有害因素的定期监测。负责动火等危险作业审批。负责特种作业人员管理和女工保护工作，监督国家规定的工时、休假制度的执行。

11、指导车间、班组的安全管理工作，指导车间、班组安全员的工作。总结和推广安全生产先进经验。

12、建立、管理公司安全生产档案，做好信息管理，及时收集职工对安全生产工作的意见和建议。对从事有职业危害的职工建立职业健康监护档案。

公司常用安全生产管理制度

1、企业的总经理(法定代表人)是企业安全生产第一责任人，对安全生产工作全面负责。

2、认真学习贯彻执行国家、北京市有关安全生产、劳动保护法规、规章。

3、依据国家安全生产法律法规，设置安全生产管理机构或配备专、兼职安全生产管理人员。

4、组织建立健全安全生产责任制，并考核责任职落实情况。

5、组织制定完善并督促落实安全生产规章制度和安全操作规程。

6、组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。

7、保证本企业安全生产投入的有效实施。

8、组织制定安全生产工作计划、改善劳动条件的规划。

9、定期召开安全生产工作会议，听取主管部门工作汇报，研究解决安全生产中存在的重大问题。

10、督促、检查本企业的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患。

11、组织制定、修订本企业生产安全事故应急救援预案，并定期进行演练。

12、及时、如实报告生产安全事故，协助有关部门对事故原因进行调查、分析，并制定防范措施。

公司安全生产责任制

1、公司的安全生产工作必须贯彻“安全第一，预防为主”的方针，保护劳动者在生产过程中的安全和健康，提供劳动保护、改善劳动条件。

2、遵守中华人民共和国安全生产法及地方政府的有关劳动保护的法令、法规等有关规定。

3、贯彻执行总经理(法定代表人)负责制，各级领导要坚持“管生产必须管安全”的原则，生产要服从安全的需要，实现安全生产和文明生产。

4、对在安全生产方面有突出贡献的团体和个人要给予奖励，对违反安全生产制度和操作规程造成事故的责任者，要给予严肃处理，触及刑律的，交由司法机关论处。

每个学校都会配备有实验室，而实验室里通常会有很多电气设备，如不加以管理很容易会发生触电和火灾等情况，为保护教师和学生的生命安全,规范用电行为,加强电器设备的监管力度，今天小编就来讲解实验室安全用电管理制度。

一、不得乱接乱拉电线，不得超负荷用电。实验室内不得有裸露的电线头，严禁用金属丝代替保险丝，电源开关箱内不得堆放物品。实验室内未经批准、备案，不得使用大功率用电设备，以免超出用电负荷。

二、实验室电气线路和设备须定期进行维护保养和检测，切实防范电气火灾。电器设备和线路、插头插座应经常检查，保持完好状态，发现可能引起火花、短路、发热和绝缘破损、老化等情况必须通知电工进行修理。

三、每学期要进行一次全面的安全检查，重点查看是否存在电气线路敷设不规范、用电负荷超额、电源插座数量不足、电气线路老化以及未设短路保护装置、私拉乱接电线、使用无证（“三无”）电器产品等问题，发现问题应及时解决。

四、安装实验室设备所需要的所有线路必须合理安排，地面不得有明线，开关电源等须接触良好，不得有漏电现象。

五、定期检查配电箱是否符合相关要求，配电箱、配电柜的金属部分，包括电器的安装板（支架）和电器的金属外壳等均应有良好的接地。

六、每天下班要安排最后离开实验室的人员必须断开所有实验室的电源闸刀。

让小编为您详细讲解了安全用电管理制度这方面小常识的介绍，相信大家已经知道了实验室如何安全用电才能避免发生触电以及火灾等情况了吧，如果你想了解更多有关安全管理的制度。，请持续关注。

学校周边的不良环境，会严重影响了学生的身心健康，扰乱学校的正常教育教学秩序。小编为你带来了学校周边安全管理制度，一起来看看吧。

学校周边安全管理制度篇1

为了消除安全隐患，杜绝不安全事故的发生，本着对师生生命健康和学校公私财产高度负责的精神，制定本制度 。

1、学校的安全领导导小组必须定期、随时研究分析、布置、检查学校安全工作，定期对校园及周边环境进行了安全检查，对检查出的安全隐患、漏洞责令限期整改。

2、学校全体教职工和全体学生 ，有权力也有义务对自己所发现的校园及周边环境存在的安全隐患，及时向学校报告，学校按报告隐患的情况，在班级量化或教师 量化考核中给予加分，对于报告的重大隐患，由校委会决定给予奖励。

3、总务处、保卫处、团委、教导处、安全带班领导要经常巡视校园及周边环境;班主任 、宿舍管-理-员、值班教师要按有关制度，履行好自己职责，发现隐患要及时排除或报告学校，对于大意失职或发现隐患视而不见造成事故，按《事故责任追究制度》处罚。

4、学校的文明礼仪监督员，要加强对学生在校内外生活活动的监督，对违反交通规则的，在往返学校途中乘坐农用车、超载车的、打闹、下河玩水洗澡的，爬高上低到危险地方的，把危险物品、刀具带进校园的学生要及时向团委举报。

5、学校的任何部门、任何领导在接到安全隐患举报后，必须在第一时间内视察现场，排除隐患或向分管领导和校长报告，并做好记录，做为对举报人的奖励的依据。对于大意、失职造成事故的，按《事故责任追究制度》处罚。

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学校周边安全管理制度篇2

我校地理环境相对复杂，常常有社会闲散人员进入学校，严重威胁了学生的人生财产安全。对此情况，提出一些浅见，望能在治理学校周边环境的过程中有所帮助：

1、学校周边环境治理涵盖师生人身、食品卫生、文化活动等方面，系综合性治理，应取得社会各界的广泛支持与通力配合。学校对周边环境应密切关注与监控。

2、在做好内保工作的同时，应重视学校周边环境的安全治理工作，应主动联系辖区的派出所、村委会、工商、卫生、监管等部门共同抓好治理工作。

3、学校保卫人员除做好校内的巡视工作外，还应注意对校园外附近环境的巡查，发现社会人员对学生进行骚扰以及遇到其它各种事故，要针对不同情况及时报告“110”、“120”、“122”或附近派出所，保护学生的安全。

4、每天放学前，教师要提醒学生，注意交通等各项安全。

5、要教育学生自觉遵守社会公德以及各类法规，维护社会公共秩序，提高学生的自护能力。

6、严格值日教师制度，遵照学校有关制度。值日教师上班提前一些，下班晚一些，多巡视，多观察。

总之，长久以来学校周边环境是个老大难问题，但为了学生的安全，我们应当多做一些，多看一些，以自己最大的关怀来让学生有个安全、舒适的环境，茁壮成长。

学校周边安全管理制度篇3

一、学校领导要高度重视学校周边安全的治理工作，要把治理学校周边安全工作摆上重要议事日程，常抓不懈。

二、加强对学校周边安全治理工作的领导，加大措施，强化责任。建立健全学校周边安全综合治理工作领导机构，落实教育、文化、公安、工商、环保等部门治理工作责任制。

三、建立学校周边环境安全及综合治理检查制度。切实开展对学校周边环境安全治理情况的定期检查和集中整治。

四、严禁在学校门口乱搭乱建，学校周边的违章建筑要坚决拆除;严禁在学校门口及附近规定的距离内乱停车辆、乱摆摊点。

五、加强学校周边各种噪声噪音的治理;依法强化学校周边“三室两厅一吧”的管理，取缔学校门口及附近规定距离内的网吧和游戏室，对违反《互联网上网服务营业场所管理条例》的学生进行针对性的监督。

六、对侵占学校场地、干扰学校正常教学秩序、危害师生人身安全的事件要及时采取措施。

七、每天放学前，教师要提醒学生，注意交通等各项安全。

八、学校要切实作好治理学校周边环境的有关法律法规的宣传教育工作，使全社会形成尊师重教、关心支持学校的良好氛围。通过综合治理和齐抓共管，确保学校的正常秩序和师生的身心健康，确保教育事业不断向前发展。

为了规范电梯运行管理工作，确保电梯良好运行，需要制定并实施相应的管理制度。小编今天为你整理了电梯运行管理规定，希望对大家有帮助!

电梯运行管理制度范本篇1

电梯运行管理规章制度目录

一、电梯运行管理规定

二、电梯事故与故障应急措施与救援预案

三、应急救援演习记录

四、电梯钥匙使用管理制度

五、电梯管理人员职责

六、日常检查与使用状况记录

五、电梯设备检查保养故障记录表

电梯运行管理规定

电梯是本楼宇中的主要交通工具,为确保电梯安全正常运行,特作以下规定,希望大家共同遵守。

一、电梯内禁止吸烟、吐痰、涂污和乱扔杂物。

二、乘梯人应爱护电梯,只按所去楼层按扭,不得连续或敲击按钮,不得长时间站在轿厢门中间阻止电梯运行。

三、乘梯时不可将身体倚靠轿门,以免发生危险。

四、电梯运行中发生故障,厢内乘客应按动警铃,在发出信号后安静等待,由专业维修人员排除故障,开启轿门,禁止乘客打开轿厢安全窗,敲打、撬动电梯轿门及设施。

五、用电梯运载家俱需报物业公司(主管部门)派专人专梯运送,搬运家俱需轻搬轻放,不得损坏电梯及公共设施,禁止运载超大、超宽、超重物品。

六、不允许装运易燃易爆危险品,如遇特殊情况,需报物业公司(主管部门)批准,并采取安全保护措施,派专人专梯装运。

七、用电梯运送装修材料、装修垃圾须装袋,运送以经营为目的之物品,须向物业公司(主管部门)申请获准后,由物业公司(主管部门)派专人专梯监督运送。

八、如楼宇(层)电梯以客运为主,运送物品应避开运行高峰时间。

电梯事故与故障应急措施与救援预案

一、因停电造成电梯停梯时的措施

运行中的电梯将会因供电线路的故障或限电等原因造成突然停梯，将乘客困在轿厢内，则应采取如下方法处理：

1、如果有司机操作，司机应对乘客说明原因，使乘客保持镇静并与维修人员联系，进行断电(拉闸)盘车放人操作，详见《紧急救援操作规程》;

2、如无司机操作，维修人员到达现场后应与轿厢内被困人员取得联系，说明原因，使乘客保持镇静等待。有备用电源的应及时启用备用电源;

3、若恢复送电需要较长时间，则应进行盘车放人操作，解救被困乘客，盘车方法详见《紧急救援操作规程》;

4、恢复送电后，及时与轿厢内乘客联系，重新选层恢复电梯正常运行。

二、因电梯故障停梯时的措施

电梯运行过程中，因电梯故障等原因而突然停梯，将顾客困在轿厢内时，维修人员应安慰乘客安静等待救援，不要擅自行动，以免发生不必要的危险。为解救被困乘客，应由维修人员或在专业人员指导下进行盘车放人操作，具体操作内容《紧急救援操作规程》。在解困之前，电梯管理、人员应做好下列工作：

1、若有司机操作，司机应安慰乘客镇静等待，劝阻乘客不要强行扒动轿门;

2、告知乘客不要倚靠轿门，不要在较内吸烟、吵闹;

3、必须听从应急救援人员指挥。

三、发生火灾时的措施

建筑物或电梯间发生火灾后应以立即终止电梯运行为原则，并采取如下措施：

1、及时与消防部门取得联系，告知火情实际情况，如：地区位置、楼层高低、灾情大小、有无困人等等情况;

2、及时通报单位领导及救援小组组长等相关人员;

3、发生火灾时，对有消防运行功能的电梯，应立即砸开消防功能玻璃，并按动“消防按钮”使电梯进入消防状态。此消防状态启用后一般人不允许再启动电梯，而只供消防人员及有资格人员使用;

4、对于无消防功能电梯应立即将电梯直驶或选层到基站并切断电源或将电梯停于火情尚未蔓延的楼层;

5、有关人员组织疏导乘客尽快离开轿厢，再步行楼梯安全撤离。并将电梯置于“停止运行”状态，用手关闭轿门并切断总电源;

6、井道内或轿厢发生火灾时，应立即停止运行并疏导乘客尽快撤离，切断电源，用干粉灭火器进行灭火扑救;切记禁止用泡沫或其他液体的灭火器材进行灭火。

7、共用井道中发生火灾情况时，其余相邻电梯应立即停于远离火情区，供专业人员或消防人员灭火使用;

8、相邻建筑物发生火灾时，也应立即停梯，以免因火灾停电造成电梯停电而造成困人事故;

四、电梯漏水时的措施

电梯机房一般处于建筑物的最高层，底坑处于建筑物的最底层，井道通过层站与楼道相联接，机房会因屋顶或门窗漏雨而进水，底坑除因建筑物防水层处理不好而渗水外，还会因生活用水管道、消防用水管道及因施工不当的跑水等，使水从楼层经井道流入底坑。发生洪水时，井道轿厢及底坑各设施、电器开关等也会遭遇水淹。发生漏水事故除从建筑设施上采取堵漏措施外，还应采取应急措施：

1、当底坑内出现少量水或渗水较多时，应将电梯停在二层以上，终止运行并切断总电源;

2、当楼层发生跑水、水淹而使井道或底坑进水时，应将轿厢停于进水层的上一层，终止运行，切断总电源，以防止轿厢进水;

3、当机房或底坑水较多时，应立即停梯，切断总电源，以防止发生短路触电事故;

4、当发生漏水时，应尽快切断漏水源，以保证电器设备不沾水或少沾水;

5、漏水电梯在正常使用前应进行除湿处理，如采取擦拭，热风吹干，自然通风，更新管线及有关部件等方法，确认湿水消除，绝缘电阻经重新测试符合要求并经试运行无异常后，方可投入运行;

6、电梯恢复运行后，对漏水原因、处理方法、防范措施等应记录清楚并存档备查。

五、发生地震时的措施

1、当接到有省、自治区、直辖市人民政府发布临震预报时，由主管领导通知乘客按照国务院发布的《破坏性地震应急条例》执行。(注：在临震应急期，有关地方人民政府应当根据实际情况，向预报区的居民以及其他人员提出避震撤离的劝告;情况紧急时，应当有组织地进行避震疏散。)

2、当地震已经发生，其震级为四级以下，烈度为六度以下时，应对电梯进行如下检测：

①、检查测试电梯供电系统有无异常;

②、电梯主结构如机房、井道、轿厢有无异常;

③、电梯宜检修速度上、下全程运行若干次，发现异常立即停梯，并使电梯停靠在基站，由专业维修人员检查修理;

④、电梯已检修速度上、下全程运行若干次无异常现象时，方可进行试运行，经多次试运行一切正常后，方可投入使用;

⑤、当地震震级为四级(含四级)以上，烈度为六度以上时，应由专业人员对电梯进行全面安全检查，无异常现象或对电梯进行检修后方可做试运行;

⑥、试运行正常后，应由特种设备检验部门的专业检测人员进行全面的安全检测，经检测合格，领取《电梯安全检验合格证》后方可正常运行。

电梯钥匙使用管理制度

一、三角钥匙由专职管理人员负责保管，严禁非专业管理人员使用。

二、三角钥匙在电梯检修时出现紧急故障情况下，由专业人员或检修人员按照紧急救援的规定进行操作。

三、不能私自借给与电梯无关的人员使用。

四、使用完毕后，三角钥匙应由专职管理人员管理。

电梯管理人员职责

电梯作为特种设备，使用单位应设立一个相关部门，并制定相关管理人员的职责：

一、使用单位管理人员应每天整理收集好电梯运行记录，并定期检查记录。

二、使用单位的管理人员应定期对电梯操作人员进行操作安全技术考核。考核合格后方可操作。

三、定期组织人员检查、监督对电梯的维保情况，以便总结经验、弥补保养工作中的不足。

四、使用单位的管理人员有责任在电梯设备进行维修操作时，配备好工作服、安全帽和防护用品及使用时的工具，维护好工作现场。

五、管理人员应记录好日常维修中使用的材料耗损情况，以便分析设备状况，找出需要改进和加强维护的地方。

六、如果电梯出现紧急情况，应及时通知维保单位并及时赶到现场进行救助。相关管理人员应用电梯配置的通讯对讲系统或其他可行方式，详细告知电梯轿厢内被困乘客应注意的事项。

七、电梯使用管理单位的专业人员到达现场后可先行实施救援程序，如自行救助有困难，应当配合电梯维保单位实施救援。

八、管理人员应在事故发生后，向乘客了解事故的发生经过。并调查电梯故障原因，督促电梯维保单位尽快检查并修复。

日常检查与使用状况记录

一、电梯驾驶人员或维修人员，除在工作开始前对电梯做准备性试车外，对机房、轿厢等处的电气设备和机械设备应做经常性的巡规检查。发现不良现象及时报告或处理。

二、经常性巡视保养要做到每天或每两天以看、听、嗅、摸为手段，对运行中电梯的主要部件进行巡回检查。及时消除设备不正常状态，杜绝事故的发生。

三、电梯驾驶人员或维修人员应做到每天检查厅轿门地坎的卫生情况，确保开关门的正常，使电梯能够正常运行。

四、观察机房温度是否超过规定，降温和保温设备设施是否良好。机房内消防器材是否完好齐备。

五、检查各类指示仪表、指示灯是否正确;各继电器、接触器动作是否正常，有无异味及异常响声。

六、电梯驾驶人员或维修人员检查通信设备是否灵敏畅通;照明应良好;指示牌、标志牌应准确无误;盘车手轮、开闸扳手放置明显位置。

七、检查电动机油位、油色、温度、声音是否正常，有无震动、异味，通风是否良好，做好外部清洁。

八、禁止带无关人员进入机房和井道，检修时无关人员应离开操作现场。

电梯运行管理制度范本篇2

1、加强对电梯日常维修保养工作的监督检查，保证电梯处在良好的运行状态。

2、电梯值班员工作时间内不许无故离岗。认真做好值班工作,了解电梯运行情况。

3、每天值班员按规定巡视电梯机房，检查设备工作是否正常，发现问题及时通知代维方，保持机房照明良好、环境整洁。填写巡查记录。

4、经常检查运行中的电梯轿厢内的通第一文库网讯报警装置、应急灯，使其处在正常工作状态，一旦电梯出现故障乘梯人可及时报警。

5、电梯出故障后，在最短时间内进行紧急事故处理(如井道进水、停电、故障、关人等、)，并保护现场通知代维方，对故障电梯进行修复。

6、货梯在运送危险物品、大件物品时必须严格遵守操作规程，并采取安全防护措施。值班员要通知物管部、安保部一起到现场协助运送，确保安全。

7、严格按照乘梯规定运送人员和货物，运送大件物品、沉重物品要轻抬轻放。禁止超载运行。

8、按规定合理使用电梯，不允许开启轿厢顶安全窗运送超长物体，轿厢顶部、井道内严禁放置各种物品。

9、当电梯运行中出现异常情况时，立即停止使用。

10、在出现紧急情况时如火灾跑水等，应立即停止电梯运行。

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电梯运行管理制度范本篇3

第一章 总则

第一条 目的和依剧

为了加强本单位电梯安全运行，防止为生安全事故，保障乘客和司机安全及财产安全，依据《特种设备安全监督条例》的有关规定，特制定本电梯运行管理规章制度。

第二条 适用范围

本规章制度适用于本单位所有在运行的电梯。

电梯包括乘客、载货等垂直电梯和自动扶梯、自动人行道等倾斜电梯，以下简称电梯。

第三条 电梯运行保险

为保障乘客的合法权益，降低和减少本单位使用电梯的经济损失，电梯参加安全运行保险是一个有效的办法。本单位鼓励电梯管理部门在适当时期和适当的条件下，积极参加电梯安全运行保险。

第二章 电梯运行管理

第四条 电梯安全运行管理机构和电梯安全管理员

电梯管理是本单位的极为重要的管理环节，根据本单位的电梯拥有量的大小，确定专管或兼管部门，并用文件形式明确电梯管理机构和安全管理人员，并形成安全管理组织网络。电梯安全管理员至少一名，专门负责管理电梯安全运行。电梯安全管理员应具备一定的电梯专业基础知识，对机械或电气有较强的专业技能，对电梯的管理法律，法规和规范较为熟悉，工作积极主动，认真负责。

电梯安全管理员，应当建立健全电梯安全运行管理制度，并具体电梯安全设施和层门三角钥匙的管理和规章制度的落实。

电梯安全管理员应持有电梯安全管理员证，方可从事电梯安全管理工作。

第五条 电梯司机

电梯司机应持证上岗。

对载货电梯，或信号控制的其他电梯，在一般情况下，每台电梯至少配备一名司机，司机应当按照国家有关规定经特种设备安全监督管理部门考核合格，取得国家统一格式的特种作业人员证书。

《特种设备作业人员证书》每两年复审一次，持证人员应当在复审期满三个月前，向发证部门提出复审审请。

第六条 电梯运行管理

电梯安全管理员或电梯司机每天在电梯开始工作前，对电梯应做准备性的试车，发现有不下常情况，应立即通知电梯维保人员，进行检修，不得带病工作。

在用电梯应保持干净，清洁，轿内，厅，轿门地坎不能有异物或灰尘;通道应畅通无阻，有适宜的照明;机房内，井道内，不得有与电梯无关的设备或其它物件。

对电梯安全使用应严加监督，乘客电梯，不得靠背，撞击，脚踢层门，严禁用物撬开层门;切忌携带易燃，易爆，腐蚀，有毒物体搭乘电梯，禁止超载运行，禁止装载超过轿厢容积的物体运行，对在电梯内的各种犯法行为应当严加关注;在轿内不应打闹，嬉戏，大声喧哗和吸烟等，对不文明行为和不良行为，电梯安全管理员和司机应当及时劝阻或制止，对犯法行为和危及他人生命的行为，应立即报警和坚决斗争。

电梯候厅，轿内机房应有充足照亮，照明不应低于50Lx，损坏应及时修复，照度不足应加大或加装灯具。

第七条 电梯标示牌管理

电梯标牌标示是电梯的身份，备案注册依据，安全运行，安全警示，受控状态的象征，应严加管理，张挂稳固，不许拆除电梯安全警示，标示，并防止其受到破坏，丢失。发挥其应有的做用。

第三章 对电梯维修和改造及年检的管理

电梯生产，安装，改造和维修国家执行行证许可制度，凡从事电产制造，安装，改造和维修的单位，必须取得相应的许可证，同时国家还执行生产厂家电梯终身制度。

第八条 维保合同

电梯“三包”期满，应与原安装单位签订维修保养合同。

注：安装单位必须具备安装和维修许可证，如果不是与电梯制造单位同属一个单位，还必须由制造单位出具认可的证明文件，管理人员应有维修单位的联系信息，保持交流和沟通。

维修保养单位的名称，维修热线电话应张贴在轿厢内，操纵箱旁醒目位置。

第九条 维保监督

对电梯维修保养应进行必要的监督，电梯保养每月至少两次，每次保养间隔不得超过15天，电梯安全管理员应在保养单上签名盖章，并有一份自留。电梯维修记录单同样应签章，也应自留一份，电梯大修和年度检修应有详细记录，均应有自留记录。

这些大修和维修单据一律由维保单位的维保人员提供。

电梯安全管理员有资格查看电梯维保操作人员的资格证件，对维保人员的服务质量进行监督，保持和维保单位的联系与沟通，如实反馈意见和要求。

第十条 维修零配件

电梯安全管理员对维修人员更换的新的零部件，元部件，应认真核查，以防止假冒伪劣，以次充好。

第十一条 电梯定期检验

电梯使用单位应按照安全技术规范的定期检验要求(周期为一年)，在安全检验合格有效期满前一个月由管理人员或委托维保单位向特种设备检验检测机构申请定期检验，并组织和准备好年检和受检工作。

在一般情况下，电梯应进行年度检修，安全部件，易损部件，元器件该更换的应予更换，使电梯处于良好的运行状态，全面接受检验机构的年度检验。

管理人员应将年检合格标识张挂在电梯适当和醒目的位置。

第十二条 电梯改造

当电梯载重，运行速度，控制方式，运行长度，梯级宽度等主参数已不满足使用要求，可以委托具有改造资质的单位进行改造。

承担电梯改造单位应提供电梯改造技术资料，更换的安全部件，主要部件(包括电梯控制柜)应提供型式试验报告和必须的技术资料与使用说明书。

改造工程在施工前，可由施工单位携带规定的资料到工程所在地的特种设备安全监督管理部门办理告知手续，工程竣工自检合格后，电梯安全管理员或委托改造单位备齐报检申请表要求的所有资料，并填好申请表，进行报检，接受检验机构的全面质量监督和安全监察检验。

改造后的电梯铭牌，由于电梯主参数已改变，应随之更换。

电梯改造原则上应由原制单位进行，只有在原制造单位已关门倒闭或不愿承担改造业务，才可由其它具备资格的单位进行改造，其他单位铭牌主参数包括制造单位名称均应变更。

第四章 电梯故障与救援

第十三条 电梯故障

电梯不可能不产生故障，电梯产生故障停机，电梯安全管理员或电梯司机，如有足够的把握，才可进行一般的小故障排除。在一般情况下，在第一时间内，告知维修单位，派人赶来维修，排除故障，使电梯能在规定的不超过两小时内排除故障，恢复电梯正常运行。

电梯严禁开门运行，超载运行，冲顶和蹲底恶性故障存在和发生，电梯安全管理员应特别关注。

电梯发生严重安全事故，电梯安全管理员应按抢救预案进行抢救，并在两小时内报告所在地特种设备安全监督管理部门。

第十四条 电梯大修

电梯使用到一定的年限，最长不超过五年，使用频率较高，最短为两年，应进行电梯大修。

电梯故障频率较高，电梯主要部件，安全部件损坏或磨损严重，应进行大修。

电梯大修应按正常程序执行，合同签订→告知→竣工自检合格→报检→安全检验合格→投入运行(使用)。

第十五条 紧急救援

当电梯停电或故障，电梯未停在开门区域内，乘客无法安全走出轿厢，可采用紧急救援方法解困。

紧急救援方法应按照电梯制造厂根据电梯曳引机性能和安装位置的救援说明书进行救援。

救援应由经过培训持证上岗的电梯维保人员进行。

第五章 电梯档案

电梯档案，原则上一梯一档。

电梯安全管理员应将以下资料收集入档：

(一) 合同：产品供货合同，安装合同，维保合同，改造与大修合同等。

(二) 产品制造，安装，改造和维修单位的行证许可文件。

(三) 产品供货时的随机技术文件(应包括装箱单，使用维护说明书，安装说明书，电气原理图，部件安装图等)，改造清单及资料。

(四) 产品合格证明文件，整机出厂合格证，新装，改造大修年检检验机构的检验合格证明文件，行政许可使用等文件。

(五) 新装和改造所涉及到的电梯整机，主要部件(主机，电控箱)主要安全部件(限速器，安全钳，绶冲器，门锁，上行超速保护装置，含电子原件的安全电路等)的型式试验报告和限速器，渐近式安全钳调试证书副本。

(六) 检验记录：电梯安装，改造，大修，年检施工单位的自检记录。

(七) 维修保养记录一般应保存近三年的记录。

(八) 电梯安全事故记录。

(九) 电梯停用记录等。

电梯运行管理制度范本篇4

1.0 目的 规范电梯运行管理工作，确保电梯良好运行

2.0 适用范围 适用于本公司内电梯的运行管理

3.0 职责

3.1 设备部主管负责检查电梯运行管理工作的实施情况

3.2 设备部班组长负责电梯运行管理工作的组织实施

3.3 电梯管理员具体负责电梯的运行管理

4.0 程序要点

4.1 巡视监控

4.1.1 电梯管理员每天应对所有地电梯的主要部位至少巡视一次

4.1.2 巡视监控的主要内容如下：

a) 曳引电机有无异常噪音或气味，是否温度过高(烫手)，曳引电机轴承是否需要加注润滑油，螺栓是否松动;

b) 减速箱是否需要加注润滑油，油色、油位是否正常，联轴器是否牢固可靠，螺栓有无松动;

c) 变压器、电阻器、电抗器温度是否正常，有无过热现象;

d) 指示仪表、指示灯是否正确，各继电器、接触器动作是否正常，有无异常声响;

e) 制动器动作是否正常，制动线圈是否过热，制动轮上是否有油污;

f) 曳引轮、曳引绳、限速器、机械选层器、测速机等运行是否正常，有无异常声响;

g) 通讯设施是否灵敏畅通，指示牌、标示牌是否完好，盘车手轮、开闸扳手等救援工具是否已放置在指定位置;

h) 轿厢照明是否正常，厅外轿内指层、指令及指示灯是否正常;

i) 厅门及轿门踏板是否清洁干净;

j) 轿厢和对重导靴油杯油量是否足够;

k) 电梯运行有无异常震动或声响，舒适感有无明显变化;

l) 开关门有无异常(顺畅)，轿厢内应急灯是否可靠;

m) 底坑限速器、张紧装置、开关和碰铁距离是否异常;

n) 补偿链是否有异响;

o) 底坑有无积水或脏物。

4.1.3 巡视过程中如发现上述情况有不正常时，电梯管理员应及时采取措施予以解决。处理不了的问题应及时汇报给设备部主管，在主管的协调下予以解决。整改时，应严格遵守电梯维修保养标准作业流程。

4.2 异常情况处置

4.2.1 发生火灾的处置：

a) 楼层发生火灾时，电梯管理员应立即击碎玻璃按动“消防开关”使电梯进入消防运行状态，电梯进行到基站后，应使乘客保持镇静，疏导乘客迅速离开轿厢;

b) 井道内或轿厢发生火灾时，电梯管理员应即刻停梯，疏导乘客迅速离开轿厢，切断电源。用干粉和12U灭火器控制火势蔓延;

c) 对于以上两种情况，电梯管理员应及时通知本区消防中心，按《电梯应急救援预案》处置。

4.2.2 电梯湿水的处置：

a) 当地坑内出现少量进水或浸水时，应将电梯停在二层以上，断开电梯总电源;

b) 当楼层发生水淹而使井道或底坑进水时，应将电梯停在进水层站的上一层，断开电梯总电源;

c) 当地坑、井道或机房进水较多时，应立即停梯，断开电梯电源总开关

d) 发生湿水时，应迅速阻断漏水源;

e) 对湿水电梯应进行除湿处理，如用干抹布擦拭、热风吹干(温度不能太高)、自然通风(用工厂用鼓风机)、更还管线等。确认湿水已消除，各绝缘电阻达到要求并且试梯运行无异常后，方可投入正式运行。

4.2.3 停电造成停梯或故障造成停梯时的困人救援按《电梯应急救援预案)处理。

4.3 电梯机房管理

4.3.1 非值班人员不准进入机房，如需要进入，须经设备部主管同意，并在值班人员的陪同下方可进入机房。

4.3.2 机房内严禁存放易燃、易爆或危险物品，机房内应配足消防器材，禁止吸烟。

4.3.3 每周打扫一次机房的卫生，做到地面、墙壁、天花板、门窗、设备设施表面无集尘、无锈蚀、无油渍、无污物，油漆良好、整洁光亮。

4.3.4 机房应当通风良好、光线足够、门窗开启灵活。

4.3.5 机房应当做到随时上锁，钥匙由当值管理员保管，管理员不得私配钥匙。

4.4 交接班要求

4.4.1 接班人员应准时来接班。

4.4.2 接班人员应认真听取交班人员交代，并查看《电梯运行故障和事故记录》，检查工具、物品是否齐全，确认无误后在《电梯运行故障和事故记录》表上签名。

4.4.3 有下列情况之一者不准交接班：

a) 上一班运行情况未交待清楚;

b) 记录不规范、不完整、不清晰;

c) 机房不干净;

d) 接班人未到岗;

e) 事故正在处理中或交接班时发生故障，应由交班人负责继续处理，接班人协助进行。

4.5 对于电梯运行进行，应完整、规范地记录在《电梯运行故障和事故记录》表内，于每月的3号前将上一个月的记录整理成册后交设备部存档，保存期为2年。

5.0 记录 《电梯运行故障和事故记录》

安全是企业永恒的主题，也是安全监管人员工作的核心和目的。因此，消除或减少企业员工，特别是生产一线员工的不安全行为，是安全生产管理工作的重要内容，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道建筑安全生产监督管理规定是怎样的吗？

第一条为了加强建筑安全生产的监督管理，保护职工人身安全、健康和国家财产，制定本规定。

第二条本规定所称建筑安全生产监督管理，是指各级人民政府建设行政主管部门及其授权的建筑安全生产监督机构，对于建筑安全生产所实施的行业监督管理。

第三条凡从事房屋建筑、土木工程、设备安装、管线敷设等施工和构配件生产活动的单位及个人，都必须接受建设行政主管部门及其授权的建筑安全生产监督机构的行业监督管理，并依法接受国家安全监察。

第四条建筑安全生产监督管理，应当根据“管生产必须管安全”的原则，贯彻“预防为主”的方针，依靠科学管理和技术进步，推动建筑安全生产工作的开展，控制人身伤亡事故的发生。

第五条国务院建设行政主管部门主管全国建筑安全生产的行业监督管理工作。其主要职责是：

（一）贯彻执行国家有关安全生产的法规和方针、政策，起草或者制定建筑安全生产管理的法规、标准；

（二）统一监督管理全国工程建设方面的安全生产工作，完善建筑安全生产的组织保证体系；

（三）制定建筑安全生产管理的中、长期规划和近期目标，组织建筑安全生产技术的开发与推广应用；

（四）指导和监督检查省、自治区、直辖市人民政府建筑行政主管部门开展建筑安全生产的行业监督管理工作；

（五）统计全国建筑职工因工伤亡人数，掌握并发布全国建筑安全生产动态；

（六）负责对申报资质等级一级企业和国家一、二级企业以及国家和部级先进建筑企业进行安全资格审查或者审批，行使安全生产否决权；

（七）组织全国建筑安全生产检查，总结交流建筑安全生产管理经验，并表彰先进；

（八）检查和督促工程建设重大事故的调查处理，组织或者参与工程建设特别重大事故的调查。

第六条国务院各有关主管部门负责所属建筑企业的建筑安全生产管理工作，其职责由国务院各有关主管部门自行确定。

第七条县级以上地方人民政府建设行政主管部门负责本行政区域建筑安全生产的行业监督管理工作。其主要职责是：

（一）贯彻执行国家和地方有关安全生产的法规、标准和方针、政策，起草或者制定本行政区域建筑安全生产管理的实施细则或者实施办法；

（二）制定本行政区域建筑安全生产管理的中、长期规划和近期目标，组织建筑安全生产技术的开发与推广应用；

（三）建立建筑安全生产的监督管理体系，制定本行政区域建筑安全生产监督管理工作制度，组织落实各级领导分工负责的建筑安全生产责任制；

（四）负责本行政区域建筑职工因工伤亡的统计和上报工作，掌握和发布本行政区域建筑安全生产动态；

（五）负责对申报晋升企业资质等级、企业升级和报评先进企业的安全资格进行审查或者审批，行使安全生产否决权；

（六）组织或者参与本行政区域工程建设中人身伤亡事故的调查处理工作，并依照有关规定上报重大伤亡事故；

（七）组织开展本行政区域建筑安全生产检查，总结交流建筑安全生产管理经验，并表彰先进；

（八）监督检查施工现场、构配件生产车间等安全管理和防护措施，纠正违章指挥和违章作业；

（九）组织开展本行政区域建筑企业的生产管理人员、作业人员的安全生产教育、培训、考核及发证工作，监督检查建筑企业对安全技术措施费的提取和使用；

（十）领导和管理建筑安全生产监督机构的工作。

第八条建筑安全生产监督机构根据同级人民政府建设行政主管部门的授权，依据有关的法规、标准，对本行政区域内建筑安全生产实施监督管理。

第九条建筑企业必须贯彻执行国家和地方有关安全生产的法规、标准，建立健全安全生产责任制和安全生产组织保证体系，按照安全技术规范的要求组织施工或者构配件生产，并按照国务院关于加强厂矿企业防尘防毒工作的规定提取和使用安全技术措施费，保证职工在施工或者生产过程中的安全和健康。

第十条县级以上人民政府建设行政主管部门对于在下列方面做出成绩或者贡献的，应当给予表彰和奖励：

（一）在建筑安全生产中取得显著成绩的；

（二）在建筑安全科学研究、劳动保护、安全技术等方面有发明、技术改造或者提出合理化建议，并在生产或者工作中取得明显实效的；

（三）防止重大事故发生或者在重大事故抢救中有功的。

第十一条县级以上人民政府建设行政主管部门对于有下列行为之一的，应当依据本规定和其他有关规定，分别给予警告、通报批评、责令限期改正、限期不准承包工程或者停产整顿、降低企业资质等级的处罚；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任：

（一）安全生产规章制度不落实或者违章指挥、违章作业的；

（二）不按照建筑安全生产技术标准施工或者构配件生产，存在着严重事故隐患或者发生伤亡事故的；

（三）不按照规定提取和使用安全技术措施费，安全技术措施不落实，连续发生伤亡事故的，

（四）连续发生同类伤亡事故或者伤亡事故连年超标，或者发生重大死亡事故的；

（五）对发生重大伤亡事故抢救不力，致使伤亡人数增多的；

（六）对于伤亡事故隐匿不报或者故意拖延不报的。

第十二条当事人对行政处罚决定不服的，可以依照《中华人民共和国行政诉讼法》和《行政复议条例》的有关规定，申请行政复议或者向人民法院起诉。逾期不申请复议或者不向人民法院起诉，又不履行处罚决定的，由作出处罚决定的机关申请人民法院强制执行。

第十三条省、自治区、直辖市人民政府建设行政主管部门可以根据本规定制定实施细则，并报国务院建设行政主管部门备案。

第十四条本规定由国务院建设行政主管部门负责解释。

第十五条本规定自发布之日起施行。

安全生产标准化管理以国家安全生产标准化十三个A级要素为业务指导，结合企业管理实际进行了大量的灵活性设置，以适应不同行业、不同企业的管理需求，那安全生产管理制度建立和执行情况是怎样的呢？企业要明确考核内容、程序、频次、方法、标准、奖惩办法，逐级签订安全生产目标责任书，对落实安全生产责任制和履行安全职责的情况进行严格的考核，奖罚分明，客观公正，下面一起来具体了解一下道路运输安全生产管理制度吧？

一、安全生产责任制

1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，守法经营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。

2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作，是安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。

3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。

4、积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作的开展。

5、落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故原因不查清不放过；事故责任者没处理不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放过。

6、建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。

二、安全生产操作规程

1、严格遵守安全生产法律法规及工作规范，严肃安全生产操作规程，落实各项安全生产工作制度，组织开展安全生产活动和安全知识学习，提高全员安全生产意识。

2、对道路运输驾驶人员要求做到“八不”。即：“不超载超限、不超速行车、不强行超车、不开带病车、不开情绪车、不开急躁车、不开冒险车、不酒后开车”。保证精力充沛，谨慎驾驶，严格遵守道路交通规则和交通运输法规。

3、做好危险路段记录并积极采取应对措施，特别是山区道路行车安全，要做到“一慢、二看、三通过”。

4、不运输法律、行政法规禁止运输的货物，法律、行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物，应当按规定查验有关手续，符合要求的方可承运。

5、保持车辆良好技术状况，不擅自改装营运车辆。

6、做到反三违：不违反劳动纪律，不违章指挥，不违反操作规程。

7、发生事故时，应立即停车、保护现场、及时报警、抢救伤员和货物财产，协助事故调查。

8、采取必要措施，防止货物脱落、扬撒等。

9、不违章作业，驾驶人员连续驾驶时间不超过4小时。

三、安全生产监督检查制度

1、每月至少进行一次全面安全检查，重点检查安全生产责任制、规章制度的建立完善、安全隐患整改、应急预案、有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况，并做好记录。

2、做好出车前、停车后的准备、检查工作，确保行车安全，发现隐患要及时修复后方可出车。

3、装货时严查超载和擅自装载危险品。

4、不定期检查车辆的安全装置、灯光信号、证件。

5、检查驾驶员是否带病或疲劳开车，是否违反安全生产操作规程。

6、检查消防设施是否安全有效。

7、建立安全生产奖惩制度，依制度进行奖惩。

四、消除安全生产事故隐患制度

为落实安全生产责任制，加强道路运输安全生产监督管理，遏制交通事故发生，须做到：

1、对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项，按时逐项予以整改、落实。

2、每月至少开展一次全面安全检查，发现存在安全隐患立即通知整改，并立即抓好落实，及时消除。

3、驾驶员要定期做健康体检及心理的职业适应性检查。

4、每趟次出车前，要对车辆的安全性能进行全方位检查，发现问题及时排除，不消除隐患不得出车。

5、装载货物时，须检查超载及危险品等情况，确认无误后方可出车。

6、要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全管理规定。

7、车辆经检测、二级维护，查出的隐患要及时整改，整改不到位不得出车。

8、定期对车辆和办公场所的消防器材、电路、车辆机件等进行自查自纠。

9、对安全隐患不及时整改的责任者给予从严追究。

10、建立健全安全生产事故隐患档案，吸取经验教训，举一反三，组织研究和探讨新技术应用。

五、交通事故应急预案

为把交通事故的损失降到最低程度，须做到：

1、发生交通事故，当事人应立即进行自救，并报警。电话：122（交警）、119（消防）、120（急救），应简明讲清事故地点、伤亡、损失等情况，以及事故对周围环境的危害程度，保护现场，抢救伤员，保护货物财产并通报运输经营者与保险公司。

2、当事人应立即切断车辆电源开关，使用消防器材，布置好安全警戒线，应果断处置，不要惊慌出错，避免造成更大的灾害。

3、对伤者的外伤应立即进行包扎止血处理，发生骨折者应就地取材进行骨折定位，并移至安全地带，对死亡人员也应移至安全地带妥善安置。积极协助120救护人员救死扶伤，避免事故扩大化，把伤害减至最低程度。

4、保护好自身的安全，积极配合交警、消防等部门进行救护并做好各项善后工作。

5、发生一次死亡3人以上的运输事故，应在6小时内报告当地交通主管部门。

安全生产检查是我国工人阶级在实践中创造出来的。它是在劳动保护工作中的具体运用，是推动开展劳动保护工作的有效措施。下面由小编为你介绍安全检查制度的相关法律知识。

安全生产检查的检查记录

(1)班组安全检查记录

(2)专职安全员检查记录

(3)项目安全值班记录

安全生产检查的检查方式

(1)安全执法检查

(2)企业定期安全大检查

(3)专业性安全大检查

(4)季节性安全大检查

(5)验收性安全大检查

(6)班前班后安全检查

(7)经常性安全检查

(8)职工代表安全检查

(9)工地巡回安全检查

(10)工地“达标”安全检查

(11)节假日安全检查

(12)综合性安全检查

安全生产检查制度的主要内容

(一)安全生产检查的内容

(1)查有无进行三级教育。

(2)查安全操作规程是否公开张挂或放置。

(3)查在布置生产任务时有无布置安全工作。

(4)查安全防护、保险、报警、急救装置或器材是否完备。

安全生产检查制度是什么

(5)查个人劳动防护用品是否齐备及正确使用。

(6)查工作衔接配合是否合理。

(7)查事故隐患是否存在。

(8)查安全计划措施是否落实和实施。

(二)安全生产检查的形式

安全检查的方法有：经常性检查(如班组月查、周查、日查和抽查等)、专业性检查(如防寒保暖、防暑降温、防火防爆、制度规章、防护装置、电器保安及专业检查等)，还有节假日前的例行检查和安全月、安全日的群众性大检查。

另外，教育班组成员养成时时重视安全，经常注意进行自我安全检查的习惯，是实现安全生产、防止事故发生的最重要方式。

(三)自我安全检查要点

每一次生产事故，直接受害最大的都是第一线的生产人员，因此必须学会自我安全检查。特别是对于那些刚到新岗位的工人，要坚决制止“边干边学”的极端错误做法。自我安全检查可分为五类注意事项：

1.工作区域的安全性

注意周围环境卫生，工序通道畅通，梯架台稳固，地面和工作台面平整。

2.使用材料的安全性

注意堆放或储藏方式，装卸地方大小，材料有无断裂、毛刺、毒性、污染或特殊要求，运输、起吊、搬运手段，信号装置是否清晰等情况。

3.工具的安全性

注意是否齐全、清洁、有无损坏，有何特殊使用规定、操作方法等。

4.设备的安全性

注意防护、保险、报警装置情况，控制机构、使用规程等要求的完好情况。

5.其他防护的安全性

注意通风、防暑降温、保暖防冻、防护用品是否齐备和正确使用，衣服鞋袜及头发是否合适，有无消防和急救物品等措施。

良好的安全技术和安全管理措施为基础，营造浓厚的安全氛围与环境，全面提高员工的安全文化素质，创建良好的企业安全文化，是预防事故的治本之举。通过企业安全文化的传播和教育，不断夯实安全文化基础，拓展安全文化建设范围，提高员工的安全文化素质，学会消灾避难、应急救护的方法，使每个员工都成为“安全人”，企业将成为安定、安全、幸福的家园，各项发展目标才会顺利实现。

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很多人没有把安全工作放在第一位所导致的。而做好预防工作的要害就在于提高对这项工作的重视程度，在我们的检修工作中，就应以安全规章制度为保障，严格贯彻执行，杜绝工作中习惯性违章行为，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道企业安全生产工作机制有哪些吗？

一、单位负责人的安全责任心是建立安全生产长效机制的重中之重。

安全责任心是安全生产的灵魂，安全生产责任制是生产经营单位岗位责任制和经济责任制度的重要组成部分，是生产经营单位各项安全生产规章制度的核心，同时也是生产经营单位最基本的安全管理制度。要真正建立安全生产长效机制，企业负责人起着决定性的作用。《安全生产法》规定生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作的职责第一条明确规定：建立、健全本单位安全生产责任制。建立安全生产责任制的目的，一方面是增强生产经营单位各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位从业人员对安全生产的责任感；另一方面明确生产经营单位中各级负责人员、各职能部门及其工作人员和各岗位从业人员在安全生产者应履行的职责和承担的责任，充分调动和发挥全体人员在安全生产方面的积极性和主观能动性，实现安全生产。也就是我们经常讲的“横向到边、纵向到底”。如果一个单位的负责人不能真正理解“党政同责、一岗双责、齐抓共管”的真正内涵，仍然认为安全工作是主管安全的副职和安环部门的事情，思想上不重视，认识上不到位，那么上级的各项规章制度、文件精神的执行力就可想而知了，这个单位的安全责任制绝不可能落到实处，安全管理体系的运行绝不可能顺畅，不出事是侥幸，出事则是必然。

单位负责人对建立、健全安全生产责任制的认知程度，往往决定长效机制建立的完善程度。《安全生产法》规定：“生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作全面负责”。在实际工作中，承担安全管理工作的一般是副职领导，同时还要承担生产管理等具体工作，尤其是在安全与生产发生冲突、在安措经费的提取、安全经费的投入使用、安全人员的人事调配等问题上，都需要负责人拍板。因此说单位负责人是决定安全生产长效机制落实的关键。

二、职工的安全教育培训是落实安全生产长效机制的关键所在。

2014年全国安全培训工作视频会议指出，安全培训不到位就是重大隐患。在安全生产“五要素”中，安全文化列在首位，安全文化的核心是安全教育培训。目前，我们黄金企业普遍加强了职工的安全教育培训力度，要求“三项岗位”人员必须持证上岗，落实了从业人员先培训后上岗制度。然而有了上岗证就能一劳永逸解决安全问题吗？显然不是。因为安全文化的最基本内涵就是人的安全意识，而安全管理水平的提高和从业人员安全素质的形成和培养是一个长期的、渐进的过程。

培训不到位是重大安全隐患，取得上岗证不是最终目的，否则这是同建立和落实安全生产长效机制相悖的。要想真正建立和落实安全生产长效机制，不是举办短训班、讲一些空洞乏味、针对性和实用性不强的安全知识、答份试卷然后发个上岗证就能解决问题的，它需要建立经常性、长期性的教育培训机制。例如我们采用了新工艺、新技术、新材料和新设备，国家颁布了新的安全法律法规或者人员调整工作岗位、离岗一年重新上岗等，都要及时进行安全教育培训和考核，培训不合格者坚决不得上岗作业，对新工人还要注意落实好师傅带徒弟制度，现场实操、学以致用，理论与实践相结合非常重要。这不仅是安全生产的需要，而且是落实“以人为本”治国理念的需要。因此说建立安全生产长效机制首先要建立和完善安全文化，尤其是安全教育培训的长效机制。

三、依靠科技强安是落实安全生产长效机制的重要支撑。

安全科技是实现安全生产的重要手段和必由之路，“科技强安”是实现安全生产的最基本出路，安全是企业管理、科技进步的综合反映，安全需要科技的支撑。安全科技水平决定安全生产的保障能力，安全科技是事故预防的重要力量。要保障生产过程的安全，创建和实现本质安全型企业，就要围绕本质安全的核心，对机械设备、生产系统、环境条件等基层基础进行改善改进，多采用一些智能化、便捷化、人性化的新设备、新工艺和新技术，不断降低操作人员的劳动强度，优化作业环境，提高安全系数，消除危险有害因素，使生产设备或生产系统本身具有安全性，即使在误操作或发生故障的情况下也不会造成事故的功能。因此说，只有真正把安全技术当作提升安全生产管理水平的助推器，企业的安全生产长效机制才能不断完善，不断提高，不断进步。

安全是社会实践的基础，安全是社会实践的保障。对而在现实生活中，并非人人都具有较高的安全意识。那么你知道校园周边环境安全管理制度都有哪些吗？下面就跟着小编一起来看一下吧！

1．要积极主动配合教育、公安、司法行政、建设、交通、文化、卫生、工商、质检、新闻出版等部门，依法维护好学校周边秩序。

2.配合建设、公安等部门加强对学校周边建设工程的执法检查，禁止任何单位或者个人违反有关法律、法规、规章、标准，在学校围墙或者建筑物边建设工程，在校园周边设立易燃易爆、剧毒、放射性、腐蚀性等危险物品的生产、经营、储存、使用场所或者设施以及其他可能影响学校安全的场所或者设施。

3.配合公安机关加强学校周边地区的治安巡逻，在治安情况复杂的学校周边地区增设治安岗亭和报警点，及时发现和消除各类安全隐患，处置扰乱学校秩序和侵害学生人身、财产安全的违法犯罪行为。

4.配合公安、建设、交通部门依法在学校门前道路设置规范的交通警示标志，施划人行横线，根据需要设置交通信号灯、减速带、过街天桥等设施。

5.配合公安机关和交通部门依法加强对农村地区交通工具的监督管理，禁止没有资质的车船搭载学生。

6.配合文化部门依法禁止在中学、小学校园周围200米范围内设立互联网上网服务营业场所，并依法查处接纳未成年人进入的互联网上网服务营业场所。配合工商行政管理部门依法查处取缔擅自设立的互联网上网服务营业场所。

7.配合新闻出版、公安、工商行政管理等部门依法取缔学校周边兜售非法出版物的游商和无证照摊点，查处学校周边制售含有淫秽色情、凶杀暴力等内容的出版物的单位和个人。

8.配合卫生、工商行政管理部门对校园周边饮食单位的卫生状况进行监督，取缔非法经营的小卖部、饮食摊点。

安全生产管理是企业管理的重要组成部分，是企业安全风险的管理。那么你对安全生产管理知识了解多少呢?以下是由小编整理关于安全生产管理知识百问百答的内容，希望大家喜欢!

防治水知识

1、矿井探放水工作的原则是什么?

答：预测预报、有疑必探、先探后掘、先治后采。

2、中国平煤神马集团加强矿井防治水技术管理的八字方针是什么?

答：查、堵、截、疏、排、探、防、躲。

3、矿井充水水源包括什么?

答：大气降水、地表水、围岩地下水、老窑(空)水。

4、工作和备用水管的总能力，有什么要求?

答：应能配合工作和备用水泵在20小时内排出矿井24小时的最大涌水量。

5、矿井水文地质条件一般划分为哪几类?

答：简单、中等、复杂、极复杂四类。

6、矿山水害的产生所必须的条件是什么?

答：充水水源、导水通道、富水强度。

7、矿井排水设备中必须有什么?

答：工作、备用、检修水泵。

8、煤矿透水事故的危害主要有什么?

答：造成井下人员伤亡， 造成煤炭资源损失，增加煤炭开采成本，缩短机电设备、管材等使用寿命，造成生产作业环境恶劣。

9、矿井水害类型可分为哪些?

答：地表水、冲积层水、灰岩水、顶板砂岩水、断层水、老硐水、老塘水、钻孔水。

10、矿井透水预兆有哪些?

答：煤壁“挂红”“挂汗”;煤壁发冷;出现雾气;水叫声;顶板淋水加大;顶板来压、底板鼓起;水色发浑有臭味;工作面有害气体增加;裂缝出现渗水。

看过“安全生产管理知识百问百答“

法律法规知识

1、《矿长保护矿工生命安全七条规定》内容是什么?

(一)必须证照齐全，严禁无证照或者证照失效非法生产。

(二)必须在批准区域正规开采，严禁超层越界或者巷道式采煤、空顶作业。

(三)必须确保通风系统可靠，严禁无风、微风、循环风冒险作业。

(四)必须做到瓦斯抽采达标，防突措施到位，监控系统有效，瓦斯超限立即撤人，严禁违规作业。

(五)必须落实井下探放水规定，严禁开采防隔水煤柱。

(六)必须保证井下机电和所有提升设备完好，严禁非阻燃、非防爆设备违规入井。

(七)必须坚持矿领导下井带班，确保员工培训合格、持证上岗，严禁违章指挥。

2、煤矿安全生产“七大攻坚举措”内容是什么?

深化煤矿整顿关闭工作;严格新建(整合)煤矿安全准入;深入开展隐蔽致灾因素普查和瓦斯抽采利用;大力推进采掘机械化、自动化和管理信息化;强化煤矿安全避险“六大系统”建设;大力提升煤矿应急救援能力;规范煤矿用工制度，强化矿工安全培训。

3、《河南省煤矿职工安全生产行为守则》内容有哪些?

第一条 坚持安全第一，关爱珍惜生命，安全方针入脑入心;

第二条 热爱本职工作，履行岗位职责，自觉遵守规章制度;

第三条 及时培训学习，确保持证上岗，熟练掌握业务技能;

第四条 遵守入井规定，用好防护用品，提升职业健康水平;

第五条 实施风险预控，主动查治隐患，有效消除事故根源;

第六条 坚持岗位达标，提升工作质量，创建安全工作环境;

第七条 爱护设备设施，正确使用维护，确保运行稳定可靠;

第八条 熟知煤矿灾害，辨识处置险源，提高应急救助能力;

第九条 履行矿工权利，抵制违章行为，落实安全互保联保;

第十条 提高执行能力，做到令行禁止，争做安全文明矿工。

4、《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》主要内容是什么?

树立“培训不到位是重大安全隐患”的意识;达到“三项岗位”人员100%持证上岗，以班组长、新工人、农民工为重点的企业从业人员100%培训合格后上岗;落实“三项岗位”人员持证上岗制度、落实企业职工先培训后上岗制度、落实师傅带徒弟制度。

5、煤矿安全生产方针是什么?

安全第一，预防为主，综合治理。

6、“三基三抓一追究”是什么?

三基：是指安全培训、 质量标准化和班组建设;三抓：抓好一通三防，防突、科技兴安，激励约束机制建设;一追究：严格责任追究。

7、煤矿 “三大规程”是什么?

煤矿安全规程、作业规程和操作规程。

8、什么是“四不放过”?

(1)事故原因分析不清不放过;

(2)事故责任者和群众没有受到教育不放过;

(3)没有防范措施不放过;

(4)事故责任者没有受到处分不放过。

9、什么是“四不生产”?

(1)不安全不生产;

(2)安全隐患不排除不生产;

(3)措施不落实不生产;

(4)工程和设备质量不达标不生产。

10、煤矿安全生产“三并重“原则是什么?

管理、装备、培训。

为确保蒸汽锅炉的安全使用，避免意外发生，对于蒸汽锅炉的使用，非常需要制定并实施相应的管理制度。接下来小编为你带来了蒸汽锅炉安全管理办法。

蒸汽锅炉安全管理制度范本1

(一)司炉工岗位责任制

1、持证上岗，严格执行锅炉操作规程和有关的安全规章制度，精心操作，确保锅炉安全运行、经济运行，满足单位供气需要。

2、热爱本职工作，坚守工作岗位，严格遵守各项规章制度，不擅自离开锅炉房，努力学习业务技术知识，不断提高安全操作技能水平。

3、对锅炉房内运行设备做到每两小时一次巡回检查，并准时、认真地填写锅炉及附属设备的运行记录，做到准确、清晰不漏项。

4、认真做好锅炉及辅机设备、安全附件的经常性日常维护保养，并定期(一个月至少一次)自行作检查工作，并作出记录交管理人员存档。对日常维护保养时发现异常情况时应及时处理，并向管理人员反映。

5、作业过程中锅炉有异常现象，危及安全时应采取紧急停炉措施，并及时报告有关负责人，事故未经妥善处理，锅炉工不得离开现场。

6、对任何有违反锅炉安全运行的违章指示，应拒绝执行，并有权向特种设备安全监督管理部门及有关部门举报。

7、协助锅炉房管理员申报在用锅炉的定期检验，并提前按“锅炉定期检验规则”有关要求做好检测前准备工作。

8、保持锅炉房内清洁卫生、设备干净;仪表清晰，工具存放整齐，道路畅通，做到文明生产，安全运行。

(二)锅炉巡回检查制度

1、当班人员每二小时(主管领导每月，管理人员每周)至少对锅炉设备(锅炉房内)进行一次巡回检查，并将检查结果填入运行(锅炉安全运行)记录。

2、巡回检查内容：

①水位、压力，蒸汽温度在规定范围内。三大安全附件、保护装置和仪表灵敏可靠，无泄漏现象。

②受压部件可见部位无鼓包、渗漏、变形、炉内燃烧工况良好、无漏水、汽。

③炉墙、炉拱、炉门、看火门无破损，完整牢固。

④管道、阀门无泄漏(包括内漏)，阀门开关灵活。

⑤炉排及转动机械无摩擦异常响声，油位正常，轴承冷却充足，并注入了润滑油。

⑥锅炉进水系统、出渣系统、烟灰系统、水处理设备。

3、如有异常情况，重大事故后必须增加巡回检查次数，随时掌握运行情况。

4、巡回检查时应遵守安全规章制度，集中思想、看、听、摸、嗅设备各方面情况。对各主要设备(含水处理)应绕周巡视。

5、巡回检查中发现的问题，应及时记入运行记录中，并汇报有关部门人员通知检修人员及时处理，重大问题应报主管领导。

6、锅炉房照明良好，道路通畅。

7、巡回检查线路。

A燃煤锅炉

电控柜→压力表，水位表→安全阀→自控联锁装置→上煤装置→炉排→燃烧状况→炉墙(门)→出渣机→省煤器→鼓引风→烟风道→除尘器→水泵→储水池→水处理设备(除氧设备)→排污阀→各类阀门→分汽缸→电控柜

B燃油锅炉

电控柜→压力表、水位表→安全阀→自控联锁装置→燃烧器→油压力表→燃烧室→防爆装置→进水系统→排污阀→烟道→尾部排烟温度→日用油箱→过滤器→水处理→各类阀门→分气缸→电控柜

(三)锅炉设备维修保养制度

1、锅炉专(兼)职管理人员对锅炉设备维修保养负领导责任，制定大、小修改计划及当月的维护保养计划，将修理改造有关技术资料，存入特种设备安全技术档案。

2、锅炉重大修理、改造时，必须经法定的检测机构按安全技术规范的要求进行检验。

3、设备日常维护保养由司炉工或维修工负责，定人定责、职责分明、及时消除隐患，不能消除时应向管理人员或主管领导报告。

4、设备一般每三个月小修一次，一年大修一次。

5、小修中，应对三大安全附件、阀门、仪表及自动控制装置进行检修，并检查辅机各部位情况，更换已损坏的零件或消除漏油、水、汽现象。

6、锅炉的大修，除小修项目外、应消除炉内积灰、水渣、检修锅炉受压部件、辅机、修复破损的拱砖、炉墙、炉排和保温层，还应清洗轴承箱并换油。

7、安全阀每周应手动放汽一次，每月自动排汽一次。压力表每周冲洗存水弯管一次，水位表每班冲洗一次，水位报警器接班时试叫一次，连锁保护装置每班应试验一次。

8、应将设备备件计划、设备检修记录和事故记录，存在档案内。

9、锅炉停用后应依照有关规定做好干法或湿法保养工作。

10、锅炉长期停炉应向特种设备安全管理部门申请停用报告。

(四)交接班制度

1、交班人员要做好本班的运行记录，要清楚地记录当班时所出现的情况以及处理措施，并注明是否处理完毕。

2、交班前应做好本岗位的清洁卫生和设备检查、擦拭工作。

3、交班人员要填写好交接班记录后，向接班人员讲清要注意的事项。

4、接班人员必须提前一刻钟到达岗位，做好接班准备，提前10分钟接班。

5、接班人员要进行接班前检查水位表、压力表，核实锅炉设备状况、清点工具，如不相符，应在“内容摘要”栏中注明。

6、交班前或交班时发生的事故，由交班人负责处理，接班后的事故则由接班人处理。

7、接班人未到，交班人不得离开锅炉房，不准将锅炉交给接班前喝酒、发高烧或无证人员。

8、交接双方人员应在交接记录上签名后，接班人员立即上岗，交班者方可离去。

9、保管交接班记录，每月合订后放入档案内以备查阅。

(五)锅炉水质管理制度

1、(蒸汽锅炉、热水锅炉)运行时水质要求，必须符合GB15760-20XX《低压锅炉水质》标准的规定。

2、锅炉用水必须经过水处理设备进行处理，没有可靠的水处理系统、水质化验，锅炉不准投入运行。

3、结合本单位的实际情况建立水处理管理制度、化验员岗位责任制、水处理设备运行和维护保养制度。

4、根据锅炉参数和汽水性质要求，对锅炉原水、给水、锅水、回流水的水质及蒸汽品质定期进行分析。化验时间、项目、数据均应详细填写在水质化验记录表上。

5、对额定蒸发量大于或等于1T/H的蒸汽锅炉和额定热动率大于或等于0。7MW的热水锅炉应设取样装置。对于蒸汽品质有要求时，还应设蒸汽取样装置。

6、水质化验每两小时不少于一次，并认真做好记录，水质化验异常时应采取相应措施适当增加化验次数。

7、额定蒸发量小于等于2T/H，且蒸汽压力小于等于1。0Mpa的蒸汽锅炉可采用锅内加药水处理，但必须做好加药、排污和和清洗工作。

8、功率小于等于2。8MW的热水锅炉可采用锅炉内加药处理，但必须对锅内的结垢、腐蚀和水质加强监督，认真做好加药工作。

9、对额定蒸汽发量大于等于6T/H的锅炉应配置除氧设备。

10、专职或兼职水处理操作人员，必须经过培训，考核合格，并取得特种设备安全监察机构颁发的相应资格证书后，才能从事相应的水处理工作。

11、水质化验人员应热爱本职工作，认真贯彻GB1576—20XX《低压锅炉水质标准》，保证锅炉经济运行与安全运行。

12、对备用或停用的锅炉及水处理设备，必须做好保养工作，防止锅炉和水处理设备严重腐蚀及树脂中毒。

13、蒸汽锅炉和汽水两用锅炉的给水一般应用锅外化学水处理、水质应符合下表规定。(见附表1)

14、额定蒸发量小于等于2t/h，且额定蒸汽压力小于等于1。0Mpa的蒸汽锅炉和汽水两用锅炉，采用锅内加药处理。其水质应符合下表。(见附表2)

(六)清洁卫生制度

1、锅炉清洁卫生工作是文明生产的重要内容，依靠司炉人员共同搞好。要求做到锅炉房清洁、工具、用具、煤场、煤渣堆放整齐，消除泡、冒、滴、漏。

2、当班人员应打扫操作室卫生，保持控制柜表面干净清晰，液位计、电极压力表、压力表等清晰可见，对辅机设备、鼓引风机、循环泵、阀门、轴承座、电动机、等设备经常揩擦清洁。

3、保持炉前清洁卫生，并做好设备周围的环境卫生，保持地面整洁，无积灰、积水、积油。

4、每周由锅炉房负责人员组织清洁大扫除。

5、锅炉房卫生应达到下列要求：

(1)清洁、道路畅通、工具用具、消防器材等摆放整齐;

(2)锅炉外表、附属设备、操作台等无积灰、无油垢;

(3)温度计等仪器清晰明亮;

(4)锅炉房内无杂物。

6、锅炉烟尘排放应符合国家环境保护法规的要求。

(七)安全保卫制度

1、锅炉房是重要部门，非工作工员与外来人员未经许可不得擅自进入锅炉房内。

2、锅炉房电器、照明设施应符合电气安全规范要求，停炉后必须切断电源。

3、对入炉的燃料要注意检查，以防危险品(如雷管、铁块等)混入，造成事故;在清除炉渣灰时，要注意熄灭余火。

4、有机热载体不得超温、超压运行，有机热载体的出口温度和出口压力必须控制在核定的允许范围内。

5、有机热体锅炉的检修，必须严格执行检修安全规程和有关规定;焊、割动火作业应按规定办理审批手续，并有具体的安全措施。

6、维护保养好锅炉房内的消防器材，不得擅自变动;司炉人员必须学会正确使用灭火器材，及时扑灭初起火灾。

7、有机热载体锅炉压力停炉期间必须有司炉人员监视管理，以防意外事故发生。

8、有机热载体(导热油)着火时，严禁以水作灭火剂扑救。

9、低位储存油罐与热载体炉之间必须有防火墙隔离。

10、锅炉房内的安全保护措施，非锅炉房当班人员不得动用。

蒸汽锅炉安全管理制度范本篇2

蒸汽锅炉是一种经常处于高温条件下工作的特种设备，操作不当它将有爆炸的危险。为了保障其安全、经济运行，特制定如下规程：

一、值班人员必须经过质监局培训合格，持有锅炉压力容器压力管道特种设备操作人员资格证、制冷作业证。值班人员要严格遵守劳动纪律，不得擅离职守，不得做与本单位无关的事情，在操作过程中，严格执行“操作规程”不得违章操作，并严格酒后和带病上班。

二、密切注视水位和压力变化，做到“燃烧稳定，水位稳定，汽压稳定”。严禁发生缺水、满水事故和超压运行。

三、定期冲洗水位表和压力表，保持其光洁明亮，便于观察。高低水位自动控制，超压连锁保护装置及其报警装置，必须随时处于灵敏可靠状态，发现问题，应及时修复。

四、安全阀要定期做手动试验(每月一次，于每月最后一个白班进行，操作时应轻拉轻放手柄)和汽动试验(每季度)最后一个白班进行)，以保持其灵敏可靠。

五、认真执行排污制度和操作要求，每次排污量以降低水位25~30mm为宜，应在高气压，低负荷运行。

六、值班人员应在锅炉房进行巡回检查，以便及时掌握锅炉本体安全附件和个附属设备(如燃烧器、水泵、电机、阀门等)的运行情况一旦发现不能向锅炉给水或其它危及锅炉安全运行的情况时，应立即停止运行。

七、经常于水质化验人员取得联系，掌握水质情况，严格执行国家工业水质标准，加强水质管理，避免锅筒内结生水范文九九网垢和腐蚀。

八、精心操作，除值班司炉人员外，其他任何人不得进入锅炉房，非值班人员不能乱动控制台的按、旋钮和锅炉房的阀门、仪表等，认真填写锅炉运行记录。

操作要求

1.水位计及水位的调节

(1)水位计的冲洗，每班至少进行一次，如水位计中的水无轻微波动，或有其他异常现象，应及时查找原因。

(2)保持水位计清洁，不漏水、漏气，保持照明度，以便于观察水位计位置。

(3)水位计保持正常水位，低负荷时，稍高于正常水位，高负荷时，稍低于正常水位，但波动范围不超过+40mm 。

(4)锅炉在运行中尽可能均衡地给水，以保持水位在正常水位线附近。

2. 压力表

(1)经常保持压力表表面清洁，使指针表示清晰可见。

(2)定期冲洗压力表存水弯管，每班一次。

(3)运行中发现压力表指针有异常变化时及时查明原因。

3. 安全阀

(1)必须定期做手动(每周一次)或自动(每月一次)排汽试验，操作时防止烫伤，应轻拉轻放。

(2)发现安全阀失灵和严重漏气时应停炉检修。

4、排污

(1) 定期排污应在低负荷时进行，应根据炉水品质情况，每班不少于一次。

(2) 每次排污前必须检查排污管路、阀门是否正常，并将水位调整到高于正常水位35mm ，每次排污控制水位下降35mm。

(3) 排污时，先微开慢开阀(靠近锅炉)，预热两阀间管道，无冲击声时可全开，然后打开快开阀少许，预热排污管道，无冲击声时将快开阀全开全关几次进行排污，排污毕，先将快开阀关闭，再关慢开阀。排污须在交接班时进行，严密观察锅炉水位。

(4) 如排污阀柄板动不灵活，严禁强力开启，以防发生危险。

(5) 排污完毕后过一段时间，要检查一下排污阀是否严密，发现泄露及时处理。

5、停炉

(1) 压力保养法：一般停炉时间不超过一周，锅炉压力保持0.05~0.1MPa ，炉水温度在100度以上。

(2) 湿法保养：使用于停炉不超过一个月的锅炉(保养方法见说明书)。

(3) 干法保养：如停炉时间较长可采用干法保养。

保养前，先将炉内水垢泥渣清干净，然后加软水正常水位，用小火慢慢升压至1。2kg/cm2 ，然后停止燃烧，将烟道阀门均关闭，待其慢慢降压到0~0.1kg/cm2 ，炉膛温度降到100度 以下，放尽锅水，利用锅炉余热将锅炉烘干。锅炉全部冷却后，打开人孔，检查内部是否全部烘干，然后将盛有生石灰的盘或扎好的袋放入锅筒内，以吸收潮气，再将人孔手 孔及所有阀门关闭，锅炉与主气管道用音板隔音。

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蒸汽锅炉安全管理制度范本3

燃气锅炉操作规程

一、开机前的准备工作

1、检查燃气压力是否正常，管道阀门有无泄漏，阀门开关是否到位。

2、试验燃气报警系统工作是否正常可靠，按下试验按钮风机能否启动。

3、检查软化水系统是否正常，保证软水器处于工作状态，水箱水位正常。

4、检查锅炉、除污器阀门开关是否正常。

5、除氧器能正常运行

6、软化水设备能正常运行。软化水应符合GB/576的标准，软水箱内水位正常，水泵运行无故障。

二、开机

1、接通电控柜的电源总开关、检查各部位是否正常，故障是否有信号。如果无信号应采取相应措施或检查修理，排除故障。

2、燃烧器进入自动清扫、点火，部分负荷、全负荷运行状态。

3、在升至一定压力时，应进行定期排污一次，并检查炉内水位。

三、运行中的巡查工作：

1、开启锅炉电源，监视锅炉正常点火运行，检查火焰状态，检查各部件运转声响有无异常。

2、巡视锅炉升温状况，大小火转换控制状况是否正常。

3、巡视天然气压力是否正常稳定，天然气流量是否在正常范围内，以判断过滤器是否堵塞。

4、巡视水泵压力是否正常，有无异响。

四、事故停炉

1、当发现锅炉本体产生异常现象，安全控制装臵失灵，应按动紧急断开钮，停止锅炉运行。

2、锅炉给水泵损坏，调解装臵失灵，应按动紧急断开按钮，停止锅炉运行。

3、当电力燃料方面出现问题时应采取按动紧急断开按钮。

4、当有危害锅炉或者人身安全现象时均应采取紧急停炉措施。

五、临时停电注意事项

1、迅速关闭主蒸汽阀，防止锅筒失水

2、关闭电源总开关和天然气阀门

3、关闭锅炉连续排污阀门防止锅炉出现其它故障

4、关闭除氧气供气阀门

5、按正常停炉顺序，检查锅炉燃料、气、水阀门是否符合停炉要求

六、燃气不足时注意事项

1、迅速与化产风机房取得联系，问清事故原因，并采取相应可行的措施

2、报告上级有关部门及领导

3、随时观察燃烧情况，火焰正常为麦黄色

司炉工岗位责任制

一、司炉工必须持证上岗，不准无证操作，严格执行各项规章制度，做好各项锅炉运行记录。

二、坚守岗位，集中思想，严格操作，当班时，不看书，不看报，不打瞌睡，不准随意离开工作岗位。

三、接班前按规定巡视，检查好各种设备，包括水位表，压力表，鼓风机，给水系统，润滑系统，冷却水，进煤，出渍等装臵运行情况，交班时要核对记录，清点用具。

四、努力学习专业知识，精通业务，钻研技术，不断提高技术水平，确保锅炉安全经济运行。

五、对炉体及辅助设备定期检查，做到文明生产。

六、发现锅炉有异常现象危及安全时，应采取紧急停炉措施，并及时报告单位负责人。

七、服从锅炉安全监察人员和单位安全管理人员的管理，做好本职工作。

巡回检查制度

一、为了保证锅炉及其附属设备正常运行，以代班为主按下列顺序每两小时至少进行一次巡查。

二、鼓风机引风是否正常，电动机和轴承升温是否超限。

三、检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。

四、检查锅炉受压元件可见部位和炉墙等部位是否有异。

五、检查水温水位，给水泵轴承电动机温度，各阀开关位臵和水压力等是否正常。

六、检查是否漏电，水膜除尘器水量大小。

七、检查安全附件和一次仪表，二次仪表量是否正常，各项指标信号有无异常变化。

八、风机，水泵等润滑部位的油位是否正常。

九、巡回检查发现问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附件设备运行记录内。

锅炉设备维修保养制度

一、锅炉设备的维修保养，是在不停炉的情况下，进行经常性的维护修理。

二、结合巡回检查发现的问题，在不停炉维修时，维修。

三、维修保养的主要内容：

1、一旦水位表玻璃管损坏，漏水，漏气用另外水位表观察水位及时修复损坏的水位表。

2、压力表损坏，表盘不转及时更换。

3、冒滴漏的阀门能维修的及时维修更换。

4、转动机械润滑油路保持畅通，油杯保持一定的油位。

5、检查，维修上煤机，出渣机，炉排，风机给水管道阀门给水泵等。

6、检查二次仪表和保护装臵。

7、清楚设备及附属设备上的灰尘。

二、对安全附件试验校验的要求

1、安全阀手动放气或放水试验每周至少一次，自动放气或放水试验每三个月一次。

2、压力表正常运行时每周一次冲洗存水弯管，每半年至少校验一次，并在刻度盘上划标工作压力红线。校后铅封。

3、高低水位报警器，低水位联锁装臵，超压，超温，报警器，起压联锁装臵，每月至少做一次报警联锁试验。

三、设备维护保养和安全附件试验校验情况要详细做好记录，锅炉房管理人员应定期抽检。

蒸汽锅炉安全管理制度范本4

一、锅炉岗位责任制

(一)锅炉房管理人员职责

1、贯彻执行国家安全生产法规和锅炉房管理安全规定，参与制定锅炉房各项规章制度，并监督规章制度的实施。

2、每月对锅炉房安全生产和各项规章制度的执行情况进行检查，并认真填写检查记录。

3、加强对司炉工人、水质化验人员、维修人员的技术培训和安全教育，提高操作技术水平。

4、参与锅炉技术改造等项目的决策和研究，督促检查锅炉及其辅助设备的维修和定期检修计划的实施。

5、有权制止违章作业和违章操作，有责任向锅炉压力容器安全监察机构和主管部门报告本单位锅炉管理的使用情况。

6、解决锅炉房有关人员提出的问题，改善司炉工人的劳动强度，使锅炉房做到安全文明生产。

(二)锅炉班组长岗位责任制

1、在生产管理部门的领导下，全面负责锅炉班的管理工作。

2、熟悉国家锅炉法律法规，认真贯彻执行锅炉房的各项规章制度，确保锅炉安全经济运行。

3、负责本班人员技术指导、工作安排和考勤工作。

4、组织本班组人员做好供汽(热水、高温导热油)设备安全运行和锅炉房卫生等工作，严格按操作规程操作，做好各种运行记录。

5、负责产汽(热水)量、耗水电量和耗油(煤、气)量等统计工作。

6、负责锅炉日常维护和检修易损备件和大修配件的采购计划。

7、当设备发生故障时，及时组织有关人员按规定进行处理。

8、遇违规指挥和违规操作行为，及时制止。

(三)司炉工岗位责任制

1、坚守岗位，严格执行锅炉房各项规章制度，精心操作、服从安排、守纪律，确保锅炉安全经济运行，满足单位用汽需要。

2、司炉人员必须持技术监督部门核发的司炉证方可上岗，工作中要坚守岗位，严格操作;当班人员要严格遵守劳动纪律、不做与生产无关的事，不得擅自离开工作岗位，不准违章操作，严禁当班人员“大班套小班，小班一人干”。

3、负责进行点火、停炉、换泵等操作，随时注意控制箱、工作仪表变化，不断监视压力表、水位表，观察炉膛运行状况，发现问题及时汇报处理，对安全附件保护装置，煤斗、大小孔门，吹灰器及各挡板位置，认真进行检查。

4、对锅炉房运行设备应每小时进行一次巡回检查，并准时地填写锅炉及附属设备运行记录，做到准确、整洁、不漏项，对设备故障及所采取设施，要记入运行记录中，并向领导反映。

5、认真做好锅炉设备的维护保养工作，按时按量向各润滑部位添加润滑油和润滑脂。

6、保持消烟除尘设备运行正常，烟气排放符合要求。

7、锅炉发生异常或事故时，应积极主动采取紧急处理措施并立即向有关领导汇报，事故未经妥善处理，司炉工不得离开现场。

8、保持锅炉房内外清洁，设施干净，仪表清晰，工具存放整齐，道路畅通。

9、努力学习专业知识，精通业务。钻研技术，互教互学，不断增强安全意识和提高操作水平。

10、对炉体及辅助设备定期进行检查，对任何有害锅炉安全运行的行为，应立即制止。

二、锅炉设备维修保养制度

1、锅炉专(兼)职管理人员对锅炉维修设备保养负领导责任，制定大小修计划及当月的维修保养计划，并督促维修人员完成及组织验收。

2、设备日常维护保养由司炉工或维修工负责，职责分明，及时消除隐患，不能消除时，应向管理人员或主管领导报告。

3、设备一般每三个月小修一次，每年大修一次。

4、小修中，应对三大安全附件、阀门、仪表及自动控制装置进行检修，并检查轴机各部位紧固情况，更换损坏的皮带或消除漏油现象。

5、安全阀应每周手动放汽一次，每月自动排汽一次，压力表每周冲洗存水弯管一次，连锁保护装置应每班试验一次。

6、锅炉的大修，除小修项目外，应清除炉内积灰、水渣、检修锅炉受压部件，轴机修复破损的拱砖、炉墙、炉排和保温层，还应清洗轴承箱并换油。

7、应做好备品备件计划，设备检修记录和事故记录，同时做好设备台帐和档案等工作。

8、锅炉停用后应依照有关规定做好干法和湿法保养工作。

三、锅炉水质管理制度

1、(蒸汽锅炉、热水锅炉)运行时水质要求，必须符合GB1576《工业锅炉水质》标准和GB12145《火力发电机组及蒸汽动力设备水汽质量》标准的规定。

2、锅炉用水必须经过水处理设备进行处理，没有可靠水处理措施，水质化验，锅炉不准投入运行。

3、对额定蒸发量大于或等于1T/h的蒸汽锅炉和额定热功率大于或等于0。7MW的热水锅炉应设锅水取样装置，对蒸汽品质有要求时，还应设蒸汽取样装置。

4、水质化验工作每两小时不少于一次，并认真做好记录，水质化验异常时应采取相应措施适当增加化验次数。

5、对额定蒸发量大于或等于6T/h的锅炉应配置除氧设备。

6、专职或兼职水处理操作人员，必须经技术监督部门培训且考核合格取得安全监察机构颁发的相应资格证书后，才能进行相应的水处理工作。

四、锅炉房清洁卫生及安全保卫制度

1、锅炉房清洁卫生工作是文明生产的重要内容，依靠司炉人员共同搞好。锅炉房不准存放与锅炉操作无关的物品，要求做到锅炉房清洁卫生，用具、工具煤场、煤渣堆放、备品备件、应放在指定的地方，摆放整齐，消除跑、冒、滴、漏。

2、当班人员应打扫操作室卫生，保持控制柜表盘干净清晰，水位表、压力表等清晰可见，对辅机设备，鼓引风机、水泵、阀门、轴承座、电动机、变压器等设备经常抹擦清洁。

3、保持炉前清洁卫生，并做好设备周围的环境卫生，保持地面整洁，无积灰、积水、积油。

4、每周由锅炉管理人员组织所管区域进行一次清洁大扫除，保持环境清洁优美。

5、主管领导要经常组织有关人员，对锅炉房的清洁卫生进行检查评比作为当班人员奖金考核指标。

6、锅炉房是生产的重要场所，必须做好安全保卫工作。

7、外来人员未经许可不得进入锅炉房，不得擅自乱动设备、阀门、仪表等。

8、锅炉房内应按规定配备有效的消防器材，司炉工均应懂得正确使用这些器材。

9、当班人员要坚守岗位，提高警惕，严格执行安全技术操作规程和巡回检查制度。

10、非当班人员，未经带班长同意，不准开关锅炉房的各种阀门，烟风门及电器开关。无证司炉工、水质化验人员不准单独操作。

11、禁止锅炉房存放易燃易爆物品，所需装用少量润滑油、清洗油的油桶、油壶、要存放在指定地点，并注意检查燃烧中是否有爆炸物。

12、锅炉在运行或压火期间，房门不准锁住或闩住，压火期间要有人监视。

13、锅炉一旦发生事故，当班人员要准确，迅速采取措施，防止事故扩大，并立即报告有关领导。

五、司炉工交接班制度

1、接班人员按规定班次和规定时间提前到锅炉做好接班准备工作，交班人员要做好本班的运行记录，要清楚地记录当班时所出现的情况以及处理措施，并注明是否处理完毕，接班者要详细了解锅炉运行情况。

2、交班前应做好本岗位的清洁卫生和设备检查，擦拭工作。

3、交班人员要填写好交接班记录，向接班人员讲清楚要注意的事项。

4、接班人员必须提前半小时到达岗位，做好接班准备，提前10分钟接班，交接班时，如果接班人员没有按时到达现场，交班人不得离开工作岗位。

5、接班人员要进行接班检查，冲洗水位表、压力表、核实锅炉设备状况、点清工具，如不符合应在“内容摘要”栏中注明。

6、交班前或交班时发生的事故由交班人负责处理，接班后的事故由接班人处理。

7、交接双方人员应在交接记录上签名后，接班人员立即上岗，交班人员方可离去。

8、交班者，需要做到“五交”和“五不交”。

五交是：

8。1锅炉燃烧、压力、水位和温度正常。

8。2锅炉安全附件、报警和保护装置，灵敏可靠。

8。3锅炉本体和附属设备无异常。

8。4锅炉运行记录，资料、备件、工具、用具齐全。

8。5锅炉房清洁卫生，文明生产。

五不交是：

8。6不交给喝酒和有病的司炉人员。

8。7锅炉本体和附属设备出现异常现象时不交。

8。8在处理事故时不进行交班。

8。9接班人员不到时，不交给无证司炉。

8。10锅炉压力、水位、温度和燃烧不正常时不交。

9、交接班时，由双方共同按巡回检查路线逐点逐项检查。将要交接的内容和存在的问题认真记录在案。

10、交接者在交接记录中签字后又发现了设备缺陷，应由接班者负责。

六、巡回检查制度

1、为了保证锅炉及其附属设备正常运行当班人员每1个小时(主管领导每月、管理人员每周)至少对锅炉设备(锅炉房)进行一次巡回检查，并将检查结果填入运行(锅炉房检查)记录。

2、巡回检查内容：

1)水位、汽压、汽温在规定的范围内，三大安全附件，保护装置和仪表灵敏可靠，无泄漏现象。

2)受压部件可见部位无鼓包、渗漏，炉内燃烧工况良好，无漏水、漏汽声。

3)炉墙、炉拱无破损，炉门、看火门完整牢固。

4)管道、阀门无泄漏(包括内漏)，阀门开关灵活。

5)炉排和转动机械无摩擦和异常响声，油位正常，轴承冷却水电充足，并注入了润滑脂。

3、异常情况下或重大事故后，必须增加巡回检查次数，随时掌握运行情况。

4、巡回检查时应遵守安全规章制度，集中思想，仔细看、听、模、嗅设备各方面情况，对各主要设备(含水处理)应绕一周巡视。

5、巡回检查中发生的问题，应及时记入运行记录中，汇报并通知检修人员处理，重大缺陷应报主管领导。

6、锅炉房照明良好，道路畅通。

7、检查燃烧设备和燃烧工艺是否正常。

8、检查锅炉受压元件可见部位和炉拱、炉墙是否有异常现象。

9、检查水箱水位，给水泵轴承和电动机的温度，各阀门开关位置和给水压力是否正常。

10、检查除尘器是否漏风、水膜除尘器水量大小。

11、检查炉渣清除情况。

12、检查安全附件和一次仪表，二次仪表是否正常，各指示，信号有无异常变化。

13、检查炉排变速箱，前后轴、风机、水泵等润滑部位的油位是否正常。

14、巡回检查发现的问题要及时处理，并将检查结果记入锅炉及附属设备的运行记录内。

网络要做好安全的有效管理，防止隐私泄露，制定并实施相应的安全管理制度很重要。小编今天就为你整理了网络安全管理的制度内容范本，希望对你有参考帮助!

网络安全管理制度范本篇1

为加强计算机网络的维护和管理，确保网络安全、可靠、稳定地运行，促进学院网络的健康发展特制定本管理规定。

第一条 各用户必须自觉遵守国家有关保密法规：不得利用国际互联网泄露国家秘密;涉密文件、资料、数据严禁上网流传、处理、储存;与涉密文件、资料、数据和涉密科研课题相关的微机严禁联网运行。

第二条 任何用户不得利用国际互联网制作、复制、查阅和传播下列信息：煽动抗拒、破坏宪法和法律、行政法规实施;煽动颠覆国家政权，推翻社会主义制度;煽动分裂国家、破坏国家统一;煽动民族仇恨、民族歧视，破坏民族团结;捏造或者歪曲事实，散布谣言，扰乱社会秩序;宣扬封建迷信、淫秽、色情、赌博、暴力、凶杀、恐怖，教唆犯罪;公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人;损害国家机关信誉的;其他违反宪法和法律、行政法规的。

第三条 任何用户不得从事下列危害计算机信息网络安全的活动： 未经允许，进入计算机信息网络或者使用计算机信息网络资源; 未经允许，对计算机信息网络功能进行删除、修改或者增加的;

未经允许，对计算机信息网络中存储、处理或者传输的数据和应用程序进行删除、修改或者增加的;

故意制作、传播计算机病毒等破坏性程序的;

其他危害计算机信息网络安全的。

第四条 用户的通信自由和通信秘密受法律保护。任何单位和个人不得违反法律规定，利用国际联网侵犯用户的通信自由和通信秘密。

第五条 网络责任人和各科室网络用户应当履行下列安全保护职责： 负责本网络的安全保护管理工作，建立健全安全保护管理制度; 落实安全保护技术措施，保障本网络的运行安全和信息安全; 负责对本网络用户的安全教育和培训;

对委托发布信息的单位和个人进行登记，并对所提供的信息内容按照相关规定进行审核;

建立计算机信息网络电子公告系统的用户登记和信息管理制度;

发现有违法乱纪行为的，应当保留有关原始记录，并在二十四小时内向学院领导和相关职能部门报告;按照国家有关规定，删除本网络中含有违法内容的地址、目录或者关闭服务器。

第六条 网络责任人和各科室网络用户必须实行以下安全管理制度： 分级管理，分级负责，网络建设与管理成效与年终考核挂钩制度; 信息发布文责自负、审核、登记制度;

有害信息监视、保存、清除和备份制度;

违法案件报告和协助查处制度;

帐号使用登记和操作权限管理制度;

安全教育和培训制度;

BBS 注册实名登记制度;

禁止涉密微机入网制度。

第七条 对于不符合安全管理规定的站点，一经发现，即从网上隔离，并要追究有关人员的责任。

第八条 网络责任人和各科室要定期对相应的网络用户进行有关的信息安全和网络安全教育，并根据国家有关规定对上网信息进行检查。发现问题应及时上报，并采取处理措施。

第九条网络责任人和各科室和用户必须接受并配合国家和学校有关部门依法进行的监督检查。

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网络安全管理制度范本篇2

1、遵守国家有关法律、法规，严格执行安全保密制度，不得利用网络从事危害国家安全、泄露国家秘密等违法犯罪活动，不得制作、浏览、复制、传播反动及黄色信息，不得在网络上发布反动、非法和虚假的消息，不得在网络上漫骂攻击他人，不得在网上泄露他人隐私。严禁通过网络进行任何黑客活动和性质类似的破坏活动，严格控制和防范计算机病毒的侵入。

2、网络安全管理员主要负责全单位网络(包含局域网、广域网)的系统安全性。

3、良好周密的日志审计以及细致的分析经常是预测攻击，定位攻击，以及遭受攻击后追查攻击者的有力武器。应对网络设备运行状况、网络流量、用户行为等进行日志审计，审计内容应包括事件的日期和时间、用户、事件类型、事件是否成功等内容，对网络设备日志须保存三个月。

4、网络管理员察觉到网络处于被攻击状态后，应确定其身份，并对其发出警告，提前制止可能的网络犯罪，若对方不听劝告，在保护系统安全的情况下可做善意阻击并向主管领导汇报。

5、每月安全管理人员应向主管人员提交当月值班及事件记录，并对系统记录文件保存收档，以备查阅。

6、网络设备策略配置的更改，各类硬件设备的添加、更换必需经负责人书面批准后方可进行;更改前需经过技术验证，必须按规定进行详细登记和记录，对各类软件、现场资料、档案整理存档。

7、定期对网络设备进行漏洞扫描并进行分析、修复，网络设备软件存在的安全漏洞可能被利用，所以定期根据厂家提供的升级版本进行升级。

8、对于需要将计算机外联及接入的，需填写网络外联及准入申请表(附件十、《网络外联及准入申请表》)。

网络安全管理制度范本篇3

为确保我单位计算机信息网络的安全，根据《中华人民共和国信息系统安全保护条例》、《中华人民共和国计算机信息网络国际联网管理暂行规定》及秦皇岛市委、市保密局关于__的有关规定,结合我单位计算机信息网络使用情况，特制定本办法。

一、计算机信息网络安全及保密管理工作在保密委员会、网络信息中心(简称“网络中心”)的领导下开展工作，实行工作责任制和责任追究制。各部门党政主要负责人为本单位信息网络安全及保密责任人，签订《计算机网络安全__责任书》，负责本单位网络信息安全及保密管理工作。

二、网络中心和联网各部门的弱电室是计算机信息网络的要害部门，必须由专人负责，各种设备的技术参数由网络中心负责，以确保信息网络的安全运行。其他任何人不得随意移动网络设备，不得擅自修改设备技术参数。

三、网络中心作为单位网络的管理部门，负责单位局域网的规划、建设、应用开发、运行维护及用户管理。单位网络的计算机IP地址采取与计算机网卡物理地址绑定在一起的办法，由网络中心统一管理，网络中心将已有的计算机IP地址及其绑定的计算机网卡物理地址以及该计算机使用者的情况登记备案。拟入网单位和联网个人应到网络中心下载申请表格，填写之后经过本单位领导审核签字，并签署相应的联网安全保密责任书，由网络中心负责安装调试。用户联网正常后，口令由本单位或个人自己管理和更改。严禁擅自联入单位局域网。

四、入网单位和联网个人必须接受单位相关职能部门的监督检查，并对单位采取的必要措施给予配合。单位主页内容和新闻动态等信息服务站由指定的职能部门负责维护和服务，未被授权的任何单位或个人不能更改其内容。

五、在单位网络上开办OA等公众信息服务系统的单位，应按规定到网络中心办理登记注册手续，并向单位保密委员会备案。经批准建立的公众信息服务系统应该按照国家相关要求技术上保障“先审后贴”，还应设立相应的管理员和管理制度。相关制度包括：

(1)安全保护技术措施;

(2)信息发布审核登记制度;

(3)信息监视、保存、清除和备份制度;

(4)不良信息报告和协助查处制度;

(5)管理人员岗位责任制。未经许可，任何入网单位或个人不得开通BBS等公众信息服务系统。

六、所有单位和个人在网络上都应自觉遵守计算机信息网络安全的有关规定。不允许进行任何干扰网络用户、破坏网络服务和网络设备的活动;不允许通过网络进入未经授权使用的计算机系统;不得以不真实身份使用网络资源;不得窃取他人账号、口令使用网络资源;不得盗用未经合法申请的IP地址入网;未经单位许可不得开设二级代理，任何人不得擅自改动IP地址设置。

七、禁止下载互联网上任何未经确认其安全性的软件，严禁使用盗版软件及游戏软件。任何单位和个人不得利用单位分配的个人电子邮箱上公网注册信息，不得访问恶意网站和不健康网站，不要随意打开陌生邮件。

八、网络系统的所有软件均不准私自拷贝出来赠送其它单位或个人，违者将严肃处理。

九、严禁随意使用软盘和U盘、光盘等存储介质，如工作需要，外来软盘和U盘、光盘须在没联网的单机上检查病毒，确认无毒后方可上网使用。私自使用造成病毒侵害要追究当事人责任。

十、严禁以任何途径和媒体传播计算机病毒，对于传播和感染计算机病毒者，视情节轻重，给予适当的处分。制造病毒或修改病毒程序制成者，要给予严肃处理。

网络安全管理制度范本篇4

第一章总则

第一条为了保护校园网络系统的安全、促进学校计算机网络的应用和发展、保证校园网络的正常运行和网络用户的使用权益，制定本安全管理制度。

第二条校园网是学校公共服务体系的重要组成部分，由信息中心负责管理，全面为教学、科研、学术交流、管理服务，网上资源专管共有。

第三条

本管理制度所称的校园网络系统，是指由学校投资购买、由学校网络信息中心负责维护和管理的校园网络主、辅节点设备、配套的网络线缆设施及网络服务器、工作站所构成的、为校园网络应用及服务的硬件、软件的集成系统。

第四条校园网系统的安全运行和系统设备管理维护工作由学校网络信息中心负责，学校网络信息中心可以委托相关部门指定人员代为管理子节点设备。任何部门和个人，未经校园网负责单位同意、不得擅自安装、拆卸或改变网络设备。

第五条任何单位和个人、不得利用联网计算机从事危害校园网及本地局域网服务器、工作站的活动，不得危害或侵入未授权的服务器、工作站。

第二章安全保护运行

第六条除校园网负责单位，其他单位(部门)或个人不得以任何方式试图登陆进入校园网主、辅节点、服务器等设备进行修改、设置、删除等操作;任何单位和个人不得以任何借口盗窃、破坏网络设施，这些行为被视为对校园网安全运行的破坏行为。

第七条

校园网中对外发布信息的WWW服务器中的内容必须经各单位领导审核，由单位负责人签署意见后，交学校相关领导审核备案后，由学校网络信息中心从技术上开通其对外的信息服务。

第八条校园网各类服务器中开设的帐户和口令为个人用户所拥有，学校网络信息中心对用户口令保密，不得向任何单位和个人提供这些信息。

第九条网络使用者不得利用各种网络设备或软件技术从事用户帐户及口令的侦听、盗用活动，该活动被认为是对网络用户权益的侵犯。

第十条校园内从事施工、建设，不得危害计算机网络系统的安全。

确保我院学生生命财产安全，维护良好的用电秩序，结合我院实际情况，特制定本管理办法。下面就是小编为大家整理的关于学校用电安全方面的管理制度，供大家参考。

学校用火、用电安全管理方法

1、用电安全管理：

(1)严禁随意拉设电线，严禁超负荷用电。

(2)电气线路、设备安装应由持证电工负责。

(3)各部门下班后，该关闭的电源应予以关闭。

(4)禁止私用电热棒、电炉等大功率电器。

2、用火安全管理：

(1)严格执行动火审批制度，确需动火作业时，作业单位应按规定向消防工作归口管理部门申请“动火许可证”。

(2)动火作业前应清除动火点附近5米区域范围内的易燃易爆危险物品或作适当的安全隔离，并向保卫部借取适当种类、数量的灭火器材随时备用，结束作业后应即时归还，若有动用应如实报告。

(3)如在作业点就地动火施工，应按规定向作业点所在单位经理级(含)以上主管人员申请，申请部门需派人现场监督并不定时派人巡查。离地面2米以上的高架动火作业必须保证有一人在下方专职负责随时扑灭可能引燃其它物品的火花。

(4)未办理“动火许可证”擅自动火作业者，本单位人员予以记小过二次处分，严重的予以开除。

看过“学校用电安全管理制度”

学生宿舍安全用电规章制度

第一条

入住学生公寓的学生应严格遵守本管理办法。

第二条

严禁在宿舍内使用电吹风(450W以上)、取暖器(450W以上)、热得快、电热杯、电壶、电磁炉、电炉、电炒锅、电热锅、电饭锅等大功率的电加热和电制冷、电炊器具。一经发现，违章电器将收归学工组统一保管，并依据相关规定给予使用人处分。

寝室内禁止起炉灶

第三条

使用电源插座应随插随用，用后立即拔掉插销;宿舍内使用的电器，在通电状况下，应与易燃物保持必要的安全距离。

第四条

禁止在灯具上拴蚊帐，晾晒衣物，悬挂装饰物等易燃物品。使用蚊香等时应置放于安全的位置，以免发生危险。

第五条

严禁在宿舍区使用“三无”(无中文标识、无厂名、无厂址)产品、不合格产品、劣质产品和自制的用电设备，以消除安全隐患。

第六条

禁止擅自使用和损坏公共场所配电箱、开关或灯具等设施，如有违反规定造成损失或事故的，照价赔偿，并依据相关规定给予处分。

第七条

严禁在床上拉电线、网线、放置移动式插座及使用台灯或其它用电设备。其它固定式插座只能接一个移动式插座，严禁多个互接;移动式插座必须放在安全的地方，不得靠近蚊帐、被褥、衣服、书本等易燃物品;切实做到人离关灯、关电源，各种用电设备(电脑、充电宝、充电器等)使用完毕后及时关闭电源，不得长时间通电。

第八条

宿舍出现用电故障，发现电线损坏、裸露、漏电等现象应及时向后勤处管理人员报修，并由后勤工作人员维修，学生不得自行拆修。

第九条

学生宿舍内用电设施由该宿舍学生使用管理，因违章用电造成寝室控电开关跳闸或使供电线路及其它设施损坏的，必须报宿舍管理人员，由后勤工作人员修理;如属人为故意损坏，由直接责任者照价赔偿，查不到直接责任者时，由本宿舍人员均摊赔偿。

第十条

学生宿舍统一由后勤集团按规定采取限量用电管理，学生公寓照明供电为50度每人/学期，用完后需交费续电。非供电时间严禁强行启动电闸。

第十一条

校学工部、学院老师及宿舍管理员对学生宿舍安全用电情况采取不定期检查制度。检查内容：公共电器设施的完好和损坏;普通电器的使用情况;是否存在擅自拉电线、网线现象;是否有使用明火(如蜡烛、燃烧废纸、使用酒精炉等)及其它存在安全隐患的现象。

第十二条

宿舍管理人员、保卫人员应经相关单位允许可进入学生宿舍，进行安全用电检查。

第十三条

学生应尊重、支持工作人员执行公务，对阻止和妨碍正常检查工作者，按学院相关规定处理。

第十四条

学生放假离校，各宿舍最后一名同学离开时，应检查宿舍电源开关、用电设施、插座等情况，锁好舍门，做好离校登记。学校将为留校的学生统一安排集中住宿，没有学生留宿的房间将停止供电。

事故不难防，重在守规章;最大祸根是失职，最大隐患是违章。只要我们真正把规章制度、操作规程当成生命之友，安全之伞，就能够站在安全生产的主题地位上，那么怎样做到安全生产呢？安全工作不是一朝一夕的事情，也不是一个人的能力所能解决的，它受到多种因素的制约。只有加强生产过程监督，下大力规范现场安全措施，加强对人员违章现场处理，不断规范现场作业行为，推行标准化作业，将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中，实现安全管理关口前移，才是扭转不安全局面的有效措施，大家知道企业关于生产安全的黑板报内容有哪些吗？

1、认真贯彻执行“安全第一、预防为主”的方针，遵守国家法律法规和安全生产操作规程，守法经营，落实各级交通主管部门的安全生产管理规定，组织学习安全生产知识，最大限度地控制和减少道路交通事故的发生。

2、道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作，是安全生产第一责任人，对安全生产工作负总责。

3、聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员，并与驾驶员签订安全生产责任书，将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位，职责明确，责任分清，层层落实安全生产责任制。

4、积极参与各项安全生产活动，设立安全生产专项经费，保证安全生产工作的开展。

5、落实事故处理“四不放过”的原则，即：事故原因不查清不放过；事故责任者没处理不放过；整改措施不落实不放过；教训不吸取不放过。

6、建立营运车辆维护、检修工作制度，督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护，确保车辆技术状况良好。

安全生产关系人民群众的生命财产安全，关系改革发展和社会稳定大局。你还知道哪些关于企业安全生产知识呢?以下是由小编整理关于企业安全生产知识的内容，提供给大家参考和了解，希望大家喜欢!

1、安全生产责任制：

所谓安全生产责任制，就是各级领导应对本单位安全工作负总的领导责任，以及各级工程技术人员、职能科室和生产工人在各自的职责范围内对安全工作应负的责任。

安全生产责任制是根据“管生产的必须管安全”的原则，对企业各级领导和各类人员明确地规定了在生产中应负的安全责任。这是企业岗位责任制的一个组成部分，是企业中最基本的一项安全制度，是安全管理规章制度的核心。

所谓三级安全生产责任制是指：厂级管理人员的安全生产责任、车间管理人员的安全生产责任、班组管理人员的安全生产责任。

2、我国的安全生产方针：

我国的安全生产方针是：“安全第一，预防为主”。

“安全第一”：首先强调安全的重要性，在一切生产活动中，要把安全工作放在首要位置，优先考虑。它是处理安全工作与其他工作关系的重要原则和总的要求。

“预防为主”：指安全工作应当做在生产活动开始之前，并贯彻始终，重点应放在预防事故的发生，事先考虑事故发生的可能性，以尽量减少事故的发生和事故造成的损失。

3、 生产经营单位的安全生产保障：

生产经营单位的主要负责人对本单位安全生产工作负有下列职责：

1、建立、健全本单位安全生产责任制;

2、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程;

3、保证本单位安全生产投入的有效实施;

4、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患;

5、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案;

6、及时、如实报告生产安全事故。

4、从业人员的权利和义务：

1、从业人员有权对本单位安全生产工作中存在的问题提出批评、检举、控告;有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。

2、生产经营单位不得因从业人员对本单位安全生产工作提出批评、检举、控告或者拒绝违章指挥、强令冒险作业而降低其工资、福利等待遇或者解除与其订立的劳动合同。

3、从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后撤离作业场所。

4、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。

5、我国的安全生产管理体制：

我国安全生产管理体制是“企业负责，行业管理，国家监察，群众监督”，特别突出了“企业负责”，明确企业在安全生产管理中的职责。同时也表明在向市场经济过渡中，企业安全管理的重要性。

6、从业人员违章操作多表现在以下几方面：

1、忽视警告标志、警告信号;

2、忘记关闭设备、酒后作业、注意力不集中;

3、奔跑作业、供料或送料速度过快;

4、用压缩空气吹铁屑、攀坐不安全位置;

5、用手清除切屑、用手代替工具操作;

6、不佩戴防护用品;

7、操纵带有旋转零部件的设备时，戴手套穿肥大服装。

看过“企业安全生产知识“

7、安全生产的概念：

安全生产：指企事业单位在劳动生产过程中的人身安全、设备和产品安全，以及交通运输安全等。即为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行，防止伤亡事故、设备事故及各种灾害的发生，保障劳动者的安全健康和生产、劳动过程的正常进行而采取的各种措施和从事的一切活动。既包括对劳动者的保护，也包括对生产、财物、环境的保护，使生产活动正常进行。